agent du pôle cadre de vie
Offre n° O003250414000201
Publiée le 14/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 t pl du 14 juillet, Commentry (Allier)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Entretien mécanique des voies et des espaces publics à l'aide d'une balayeuse aspiratrice.
Avec une prédominance conduite de balayeuse exécute des travaux d’entretien de la voirie publique et vient en appui au « zéro phyto ».
Avec une prédominance conduite de balayeuse exécute des travaux d’entretien de la voirie publique et vient en appui au « zéro phyto ».
Missions / conditions d'exercice
Missions principales et activités associées
- Mission 1 : Entretien des voies communales
• Nettoyage, brossage, désherbage, par aspiration et balayage mécanique (conduite à droite)
• Soufflage des trottoirs
• Désherbage succin dans les fils d’eau
- Mission 2 : Entretien et nettoyage de la balayeuse
• Assurer l'entretien du véhicule et des équipements, contrôler et assurer la maintenance préventive de la machine, identifier les pannes
• Entretien et nettoyage journalier / hebdomadaire
- Mission 3 : Entretien du patrimoine urbain
• Entretien par nettoyage haute pression du mobilier urbain, des panneaux signalétiques et de la voirie (trottoirs, ronds-points...)
- Mission 4 : Missions annexes
• Assurer le compte rendu quotidien
• Ramassage, nettoyage, désherbage manuel
• Ouverture/fermeture du marché hebdomadaire
• Ramassage des feuilles en concertation avec le service Cadre de Vie
• Déneigement manuel ou motorisé (tracteur)
• Toutes les missions et activités liées au fonctionnement du service ou de la direction
Moyens et conditions d’exercice :
- Travail à temps complet, du mardi au vendredi 6h00 à 14h15 et le samedi de 6h00 à 10h00
- Travail en extérieur en toute saison
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Manipulation d’engins et d’outils
- Port de charge régulier (souffleur)
Habilitations éventuellement nécessaires
Participation aux astreintes
- Mission 1 : Entretien des voies communales
• Nettoyage, brossage, désherbage, par aspiration et balayage mécanique (conduite à droite)
• Soufflage des trottoirs
• Désherbage succin dans les fils d’eau
- Mission 2 : Entretien et nettoyage de la balayeuse
• Assurer l'entretien du véhicule et des équipements, contrôler et assurer la maintenance préventive de la machine, identifier les pannes
• Entretien et nettoyage journalier / hebdomadaire
- Mission 3 : Entretien du patrimoine urbain
• Entretien par nettoyage haute pression du mobilier urbain, des panneaux signalétiques et de la voirie (trottoirs, ronds-points...)
- Mission 4 : Missions annexes
• Assurer le compte rendu quotidien
• Ramassage, nettoyage, désherbage manuel
• Ouverture/fermeture du marché hebdomadaire
• Ramassage des feuilles en concertation avec le service Cadre de Vie
• Déneigement manuel ou motorisé (tracteur)
• Toutes les missions et activités liées au fonctionnement du service ou de la direction
Moyens et conditions d’exercice :
- Travail à temps complet, du mardi au vendredi 6h00 à 14h15 et le samedi de 6h00 à 10h00
- Travail en extérieur en toute saison
- Respect des règles d’hygiène et de sécurité
- Manipulation d’engins et d’outils
- Port de charge régulier (souffleur)
Habilitations éventuellement nécessaires
Participation aux astreintes
Profils recherchés
Connaissances requises et savoirs théoriques :
Permis VL / CACES 482 A et 486 B souhaité
Règles de sécurité et de signalisation
Compétence en mécanique et maintenance d’engin
Aptitudes requises :
Capacité d’organisation
Etre capable d’effectuer un travail répétitif, sens de l’observation.
Responsable et autonome, courtois lors des échanges avec les administrés
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Respecter les consignes
Savoir maintenir un état de rangement et de propreté lors de la réalisation des tâches confiées
Autonomie au quotidien dans l’organisation des tâches confiées. Polyvalence
Permis VL / CACES 482 A et 486 B souhaité
Règles de sécurité et de signalisation
Compétence en mécanique et maintenance d’engin
Aptitudes requises :
Capacité d’organisation
Etre capable d’effectuer un travail répétitif, sens de l’observation.
Responsable et autonome, courtois lors des échanges avec les administrés
Savoir rendre compte à sa hiérarchie
Respecter les consignes
Savoir maintenir un état de rangement et de propreté lors de la réalisation des tâches confiées
Autonomie au quotidien dans l’organisation des tâches confiées. Polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0470083330
Informations complémentaires
candidatures à adresser à :
aurelie.auberger@ville-commentry.fr
informations complémentaires auprès de :
GUÉNIN Grégory
Responsable du centre technique municipal
gregory.guenin@ville-commentry.fr
Tél. : 04 70 09 23 83
Tél. : 06 07 68 97 45
aurelie.auberger@ville-commentry.fr
informations complémentaires auprès de :
GUÉNIN Grégory
Responsable du centre technique municipal
gregory.guenin@ville-commentry.fr
Tél. : 04 70 09 23 83
Tél. : 06 07 68 97 45
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE COMMENTRY
>14 t pl du 14 juillet
03600 Commentry
>14 t pl du 14 juillet
03600 Commentry
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.