Chef de projets infrastructures et Cybersécurité
Offre n° O003260625000403
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 av victor hugo, Moulins (Allier (03))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Identifier les vulnérabilités et évaluer les risques pour concevoir et déployer des architectures de sécurité robustes, incluant pare-feu, cryptographie et politiques d'accès.
• Gérer et maintenir les infrastructures réseau et systèmes (équipements, serveurs, stockage, bases de données) ainsi que leur déploiement et leur évolution.
• Spécifier, organiser et planifier la mise en œuvre d’un projet, depuis sa phase de conception jusqu’à son déploiement en s’appuyant sur des ressources internes et/ou externes.
• Gérer et maintenir les infrastructures réseau et systèmes (équipements, serveurs, stockage, bases de données) ainsi que leur déploiement et leur évolution.
• Spécifier, organiser et planifier la mise en œuvre d’un projet, depuis sa phase de conception jusqu’à son déploiement en s’appuyant sur des ressources internes et/ou externes.
Missions / conditions d'exercice
Assurer le pilotage des projets techniques
Réaliser des études d’opportunités et de faisabilité tout en évaluant les enjeux et risques
Élaborer et maintenir les référentiels techniques (cartographie, schéma, dossiers techniques)
Prendre en charge et traiter les incidents et demandes de niveau 2 et 3 déclarés via l’outil GLPI
Assurer une maintenance corrective et évolutive des différents logiciels et firmwares liés à l’infrastructure des Systèmes d’Informations
Proposer, préconiser les évolutions techniques des Systèmes d’Information tout en respectant les normes et standards techniques
Communiquer sur l’actualité des projets, notamment au travers des outils de communication internes de la collectivité
Participer à l’élévation générale du niveau de sécurité des Systèmes d’Information
Être référent technique sur un domaine géré par le service Production
Participer à l’élaboration d’un catalogue de services sur les activités su service Production
Au niveau du SI départemental et du SI des collèges :
- Gestion des serveurs physiques et virtuels
- Assurer les sauvegardes
- Gérer les liaisons et les accès réseau
- Assurer la sécurité des infrastructures, matériels, des données et des accès
- Administrer et superviser les systèmes
- Participer aux projets réseaux
- MCO des équipements réseaux
Réaliser des études d’opportunités et de faisabilité tout en évaluant les enjeux et risques
Élaborer et maintenir les référentiels techniques (cartographie, schéma, dossiers techniques)
Prendre en charge et traiter les incidents et demandes de niveau 2 et 3 déclarés via l’outil GLPI
Assurer une maintenance corrective et évolutive des différents logiciels et firmwares liés à l’infrastructure des Systèmes d’Informations
Proposer, préconiser les évolutions techniques des Systèmes d’Information tout en respectant les normes et standards techniques
Communiquer sur l’actualité des projets, notamment au travers des outils de communication internes de la collectivité
Participer à l’élévation générale du niveau de sécurité des Systèmes d’Information
Être référent technique sur un domaine géré par le service Production
Participer à l’élaboration d’un catalogue de services sur les activités su service Production
Au niveau du SI départemental et du SI des collèges :
- Gestion des serveurs physiques et virtuels
- Assurer les sauvegardes
- Gérer les liaisons et les accès réseau
- Assurer la sécurité des infrastructures, matériels, des données et des accès
- Administrer et superviser les systèmes
- Participer aux projets réseaux
- MCO des équipements réseaux
Profils recherchés
Solides connaissances techniques sur les réseaux et systèmes informatiques.
Solides connaissances de la sécurité informatique et des protocoles réseau.
Connaître les normes et bonnes pratiques en sécurité informatique.
Connaître les règles relatives à l’architecture technique.
Savoir utiliser des outils d’analyses des protocoles réseau.
Connaissance du code des marchés publics et du cadre budgétaire.
Maîtriser les techniques de conduite de projet informatique.
Maîtriser l’administration systèmes, réseaux et sécurité.
Être force de proposition et savoir argumenter ses propositions.
Disposer d’une forte capacité d’anticipation.
Méthodique et rigoureux
Capacité à travailler en équipe avec des experts de différents métiers
Savoir communiquer avec pédagogie sur les enjeux de cybersécurité
Sens de l’écoute
Discrétion
Solides connaissances de la sécurité informatique et des protocoles réseau.
Connaître les normes et bonnes pratiques en sécurité informatique.
Connaître les règles relatives à l’architecture technique.
Savoir utiliser des outils d’analyses des protocoles réseau.
Connaissance du code des marchés publics et du cadre budgétaire.
Maîtriser les techniques de conduite de projet informatique.
Maîtriser l’administration systèmes, réseaux et sécurité.
Être force de proposition et savoir argumenter ses propositions.
Disposer d’une forte capacité d’anticipation.
Méthodique et rigoureux
Capacité à travailler en équipe avec des experts de différents métiers
Savoir communiquer avec pédagogie sur les enjeux de cybersécurité
Sens de l’écoute
Discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0470344003
Informations complémentaires
Jérôme HENRY-BARNAUDIERE , Directeur des Systèmes d’Information
henry-barnaudiere.j@allier.fr
Géraldine HENRY ou Anne Sophie CHAVAILLON, chargées de recrutement, formation et mobilité 04 70 34 14 87 recrutement@allier.fr
henry-barnaudiere.j@allier.fr
Géraldine HENRY ou Anne Sophie CHAVAILLON, chargées de recrutement, formation et mobilité 04 70 34 14 87 recrutement@allier.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.