agent d'entretien et d'exploitation des routes

Offre n° O004240621000524
Publiée le 21/06/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DES ALPES DE HAUTE PROVENCE
13 rue du docteur romieu
04000 Digne les bains
Lieu de travail
La Condamine Châtelard
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
21/07/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Exécuter les travaux d’entretien et d’exploitation sur le réseau routier départemental
Missions / conditions d'exercice
- Réalisation des travaux d'entretien courant de la chaussée, des dépendances vertes, des réseaux hydrauliques, des équipements routiers, des ouvrages d’art et murs,
- signalisation des chantiers,
- surveillance du patrimoine routier, conservation du domaine public,
- exploitation de la voirie dont participation au service hivernal : patrouille, déneigement, salage,
- participation aux interventions d’urgence ou de sécurité,
- conduite les engins de travaux publics,
- mise en œuvre les règles et consignes de sécurité et de prévention,
- entretien courant du matériel et des engins,
- réalisation occasionnellement des travaux d’entretien des bâtiments et ses dépendances.
Profils recherchés
- Disponibilité,
- aptitude au travail manuel,
- aptitude au travail en équipe,
- savoir rendre compte,
- esprit de responsabilité,
- capacité d’écoute,
- sens du service à l’usager,
- permis B et C valides obligatoire

Contact

Contact
0492300400
Informations complémentaires
Nature du poste
Poste permanent à temps complet.
Résidence administrative : La Condamine-Châtelard
Le recours à un contractuel est possible sous réserve du constat infructueux du recrutement d'un fonctionnaire. Dans ce cas, l'agent recruté est engagé par un contrat à durée déterminée de 3 ans renouvelable.

Condition d’exercice
- Travail physique en extérieur par tous les temps et en toutes saisons sur le réseau routier ouvert à la circulation,
- possibilité d’intervention sur des périodes longues ainsi que de nuit,
- possibilité de travail en horaires décalés
- participation aux astreintes et interventions (hivernales et estivales) et nécessité de pouvoir intervenir rapidement sur le réseau,
- contraintes fortes liées à la participation aux astreintes, ou en renfort, intégrant la possibilité de restriction à la prise de congés, RTT ou absences lors des périodes de vacances scolaires et pendant la viabilité hivernale,
- le lieu de résidence sera pris en compte dans le classement du jury, la distance maximale souhaitée étant de 15 km entre la résidence personnelle et la résidence administrative,
- possibilité ponctuelle d’embauche sur des centres d’intervention voisins du fait de nécessités ou de contraintes de service (viabilité hivernale, chantier),
- travail intégrant le port de charges ponctuellement lourdes,
- port de vêtements de travail fournis et d’équipements de sécurité obligatoire,
- respect de la réglementation, en particulier en matière de sécurité au travail et de sécurité des usagers,
- mise à disposition d’un téléphone mobile professionnel.

Rémunération
Statutaire + RIFSEEP (groupe 2) + CIA
CNAS + titres restaurant + mutuelle + prévoyance

mail : recrutement-drh@le04.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.