Juriste pour l'instruction des autorisations d'urbanisme
Offre n° O004260109001169
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Poumon économique et démographique des Alpes de Haute Provence, Manosque est située aux portes des Alpes du sud et du Luberon, à la confluence des départements du Vaucluse, des Bouches du Rhône et du Var. Sa situation géographique remarquable, entre mer et montagne, bénéficie d'un ensoleillement d'exception de 300 jours par an, qui lui confère un cadre de vie privilégié sur un territoire naturel et historique préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville, Manosque (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
10/02/2026
Date limite de candidature
10/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière >
Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Missions générales :
- Instruction des autorisations d’urbanisme
- Contrôle de la régularité des constructions et aménagements réalisés
- Accueil et renseignement des pétitionnaires et du public
- Instruction des autorisations d’urbanisme
- Contrôle de la régularité des constructions et aménagements réalisés
- Accueil et renseignement des pétitionnaires et du public
Missions / conditions d'exercice
Activités principales :
- Instruction des autorisations d'urbanisme
- Renseignement du public et des pétitionnaires sur la faisabilité des projets au regard des règles d'urbanisme
- Accompagnement d’un agent assermenté pour le contrôle de la conformité des travaux suite aux déclarations d'achèvement de travaux ou en cas de suspicion d'infraction
Autres activités :
- Présentation des dossiers d'urbanisme aux élus (commission d'urbanisme)
- Instruction des autorisations d'urbanisme
- Renseignement du public et des pétitionnaires sur la faisabilité des projets au regard des règles d'urbanisme
- Accompagnement d’un agent assermenté pour le contrôle de la conformité des travaux suite aux déclarations d'achèvement de travaux ou en cas de suspicion d'infraction
Autres activités :
- Présentation des dossiers d'urbanisme aux élus (commission d'urbanisme)
Profils recherchés
Formations ou qualifications pré-requises :
- Formation en urbanisme ou aménagement du territoire
Compétences professionnelles (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) :
- Connaître les réglementations applicables en urbanisme (code de l'urbanisme, de l'environnement, de la construction, etc.)
- Lire et analyser les plans et documents d'urbanisme afin de vérifier la compatibilité des projets aux règles d'urbanisme
- Synthétiser les avis des services consultés dans le cadre de l'instruction
- Délivrer les autorisations d'urbanisme
- Rédiger des actes de procédure administrative
- Connaissances en matière d'architecture et d'aménagement
- Terminologie du bâtiment, du génie civil, de voirie et réseaux, construction des ouvrages
- Connaissances des techniques de représentation spatiale
- Vérifier la conformité des constructions et aménagements
- Maîtrise des logiciels d'urbanisme et SIG
Compétences comportementales (SAVOIR ÊTRE) :
- Capacité d'organisation du travail (gestion des priorités)
- Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Maîtrise de la lecture et de l'analyse des plans et documents d'urbanisme
- Aptitude au partage des connaissances
- Très bonnes capacités relationnelles, adaptées au rôle d'interface avec le public
- Esprit d'équipe
- Réactivité, rigueur, dynamisme, discrétion professionnelle
- Sens accru du service public, du dialogue et de l'écoute
- Prise d'initiatives dans le respect des missions confiées
- Formation en urbanisme ou aménagement du territoire
Compétences professionnelles (SAVOIR et SAVOIR FAIRE) :
- Connaître les réglementations applicables en urbanisme (code de l'urbanisme, de l'environnement, de la construction, etc.)
- Lire et analyser les plans et documents d'urbanisme afin de vérifier la compatibilité des projets aux règles d'urbanisme
- Synthétiser les avis des services consultés dans le cadre de l'instruction
- Délivrer les autorisations d'urbanisme
- Rédiger des actes de procédure administrative
- Connaissances en matière d'architecture et d'aménagement
- Terminologie du bâtiment, du génie civil, de voirie et réseaux, construction des ouvrages
- Connaissances des techniques de représentation spatiale
- Vérifier la conformité des constructions et aménagements
- Maîtrise des logiciels d'urbanisme et SIG
Compétences comportementales (SAVOIR ÊTRE) :
- Capacité d'organisation du travail (gestion des priorités)
- Bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse
- Maîtrise de la lecture et de l'analyse des plans et documents d'urbanisme
- Aptitude au partage des connaissances
- Très bonnes capacités relationnelles, adaptées au rôle d'interface avec le public
- Esprit d'équipe
- Réactivité, rigueur, dynamisme, discrétion professionnelle
- Sens accru du service public, du dialogue et de l'écoute
- Prise d'initiatives dans le respect des missions confiées
Contact et modalités de candidature
Contact
0492703400
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV et Lettre de motivation à candidat@ville-manosque.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.