Agent technique et restauration scolaire
Offre n° O004260615001110
Publiée le 15/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le village, Jausiers (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
05/09/2026
Date limite de candidature
09/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Responsable des services techniques, et au sein d'une équipe de 7 agents, vous aurez à réaliser des missions techniques polyvalentes et participerez au service du res-taurant scolaire.
Missions / conditions d'exercice
Service technique :
• Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
• Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, désherbage, arrosage, fleu-rissement…
• Entretien courant des matériels et engins
• Viabilité hivernale en saison
• Participation à la mise en place des manifestations communales
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
• Application des règles de sécurité des usagers
• Participation aux interventions techniques diverses selon besoins du service
Restauration scolaire :
• Servir les repas dans le respect des règles d’hygiène de la restauration collective :
• Mettre en œuvre les techniques de réchauffage (si besoin) et de service des repas dans le respect des règles d’hygiène (relevé des températures, prélèvement d’échantillons…).
• Participer à l’assistance et à l’accompagnement des enfants pendant le temps de cantine :
o Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
o Participer à l’accueil des enfants : déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains.
o Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas.
• Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments
• Entretien des espaces verts : tonte, débroussaillage, taille, désherbage, arrosage, fleu-rissement…
• Entretien courant des matériels et engins
• Viabilité hivernale en saison
• Participation à la mise en place des manifestations communales
• Application des règles de santé et de sécurité au travail
• Application des règles de sécurité des usagers
• Participation aux interventions techniques diverses selon besoins du service
Restauration scolaire :
• Servir les repas dans le respect des règles d’hygiène de la restauration collective :
• Mettre en œuvre les techniques de réchauffage (si besoin) et de service des repas dans le respect des règles d’hygiène (relevé des températures, prélèvement d’échantillons…).
• Participer à l’assistance et à l’accompagnement des enfants pendant le temps de cantine :
o Nettoyer les tables, mettre le couvert et desservir.
o Participer à l’accueil des enfants : déshabillage, passage aux toilettes et lavage des mains.
o Participer au service des repas et aider les plus jeunes enfants à prendre leur repas.
Profils recherchés
Travail au sein d'une équipe réduite
Déplacements ponctuels sur les sites d'intervention
Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
Disponibilité (astreintes)
Port de vêtements professionnels adaptés
Formation HACCP ou enfance appréciée
Relations avec les élus, les agents et la secrétaire générale de la commune
Savoir-être :
o Bon relationnel et capacité d’écoute
o Capacité d'organisation et de rigueur
o Adaptabilité et disponibilité
o Discrétion professionnelle
Poste à temps complet.
Travail en équipe
Disponibilité ponctuelle soirées, week-ends et vacances selon activités.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + participation à la prévoyance et mutuelle collective.
Déplacements ponctuels sur les sites d'intervention
Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service
Disponibilité (astreintes)
Port de vêtements professionnels adaptés
Formation HACCP ou enfance appréciée
Relations avec les élus, les agents et la secrétaire générale de la commune
Savoir-être :
o Bon relationnel et capacité d’écoute
o Capacité d'organisation et de rigueur
o Adaptabilité et disponibilité
o Discrétion professionnelle
Poste à temps complet.
Travail en équipe
Disponibilité ponctuelle soirées, week-ends et vacances selon activités.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE) + participation à la prévoyance et mutuelle collective.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.