MISSIONS ET ACTIVITES
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Pilotage, management et organisation
Au sein d’une équipe de direction composé du directeur du pôle et du directeur adjoint, responsable
des collections.
• Assurer la direction, l'organisation et le management du pôle muséal, en encadrant les équipes, en
définissant les priorités d'action, en coordonnant l'activité des musées, en veillant à la qualité du
fonctionnement collectif et à la bonne circulation de l'information.
• Piloter la gestion administrative, financière et juridique du pôle, en élaborant et assurant le suivi et la
préparation budgétaire, en recherchant des financements externes, et en garantissant la bonne
préparation et l'exécution des actes administratifs nécessaires.
• Conduire le pilotage stratégique de l'activité, en contribuant à la définition des orientations du pôle
muséal, en assurant le reporting auprès de la direction générale et des élus, en produisant les éléments
d'aide à la décision.
• Représenter le pôle muséal au sein des instances de gouvernance et de coordination des collectivités,
auprès des élus, des directions et des services, et participer aux travaux transversaux nécessaires à la
conduite des politiques publiques.
• Assurer le suivi et l'évaluation de l'activité, à travers la mise en place d'indicateurs de performance et
l'analyse des résultats, afin d'accompagner le pilotage et le développement des établissements.
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Élaboration et mise en œuvre des enjeux scientifiques et culturels du pôle
En lien avec la direction adjointe,
• Définir, piloter et évaluer la stratégie scientifique et culturelle du pôle muséal, en assurant la
responsabilité scientifique des établissements, en lien avec les partenaires institutionnels, notamment
la DRAC, et dans le respect des obligations liées au label Musée de France. À ce titre, structurer les
orientations scientifiques et culturelles, en s’appuyant notamment sur le Projet Scientifique et Culturel
du Musée Jean de La Fontaine et formaliser les projets des autres musées du pôle.
• Garantir la politique de gestion, de conservation et d'enrichissement des collections mise en œuvre
par le responsable des collections et en assurant la validation des orientations relatives à l'inventaire,
au récolement réglementaire, aux acquisitions, aux restaurations, à la conservation préventive et
curative, aux prêts et dépôts, à l'archivage, à la documentation ainsi qu'à la sûreté et à la sécurité des
collections.
• Piloter et coordonner l'activité scientifique du pôle, en supervisant les contenus scientifiques produits
par le responsable des collections (expositions, signalétique, supports de médiation, publications), en
développant les relations avec les chercheurs et les réseaux professionnels, et en impulsant ou
participant aux programmes de recherche patrimoniale.
• Encadrer et valoriser la production scientifique et culturelle des établissements, en coordonnant les
actions du responsable des collections et notamment les publications, travaux de recherche,
manifestations scientifiques et événements culturels (expositions, vernissages, inaugurations, journées
d'étude, colloques, etc.) menés avec les partenaires institutionnels, académiques et associatifs.
• Assurer une mission d'expertise, de représentation et de veille, en garantissant la conformité
réglementaire des activités scientifiques et patrimoniales, en assurant une veille sur les évolutions des
politiques publiques, des pratiques professionnelles et des innovations en matière de conservation, de
recherche et de médiation, et en représentant les établissements auprès des partenaires spécialisés.
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Mise en œuvre de la politique d’accueil, de développement des publics et de rayonnement
En lien avec le responsable des publics notamment,
• Définir et mettre en œuvre la stratégie de développement et de rayonnement du pôle muséal, en
s'appuyant sur une analyse de l'environnement territorial (culturel, éducatif, touristique et social), afin
de renforcer son attractivité, son positionnement et la diversification de ses publics.
• Développer, structurer et animer les partenariats et réseaux professionnels avec les acteurs
institutionnels, éducatifs, associatifs, culturels et touristiques, représenter les établissements auprès
des partenaires et contribuer à leur visibilité
• Piloter l'offre culturelle, éducative et de médiation, en coordonnant la programmation des animations
et spectacles, en développant les actions d'éducation artistique et culturelle et en veillant à
l'accessibilité des musées pour tous les publics, notamment les publics à besoins spécifiques.
• Concevoir et coordonner la stratégie de communication et de promotion du pôle muséal, en lien avec
les services compétents, afin de renforcer son identité, sa notoriété et sa fréquentation.
• Contribuer aux projets transversaux et assurer ponctuellement des missions de représentation,
d'accueil et de visite notamment à destination des partenaires, institutionnels et professionnels.