Responsable de gestion comptable (h/f)
Offre n° O002260708000056
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
MAIRIE - 79, Rue Pasteur, Origny-Sainte-Benoite (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Mettre en œuvre les politiques déclinées par l’équipe municipale.
Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines.
Etre le binôme de la Secrétaire de Mairie
Organiser les services de la commune, élaborer le budget et gérer les ressources humaines.
Etre le binôme de la Secrétaire de Mairie
Missions / conditions d'exercice
Assister l’autorité territoriale pour la définition des orientations stratégiques de la collectivité
Préparer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal
Conseiller les élus et alerter sur les risques techniques et juridiques
Binôme de la secrétaire de Mairie : Organiser les activités des élus (agenda du Maire, conseil municipal, conseil communautaire..)
Organiser les élections et assurer le suivi des listes électorales
Binôme de la secrétaire de Mairie :
Assurer l’accueil en urbanisme et mettre en œuvre les décisions en matière d’urbanisme
Gérer les locations des salles et bien communaux
Rédiger et communiquer les documents administratifs aux usagers (actes d’état civil…)
Gérer le domaine funéraire
Organiser le recensement de la population
Réaliser, vérifier et classer les documents comptables
Préparer et suivre la procédure comptable
Préparer le budget
Procéder à l’éxécution comptable
Suivre les demandes de subvention
Mettre en œuvre les dispositifs de déroulement de carrière dans le respect des règles statutaires (recrutement, avancement, retraite…)
Concevoir et contrôler les actes adiministratifs (contrats, arrêtés…)
Assurer la gestion de la paie
Elaborer le plan de formation
Renseigner les agents
Recevoir, filtrer et orienter le public
Prendre des notes, mettre en forme, rédiger tous types de courriers, documents, comptes-rendus…
Gérer et actualiser les bases d’informations
Organiser le classement et l’archivage de dossier
Rechercher, sélectionner, synthétiser et diffuser des informations
Préparer et mettre en œuvre les décisions du conseil municipal
Conseiller les élus et alerter sur les risques techniques et juridiques
Binôme de la secrétaire de Mairie : Organiser les activités des élus (agenda du Maire, conseil municipal, conseil communautaire..)
Organiser les élections et assurer le suivi des listes électorales
Binôme de la secrétaire de Mairie :
Assurer l’accueil en urbanisme et mettre en œuvre les décisions en matière d’urbanisme
Gérer les locations des salles et bien communaux
Rédiger et communiquer les documents administratifs aux usagers (actes d’état civil…)
Gérer le domaine funéraire
Organiser le recensement de la population
Réaliser, vérifier et classer les documents comptables
Préparer et suivre la procédure comptable
Préparer le budget
Procéder à l’éxécution comptable
Suivre les demandes de subvention
Mettre en œuvre les dispositifs de déroulement de carrière dans le respect des règles statutaires (recrutement, avancement, retraite…)
Concevoir et contrôler les actes adiministratifs (contrats, arrêtés…)
Assurer la gestion de la paie
Elaborer le plan de formation
Renseigner les agents
Recevoir, filtrer et orienter le public
Prendre des notes, mettre en forme, rédiger tous types de courriers, documents, comptes-rendus…
Gérer et actualiser les bases d’informations
Organiser le classement et l’archivage de dossier
Rechercher, sélectionner, synthétiser et diffuser des informations
Profils recherchés
Respect des délais
Assiduité et ponctualité
Capacité à concevoir et conduire un projet
Capacité à gérer les moyens mis à disposition
Sens de l’organisation et de la méthode
Connaissance des procédures et des règles de fonctionnement
Qualité d’expression écrite et orale
Capacité d’anticipation et d’innovation
Entretien et développement des compétences
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
Assiduité et ponctualité
Capacité à concevoir et conduire un projet
Capacité à gérer les moyens mis à disposition
Sens de l’organisation et de la méthode
Connaissance des procédures et des règles de fonctionnement
Qualité d’expression écrite et orale
Capacité d’anticipation et d’innovation
Entretien et développement des compétences
Réactivité et adaptabilité
Autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0323093164
Informations complémentaires
Vous pouvez envoyer votre cv+lettre de motivation :
- par courrier à Mairie Origny Sainte Benoite 79 rue pasteur 02390 Origny-Sainte-Benoîte
- par mail : accueil@mairiesaintebenoite.fr
- directement en ligne sur emploi territorial
- par courrier à Mairie Origny Sainte Benoite 79 rue pasteur 02390 Origny-Sainte-Benoîte
- par mail : accueil@mairiesaintebenoite.fr
- directement en ligne sur emploi territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.