Électromécanicien

Offre n° O002260722001165
Publiée le 22/07/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
58, boulevard Victor Hugo - BP 80352, Saint-Quentin (Aisne (02))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
22/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
DESCRIPTION DE LA MISSION PRINCIPALE
Assurer et organiser le bon fonctionnement des ouvrages d’eau potable et d’assainissement.
Missions / conditions d'exercice
DESCRIPTION DES MISSIONS :
- Assurer la surveillance, l’entretien et de dépannage des ouvrages de stockage, de pompage, de surpression et
de régulation des installations d’eau potable.
- Assure la surveillance, l’entretien et le dépannage des installations d’eaux usées et eaux pluviales.
- Participe à la recherche de solutions afin d’optimiser et de sécuriser les équipements communautaires.
Profils recherchés
Compétences professionnelles et techniques :
- Capacité à diagnostiquer les pannes électriques et mécaniques
- Assure l’entretien, la surveillance et le dépannage AEP-EU-EP
- Connaissance en hydraulique
- Respect des règles de sécurité à adopter en fonction des interventions
- Entretien des véhicules et du matériel
- Capacité d'analyse et de compréhension (notamment en cas de dysfonctionnement du réseau d'eau potable)

Compétences relationnelles
- Esprit d’équipe et capacité d’accueil des stagiaires
- Relation avec la hiérarchie
- Relation avec les différents interlocuteurs (administrés, entreprises)
- Prise de décisions (dépannages)

Capacité d'expertise (missions spécifiques)
- Paramétrage et mise en place de la télégestion (S500)
- Participe à la recherche de solutions afin d’optimiser et sécuriser les équipements ou installations communautaires

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle.

CV + LM à adresser recrutement.agglo@casq.fr

Diplôme(s) : | CAP-BEP-BAC Pro Electromécanicien
Horaires : 7h15-12h00 et 13h30-16h30 (sauf le vendredi 7h30-12h00 et 13h30-16h00)
Adresse de l'employeur
CTE D'AGGLOMERATION DU SAINT-QUENTINOIS
>58, boulevard Victor Hugo - BP 80352
02108 SAINT-QUENTIN CEDEX

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.