Community Manager Ville / DLVAgglo
Offre n° O004261008000095
Publiée le 08/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Mairie place de l'hôtel de ville, Manosque (Alpes-de-Hte-Provence (04))
Poste à pourvoir le
01/02/2027
Date limite de candidature
20/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché à la Direction de la communication, le Community Manager assure l’animation, la gestion et le développement de la présence numérique de la Ville de Manosque et de DLVAgglo. Il contribue à renforcer la visibilité des collectivités sur les réseaux sociaux et à développer des contenus adaptés aux usages numériques.
Missions / conditions d'exercice
Gestion des réseaux sociaux
● Assurer la gestion des comptes Facebook, Instagram, LinkedIn et TikTok de la Ville et de DLVAgglo.
● Élaborer et suivre le planning éditorial.
● Rédiger et programmer les publications.
● Rechercher les informations nécessaires auprès des services.
● Adapter les contenus aux spécificités de chaque réseau.
● Assurer la modération et le suivi des interactions avec les usagers.
Création de contenus
● Identifier les sujets et formats susceptibles d’intéresser les publics.
● Rechercher des idées de contenus et suivre les tendances et usages des réseaux sociaux.
● Concevoir les stories et contenus courts.
● Réaliser les contenus simples et les visuels d’information avec Canva.
● Travailler avec le photographe/vidéaste et les graphistes pour les besoins nécessitant des productions spécifiques.
Sites internet
● Publier les articles et contenus sur les sites internet de la Ville et de
DLVAgglo.
● Assurer la mise en ligne et l’actualisation des contenus courants.
Campagnes Artémis
● Assurer la création, l’envoi et le suivi des campagnes newsletter et SMS via Artémis.
● Participer à l’analyse des résultats des campagnes.
Kits de communication communes
● Préparer, transmettre et suivre les kits de communication destinés aux communes du territoire.
● Réaliser la revue de presse quotidienne pour le compte de la ville de Manosque et de DLVAgglo et ses communes membres
Développement des comptes
● Participer à la définition et à la mise en œuvre d’actions permettant d’améliorer la visibilité et la croissance des comptes.
● Suivre les statistiques et indicateurs des réseaux sociaux.
● Proposer de nouveaux formats et contenus.
● Assurer la gestion des comptes Facebook, Instagram, LinkedIn et TikTok de la Ville et de DLVAgglo.
● Élaborer et suivre le planning éditorial.
● Rédiger et programmer les publications.
● Rechercher les informations nécessaires auprès des services.
● Adapter les contenus aux spécificités de chaque réseau.
● Assurer la modération et le suivi des interactions avec les usagers.
Création de contenus
● Identifier les sujets et formats susceptibles d’intéresser les publics.
● Rechercher des idées de contenus et suivre les tendances et usages des réseaux sociaux.
● Concevoir les stories et contenus courts.
● Réaliser les contenus simples et les visuels d’information avec Canva.
● Travailler avec le photographe/vidéaste et les graphistes pour les besoins nécessitant des productions spécifiques.
Sites internet
● Publier les articles et contenus sur les sites internet de la Ville et de
DLVAgglo.
● Assurer la mise en ligne et l’actualisation des contenus courants.
Campagnes Artémis
● Assurer la création, l’envoi et le suivi des campagnes newsletter et SMS via Artémis.
● Participer à l’analyse des résultats des campagnes.
Kits de communication communes
● Préparer, transmettre et suivre les kits de communication destinés aux communes du territoire.
● Réaliser la revue de presse quotidienne pour le compte de la ville de Manosque et de DLVAgglo et ses communes membres
Développement des comptes
● Participer à la définition et à la mise en œuvre d’actions permettant d’améliorer la visibilité et la croissance des comptes.
● Suivre les statistiques et indicateurs des réseaux sociaux.
● Proposer de nouveaux formats et contenus.
Profils recherchés
Niveau : BAC +3 à + 5 en communication
Formations et qualifications nécessaires :
● Expérience souhaitée dans le domaine de la communication publique
● Maîtrise de l'outil informatique et des réseaux sociaux
● Bonne pratique de la langue française
SAVOIR
● Maîtrise des réseaux sociaux et de leurs usages.
● Très bonnes qualités rédactionnelles.
● Maîtrise des outils de publication et de programmation.
● Maîtrise de Canva.
● Connaissance des formats vidéo courts et des stories.
● Capacité à analyser les statistiques des réseaux sociaux.
● Connaissance de la communication publique.
SAVOIR FAIRE
● Autonomie dans l’organisation du travail
● Respect des obligations de discrétion et de confidentialité des informations et des données,
● Savoir renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité,
● Disposer de qualités rédactionnelles (maîtrise des règles orthographiques).
SAVOIR ÊTRE
● Curiosité.
● Créativité.
● Réactivité.
● Sens de l’actualité.
● Capacité d’adaptation.
● Autonomie.
● Rigueur.
● Bon relationnel.
Formations et qualifications nécessaires :
● Expérience souhaitée dans le domaine de la communication publique
● Maîtrise de l'outil informatique et des réseaux sociaux
● Bonne pratique de la langue française
SAVOIR
● Maîtrise des réseaux sociaux et de leurs usages.
● Très bonnes qualités rédactionnelles.
● Maîtrise des outils de publication et de programmation.
● Maîtrise de Canva.
● Connaissance des formats vidéo courts et des stories.
● Capacité à analyser les statistiques des réseaux sociaux.
● Connaissance de la communication publique.
SAVOIR FAIRE
● Autonomie dans l’organisation du travail
● Respect des obligations de discrétion et de confidentialité des informations et des données,
● Savoir renseigner sur l'organisation et le fonctionnement de la collectivité,
● Disposer de qualités rédactionnelles (maîtrise des règles orthographiques).
SAVOIR ÊTRE
● Curiosité.
● Créativité.
● Réactivité.
● Sens de l’actualité.
● Capacité d’adaptation.
● Autonomie.
● Rigueur.
● Bon relationnel.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492703458
Informations complémentaires
Si le poste vous intéresse, merci de bien vouloir candidater à l'adresse mail suivante : recrutement@dlva.fr, en précisant en objet l'intitulé du poste et en nous communiquant :
- CV
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de situation administrative
- Dernière évaluation
Nous attirons votre attention sur le fait que tout dossier incomplet ne pourra être étudié.
- CV
- Lettre de motivation
- Diplômes
- Dernier arrêté de situation administrative
- Dernière évaluation
Nous attirons votre attention sur le fait que tout dossier incomplet ne pourra être étudié.
Adresse de l'employeur
DLVAgglo
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
>Mairie place de l'hôtel de ville
04100 Manosque
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.