Un(e) Encadrant(e) technique d’insertion pour l’atelier chantier d’insertion Ressourcerie

Offre n° O005260430000998
Publiée le 30/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Communaute de communes serre poncon
Site web de l'employeur
https://www.ccserreponcon.com
Lieu de travail
14 espace Delaroche, Embrun (Hautes-Alpes (05))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
02/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Responsable d'atelier
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Rémunération indicative
Grille indiciaire du cadre d'emploi indiqué+ RIFSEEP
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon porte la régie Smictom et ses différents services, dont la Ressourcerie de Pralong qui bénéficie d’un agrément Atelier chantier d’insertion. Ce service, dont l’objectif est de favoriser le réemploi de tout objet du quotidien excepté le textile, dispose de plusieurs ateliers servant de support à sa mission d’insertion socio-professionnelle : Ateliers électro-ménager, informatique et multimédia, meubles, livres, vaisselle, jouets, vélos et skis.
Vous serez chargé(e) de l’encadrement technique, pédagogique et social des salariés en parcours d’insertion au sein de la Ressourcerie.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
 Participer au recrutement des salariés en parcours d’insertion
 Les accueillir et contribuer à leur intégration
 Les former aux différents postes de travail
 Favoriser et suivre les compétences acquises
 Participer au suivi de leur parcours d’insertion
 Prévenir et gérer les éventuels difficultés et conflits
 Faire respecter les consignes et horaires de travail
 Veiller au bon déroulement des ateliers
 Assurer des conditions de travail en toute sécurité
 Vérifier la nature et la qualité des produits collectés
 S’assurer du bon déroulement du tri et des opérations de valorisation
 Vérifier la nature et la conformité des produits valorisés
 Entretenir les ateliers et le site, gérer les stocks de matériel et d’outillage
MISSIONS SECONDAIRES :
 Participer aux projets de développement et travaux de la Ressourcerie
 Assurer de bonnes relations avec les usagers et la clientèle
 Collaborer aux différentes activités du service Ressourcerie
 Participer ponctuellement aux activités des autres services de la régie Smictom
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES :
Niveau d’études : bac + 2

Savoir :
 Sens de l’organisation
 Rigueur et autonomie dans le travail
 Sens du relationnel et du travail en équipe
 Confidentialité et discrétion
 Écoute et empathie
Savoir-faire :
 Capacités d’encadrement et d’animation d’équipe
 Aptitudes pédagogiques
 Capacités à gérer les priorités
 Capacités à informer ses collègues et responsable
 Compétences dans les travaux manuels et techniques
Savoir être :
 Sens de l’organisation
 Rigueur et autonomie dans le travail
 Sens du relationnel et du travail en équipe
 Confidentialité et discrétion
 Écoute et empathie

Contact et modalités de candidature

Contact
0492437628
Informations complémentaires
INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
 Poste permanent pour les titulaires de la fonction publique – A défaut ouvert aux contractuels
 RTT
 Lieu d'intervention : Principalement sur la commune d'Embrun, et itinérance sur l'ensemble des communes de la Communauté de Communes de Serre-Ponçon.
 Permis B indispensable
 Participation employeur prévoyance et santé sous certaines conditions
 Prestation sociales CNAS et adhésion possible à l’association du personnel (offres locales et tarifs réduits)
Déposer ma candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.