Agent administratif - Comptabilité, accueil
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O005230501050908
Publiée le 29/05/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
PLACE WALDEMS, Saint-Bonnet-en-Champsaur (Hautes-Alpes)
Poste à pourvoir le
30/06/2023
Date limite de candidature
30/06/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Saint-Bonnet-en-Champsaur recrute un agent administratif pour assurer des missions telles que: la gestion comptable en lien avec la responsable du service RH et comptabilité, le remplacement de l'agent en charge de l'accueil, la gestion administrative, comptable et budgétaire d'un Syndicat mixte (1 journée par semaine).
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité du DGS, l'agent administratif aura pour missions à la commune:
- Assurer la gestion financière courante de la commune (émission des titres et mandats, gestions des factures, des déclarations de TVA et FCTVA, P503, etc) en relation étroite avec la responsable du service;
- Assister le DGS dans la gestion des locations de la commune (baux commerciaux, ruraux, d'habitation);
- Assurer le remplacement de l'agent d'accueil en cas d'absence;
Les missions pour le syndicat mixte:
- Gérer et émettre les paies et les cotisations sociales ;
- Assurer la gestion des ressources humaines du syndicat (contrat, évolutions de carrière, congés et arrêts) ;
- Assurer une veille réglementaire comptable et ressources humaines ;
- Déposer et suivre les dossiers de subvention, les versements d'acomptes et du solde des aides ;
- Participer à la mise en oeuvre des procédures de marchés public ;
- Préparer et rédiger les convocations et comptes-rendus de réunions, les courriers et autres documents officiels ;
- Rédiger et télétransmettre les délibérations.
- Assurer la gestion financière courante de la commune (émission des titres et mandats, gestions des factures, des déclarations de TVA et FCTVA, P503, etc) en relation étroite avec la responsable du service;
- Assister le DGS dans la gestion des locations de la commune (baux commerciaux, ruraux, d'habitation);
- Assurer le remplacement de l'agent d'accueil en cas d'absence;
Les missions pour le syndicat mixte:
- Gérer et émettre les paies et les cotisations sociales ;
- Assurer la gestion des ressources humaines du syndicat (contrat, évolutions de carrière, congés et arrêts) ;
- Assurer une veille réglementaire comptable et ressources humaines ;
- Déposer et suivre les dossiers de subvention, les versements d'acomptes et du solde des aides ;
- Participer à la mise en oeuvre des procédures de marchés public ;
- Préparer et rédiger les convocations et comptes-rendus de réunions, les courriers et autres documents officiels ;
- Rédiger et télétransmettre les délibérations.
Profils recherchés
Compétences dans le domaine de la comptabilité public et des ressources humaines;
Expérience en collectivité territoriale souhaitée ;
Maitrise des outils informatiques (pack office) ;
Connaissance des procédures de marchés publics ;
Rigueur, organisation, capacité d'adaptation, de polyvalence et d'autonomie ;
Capacité de synthèse et bonne qualité rédactionnelle.
Expérience en collectivité territoriale souhaitée ;
Maitrise des outils informatiques (pack office) ;
Connaissance des procédures de marchés publics ;
Rigueur, organisation, capacité d'adaptation, de polyvalence et d'autonomie ;
Capacité de synthèse et bonne qualité rédactionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492505761
Informations complémentaires
Adresser par courriel une lettre de motivation et un CV à l'attention de Monsieur Le Maire à l'adresse : direction@mairie-saint-bonnet.net
Contact pour information complémentaire auprès de Monsieur MICHEL Laurent (DGS) à l'adresse direction@mairie-saint-bonnet.net // 04 92 50 57 61
Contact pour information complémentaire auprès de Monsieur MICHEL Laurent (DGS) à l'adresse direction@mairie-saint-bonnet.net // 04 92 50 57 61
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT BONNET EN CHAMPSAUR
>PLACE DE WALDEMS
05500 SAINT BONNET EN CHAMPSAUR
>PLACE DE WALDEMS
05500 SAINT BONNET EN CHAMPSAUR
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.