ATSEM (h/f)
Offre n° O003250603000224
Publiée le 03/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
pl robert chopard, Charmeil (Allier)
Poste à pourvoir le
08/07/2025
Date limite de candidature
03/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
27h44 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
: Pour encadrer une classe de maternel à trois niveaux vous êtes recruté en renfort de l’Atsem principale pour assister l’enseignante pour l'accueil, l’encadrement, l’animation et l’hygiène des jeunes enfants, et assurer l’entretien des locaux et du matériel utilisés.
Vous participez à la mise en œuvre du projet de restauration de la pause méridienne.
Vous participez à la mise en œuvre du projet de restauration de la pause méridienne.
Missions / conditions d'exercice
Atsem :
- Assister l'enseignant dans la préparation des animations pédagogiques, assurer l'accueil des enfants le matin, participer aux projets éducatifs, participer ponctuellement aux autres activités de l'école (fête, sorties scolaires, etc..),
- Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants,
- Participer à l'acte éducatif en accompagnant l'enfant vers l'autonomie
- Participer au nettoyage des locaux et notamment des salles de classe,
Restauration :
Assister l’agent d'encadrement :
- Assurer les préparations en amont du service
- Accompagner et aider l'agent en charge du service pour garantir le bon déroulement du repas
- Garantir la propreté et l'hygiène des locaux confiés
- Assister l'enseignant dans la préparation des animations pédagogiques, assurer l'accueil des enfants le matin, participer aux projets éducatifs, participer ponctuellement aux autres activités de l'école (fête, sorties scolaires, etc..),
- Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants,
- Participer à l'acte éducatif en accompagnant l'enfant vers l'autonomie
- Participer au nettoyage des locaux et notamment des salles de classe,
Restauration :
Assister l’agent d'encadrement :
- Assurer les préparations en amont du service
- Accompagner et aider l'agent en charge du service pour garantir le bon déroulement du repas
- Garantir la propreté et l'hygiène des locaux confiés
Profils recherchés
Savoir faire :
- Accompagner l’enfant dans ses apprentissages quotidiens,
- Aider à l’acquisition de l’autonomie,
- Assurer la sécurité de l’enfant,
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité,
- Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités,
- Entretenir et vérifier les locaux et matériels mis à disposition des enfants.
Savoir être :
- Faire preuve de discrétion et du sens de l’écoute,
- Disposer d’un sens de l’organisation,
- Être autonome, responsable et patient.
Profils demandés :
- Diplômé du CAP petite enfance,
- Expérience dans un poste similaire.
- Être réactif, savoir adapter son intervention en fonction du déroulement du service
- Capacités relationnelles avec l'enfant, l'adulte et l'équipe
- Adaptabilité et polyvalence
- Accompagner l’enfant dans ses apprentissages quotidiens,
- Aider à l’acquisition de l’autonomie,
- Assurer la sécurité de l’enfant,
- Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité,
- Mettre en œuvre des techniques de jeux et des activités,
- Entretenir et vérifier les locaux et matériels mis à disposition des enfants.
Savoir être :
- Faire preuve de discrétion et du sens de l’écoute,
- Disposer d’un sens de l’organisation,
- Être autonome, responsable et patient.
Profils demandés :
- Diplômé du CAP petite enfance,
- Expérience dans un poste similaire.
- Être réactif, savoir adapter son intervention en fonction du déroulement du service
- Capacités relationnelles avec l'enfant, l'adulte et l'équipe
- Adaptabilité et polyvalence
Contact et modalités de candidature
Contact
0470324633
Informations complémentaires
Temps de travail : non complet 27,44 heures hebdomadaires annualisées
Merci de bien vouloir transmettre votre candidature (cv et lettre motivation ) à l'adresse indiquée ci-dessus
A l’attention de Monsieur Le Maire
Mairie de Charmeil
Place Robert Chopard
03110 CHARMEIL
Merci de bien vouloir transmettre votre candidature (cv et lettre motivation ) à l'adresse indiquée ci-dessus
A l’attention de Monsieur Le Maire
Mairie de Charmeil
Place Robert Chopard
03110 CHARMEIL
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.