Comptabilité, budget et finances
• Préparer, exécuter et suivre le budget principal et les budgets annexes sous le référentiel M57 (obligatoire pour toutes les collectivités depuis le 1ᵉʳ janvier 2024) : maquette budgétaire, DOB/ROB le cas échéant, décisions modificatives, compte administratif / compte financier unique (CFU).
• Assurer l'exécution comptable : engagements, mandatement des dépenses, émission des titres de recettes, contrôle du service fait, suivi des régies d'avances et de recettes.
• Tenir la comptabilité d'engagement, l'inventaire et l'état de l'actif en lien avec le comptable public (SGC / DGFiP).
• Suivre la trésorerie, les emprunts, les amortissements, la TVA et le FCTVA.
• Rechercher, monter et suivre les demandes de subventions (DETR, DSIL, Département, Région, fonds européens) et les dossiers de financement.
• Élaborer les tableaux de bord financiers et les analyses rétrospectives/prospectives d'aide à la décision pour la Maire, les élus et les commissions.

Assistance et conseil aux élus / secrétariat général
• Conseiller la Maire et les élus sur la faisabilité juridique, financière et technique des projets ; alerter sur les risques.
• Préparer, organiser et suivre le conseil municipal : convocations, notes de synthèse, rédaction des délibérations, comptes rendus, procès-verbaux, registre des actes.
• Rédiger les arrêtés du Maire, courriers, notes et conventions ; assurer la publicité et la transmission au contrôle de légalité.
• Assurer la veille juridique et réglementaire et la mise à jour des procédures internes.

Gestion des ressources humaines
• Gérer les carrières : actes administratifs, avancements, positions, retraites (CNRACL), dossiers individuels.
• Établir et contrôler la paie, les charges sociales et la DSN ; suivre le temps de travail, congés, absences et arrêts.
• Suivre le plan de formation, les entretiens professionnels et les relations avec le centre de gestion et le CST.

Commande publique, services à la population et fonctions support
• Marchés publics : évaluation du besoin, choix de la procédure, rédaction des pièces, publicité, analyse des offres, notification et suivi d'exécution.
• Accueil et relation à l'usager : renseignement du public, cimetière, CCAS, aide sociale, associations
• Gestion des archives, du courrier, des assurances, des contrats et abonnements.

Connaissances attendues

Finances publiques locales
Instruction budgétaire et comptable M57, CFU, nomenclature fonctionnelle, comptabilité publique, séparation ordonnateur/comptable, TVA, FCTVA, amortissements, régies

Environnement territorial
Organisation et compétences des collectivités, CGCT, rôle du Maire et du conseil municipal, contrôle de légalité, intercommunalité

Statut de la FPT
Code général de la fonction publique, carrières, paie, régime indemnitaire (RIFSEEP), temps de travail, obligations et droits des agents

Commande publique
Code de la commande publique, seuils, procédures adaptées, MAPA, exécution financière des marchés

Protection de l’environnement et droit rural
Dynamiques environnementales des territoires ruraux de montagne en particulier des enjeux de cohabitation entre activités pastorales et touristiques.

Numérique et données
Logiciels métiers (Cosoluce), Excel/Word, parapheur et signature électroniques, @ctes, Chorus Pro, RGPD et archivage