Adjoint Technique en charge des collectes et de l'entretien du matériel
Offre n° O004260630002255
Publiée le 30/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Poumon économique et démographique des Alpes de Haute Provence, Manosque est située aux portes des Alpes du sud et du Luberon, à la confluence des départements du Vaucluse, des Bouches du Rhône et du Var. Sa situation géographique remarquable, entre mer et montagne, bénéficie d'un ensoleillement d'exception de 300 jours par an, qui lui confère un cadre de vie privilégié sur un territoire naturel et historique préservé.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville, Manosque (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
30/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Référent en charge des collectes de caisses de paiement et de l'entretien des équipements pour les parkings, les bornes escamotables et les horodateurs. Missions principales : Collecte des horodateurs et des caisses des parkings : effectue la collecte des recettes des horodateurs et des parkings. Accomplis le comptage et la vérification des sommes collectées avant transfert par la société de convoyage de fonds privée. Surveillance et entretien de l'équipement et du matériel : horodateurs, bornes escamotables et parkingsEntretient les équipements des parkings, bornes escamotables, caisses, barrières et horodateurs. Contribue à l'entretien des abords de l'équipement repère les détériorations et informe la hiérarchie des réfections à entreprendre : peut effectuer lui-même les réparations courantes. Accueille et accompagne sur le lieu d'intervention les différents corps de métier. Propose des améliorations techniques. Aide les équipes au démontage du matériel et vérifie l'équipement après toute intervention. Réalise le remplacement des consommables (tickets) et des pièces de rechange de 1er niveau. Missions complémentaires : Seconde ponctuellement le placier sur les foires et les marchés Procède à l'encaissement des droits de place Régisseur mandataire pour les régies Droits de place et stationnement Gestion des accès aux bornes
Missions / conditions d'exercice
Référent en charge des collectes des caisses de paiement et de l'entretien des équipements pour les parkings, les bornes escamotables et les horodateurs.
Profils recherchés
Compétences requises : Savoir-faire : Connaissance des logiciels de gestion des parkings HUB/JMS et ORBILITY MULTIPARKWEB Utilisation des matériels d'entretien des parkings Connaissance suite Microsoft ou équivalente Savoir - être : Sens des responsabilités Rigueur Sens du service public, qualités relationnelles, Discrétion, confidentialité, intégrité Sens du travail en équipe, polyvalence Ponctualité, assiduité Capacité à transmettre des informations Permis de conduire B souhaité
Type de poste: Titulaire
Type de poste: Titulaire
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
candidat@ville-manosque.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.