GESTIONNAIRE CAMPING MUNICIPAL
Offre n° O005260325000154
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place Novalese, Le Monêtier-les-Bains (Hautes-Alpes (05))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
- Temps complet : 35H avec modulation du temps de travail-travail le weekend et heures supplémentaires possible. Régime astreinte pendant les périodes de saison haute. Conditions de rémunération et avantages : - Salaire basé sur la grille indiciaire du gr
Descriptif de l'emploi
La Mairie du Monêtier-les-Bains recherche, pour son pôle « services extérieurs » deux agents contractuels pour l’été 2026 (h/f), en charge de l’accueil, de la gestion, du ménage et de l’entretien du camping municipal des 2 glaciers.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
A ce titre il/elle sera chargé(e) de :
- Accueillir, conseiller, accompagner et aider à l’installation des campeurs
- Facturer et encaisser des séjours et des services annexes
- Gérer le planning de réservation
- Entretenir les espaces verts, les espaces communs et les sanitaires
- Effectuer des petits travaux de réparation et de maintenance des installations et de l’outillage
A ce titre il/elle sera chargé(e) de :
- Accueillir, conseiller, accompagner et aider à l’installation des campeurs
- Facturer et encaisser des séjours et des services annexes
- Gérer le planning de réservation
- Entretenir les espaces verts, les espaces communs et les sanitaires
- Effectuer des petits travaux de réparation et de maintenance des installations et de l’outillage
Profils recherchés
Profil et qualités requises :
- Esprit d’initiative et autonomie dans le travail
- Sens de l’accueil, de l’organisation
- Expérience dans la tenue de caisse
- Pratique des langues étrangères
- Expérience dans l’entretien des espaces verts
- Polyvalence et disponibilité
- Rigueur et dynamisme
- Aptitude au travail manuel
- Sens du travail en équipe
- Capacité d’adaptation à différentes situations de travail, gestion des imprévus
- Application des règles de sécurité au travail
- Esprit d’initiative et autonomie dans le travail
- Sens de l’accueil, de l’organisation
- Expérience dans la tenue de caisse
- Pratique des langues étrangères
- Expérience dans l’entretien des espaces verts
- Polyvalence et disponibilité
- Rigueur et dynamisme
- Aptitude au travail manuel
- Sens du travail en équipe
- Capacité d’adaptation à différentes situations de travail, gestion des imprévus
- Application des règles de sécurité au travail
Contact et modalités de candidature
Contact
0492244004
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION
Monsieur le Maire
Place Novalese 05220 Le Monêtier-les-Bains monetier@monetier.com
Monsieur le Maire
Place Novalese 05220 Le Monêtier-les-Bains monetier@monetier.com
Adresse de l'employeur
COMMUNE DU MONETIER LES BAINS
>Place Novalese
05220 Le Monêtier-les-Bains
>Place Novalese
05220 Le Monêtier-les-Bains
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.