Agent technique polyvalent
Offre n° O003260401000576
Publiée le 01/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
8 pl marechal de lattre de tassigny, Moulins (Allier (03))
Poste à pourvoir le
11/05/2026
Date limite de candidature
01/05/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Entretien des matériels et équipements sportifs
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté d’Agglomération de Moulins (Allier - 44 communes – 65 000 habitants) recrute un Agent technique (H/F)
Avec 1400m² de bassins et d'espaces pour les baigneurs, l'Ovive est un lieu privilégié pour tous les loisirs aquatiques : natation, aquagym, toboggans, hammam... Le centre aqualudique de Moulins Communauté offre un confort optimal à tous !
Avec 1400m² de bassins et d'espaces pour les baigneurs, l'Ovive est un lieu privilégié pour tous les loisirs aquatiques : natation, aquagym, toboggans, hammam... Le centre aqualudique de Moulins Communauté offre un confort optimal à tous !
Missions / conditions d'exercice
En tant qu’agent technique, vous réalisez l’ensemble des tâches d’entretien et assurez l’hygiène des locaux. Vous travaillez avec l’équipe technique du Centre Aqualudique de l’Ovive. Vous côtoyez régulièrement les usagers, les partenaires extérieurs ainsi que les différents services de Moulins Communauté.
Assurer l'entretien des locaux du Centre Aqualudique :
- Nettoyage des plages avec différents types de machines (auto laveuse, mono brosse, robot, cours de tennis et de tennis de table, terrain badminton)
- Installation du matériel
- Mise en place de la décoration Iors des différentes manifestations
- Ramassage des déchets
- Espace vert
Vous êtes aussi amené à renseigner et accueillir les usagers, les groupes scolaires et les clubs.
Conditions d’exercice
- Date de prise de poste souhaitée : Mai 2026
- Poste temporaire - Contrat de 6 mois
- Cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
- Rémunération : Selon la grille indiciaire + RIFSEEP
- Poste à temps complet : 35H – Temps de travail annualisé
- Horaires variables : Travail 1 week-end sur 3 en période basse, et 1 week-end sur 2 en période haute estivale. Travail certains jours fériés et en soirées
- Avantages : Tickets Restaurants, Remboursement frais de transports en communs, Participation à la mutuelle et à la prévoyance, Adhésion au CNAS, Formation avec notre centre dédié
Assurer l'entretien des locaux du Centre Aqualudique :
- Nettoyage des plages avec différents types de machines (auto laveuse, mono brosse, robot, cours de tennis et de tennis de table, terrain badminton)
- Installation du matériel
- Mise en place de la décoration Iors des différentes manifestations
- Ramassage des déchets
- Espace vert
Vous êtes aussi amené à renseigner et accueillir les usagers, les groupes scolaires et les clubs.
Conditions d’exercice
- Date de prise de poste souhaitée : Mai 2026
- Poste temporaire - Contrat de 6 mois
- Cadre d’emplois des Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C
- Rémunération : Selon la grille indiciaire + RIFSEEP
- Poste à temps complet : 35H – Temps de travail annualisé
- Horaires variables : Travail 1 week-end sur 3 en période basse, et 1 week-end sur 2 en période haute estivale. Travail certains jours fériés et en soirées
- Avantages : Tickets Restaurants, Remboursement frais de transports en communs, Participation à la mutuelle et à la prévoyance, Adhésion au CNAS, Formation avec notre centre dédié
Profils recherchés
Diplôme : CAP ou BEP apprécié dans l’un des domaines suivants : plomberie, carrelage, plaquiste, peinture
Expérience similaire souhaitée
Savoirs :
- Connaissance du matériel, des techniques et des produits d'entretien et chimiques
- Règles d'utilisation des machines
- Règlementation Iiée au ERP : sécurité, incendie...
- Manipulations électriques
Savoir-Être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur & Patience
- Bonne gestion du temps
- Discrétion au contact des usagers
- Esprit d'initiative
- Bon relationnel & Sens de l’écoute
Permis B obligatoire
Expérience similaire souhaitée
Savoirs :
- Connaissance du matériel, des techniques et des produits d'entretien et chimiques
- Règles d'utilisation des machines
- Règlementation Iiée au ERP : sécurité, incendie...
- Manipulations électriques
Savoir-Être :
- Esprit d'équipe
- Rigueur & Patience
- Bonne gestion du temps
- Discrétion au contact des usagers
- Esprit d'initiative
- Bon relationnel & Sens de l’écoute
Permis B obligatoire
Contact et modalités de candidature
Contact
0470485026
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature (lettre de motivation et CV) à :
Monsieur le Président de Moulins Communauté
8, Place Maréchal de Lattre de Tassigny
CS 61625 - 03016 MOULINS Cedex
Ou par e-mail : recrutement@agglo-moulins.fr
Nous menons une politique diversité et inclusion engagée. Afin de garantir l’égalité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Monsieur le Président de Moulins Communauté
8, Place Maréchal de Lattre de Tassigny
CS 61625 - 03016 MOULINS Cedex
Ou par e-mail : recrutement@agglo-moulins.fr
Nous menons une politique diversité et inclusion engagée. Afin de garantir l’égalité de traitement et le respect de tous, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.