Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O005260601000653
Publiée le 01/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
17 AV CHARLES DE GAULLE, L'Argentière-la-Bessée (Hautes-Alpes (05))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
19/06/2026
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une indisponibilité temporaire d'un agent
Durée de la mission
6 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
grille indiciaire des adjoints techniques en fonction de l'expérience
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques, de son adjoint et au sein d’une équipe, vous assurerez diverses missions techniques et principalement dans les domaines de l’entretien de voirie et des espaces publics.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Entretien de la voirie communale
• Nettoyage de la voirie communale (y compris conduite d’une balayeuse de voirie)
• Opérations de déneigement durant la saison hivernale (astreintes / conduite d’engin)
• Petits travaux d’entretien de voirie (peinture routière, entretien du revêtement, …)
Entretien des espaces publics
• Nettoyage et entretien des abords des bâtiments communaux et autres espaces publics dont les espaces verts
• Entretien des cimetières
• Débroussaillage
Missions occasionnelles
• Renforcement d’une autre équipe en fonctions des besoins du service (maçonnerie, service des eaux, appui aux équipes lors de manifestations communales, …)
• Travaux ponctuels à la demande du Directeur des Services Techniques ou de son adjoint.
Entretien de la voirie communale
• Nettoyage de la voirie communale (y compris conduite d’une balayeuse de voirie)
• Opérations de déneigement durant la saison hivernale (astreintes / conduite d’engin)
• Petits travaux d’entretien de voirie (peinture routière, entretien du revêtement, …)
Entretien des espaces publics
• Nettoyage et entretien des abords des bâtiments communaux et autres espaces publics dont les espaces verts
• Entretien des cimetières
• Débroussaillage
Missions occasionnelles
• Renforcement d’une autre équipe en fonctions des besoins du service (maçonnerie, service des eaux, appui aux équipes lors de manifestations communales, …)
• Travaux ponctuels à la demande du Directeur des Services Techniques ou de son adjoint.
Profils recherchés
Savoirs et Savoir-faire
• Connaissances et expérience en voierie et entretien des espaces verts
• Application des règles de santé et sécurité au travail
Savoir être
• Respect des obligations de discrétion professionnelle ;
• Sens du service public ;
• Faire preuve de vigilance, d’écoute et d’attention ;
• Bonne condition physique ;
• Méthodologie et organisation ;
• Qualité d’adaptation, vous savez travailler en autonomie et de manière collaborative (sens du travail en équipe, aisance relationnelle) ;
• Vous savez rendre compte et faire preuve de disponibilité vis-à-vis de votre responsable hiérarchique ;
• Connaissances et expérience en voierie et entretien des espaces verts
• Application des règles de santé et sécurité au travail
Savoir être
• Respect des obligations de discrétion professionnelle ;
• Sens du service public ;
• Faire preuve de vigilance, d’écoute et d’attention ;
• Bonne condition physique ;
• Méthodologie et organisation ;
• Qualité d’adaptation, vous savez travailler en autonomie et de manière collaborative (sens du travail en équipe, aisance relationnelle) ;
• Vous savez rendre compte et faire preuve de disponibilité vis-à-vis de votre responsable hiérarchique ;
Contact et modalités de candidature
Contact
0492231003
Informations complémentaires
Temps de travail : Temps complet 37,5 heures hebdomadaire avec RTT.
Type d’emploi : CDD de 6 mois, possibilité de renouvellement de 6 mois. Possibilités occasionnelles de travail de nuit, week-end et jours fériés.
Rémunération : grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux en fonction de l’expérience, IFSE, participation employeur santé (25 €) et prévoyance (15€), CNAS.
Poste à pourvoir le : Dès que possible.
Date limite de candidature : 19 juin 2026
(Jury de recrutement semaine 26 et/ou semaine 27)
Renseignements auprès de : Monsieur le Directeur des Services Techniques au
04 92 23 10 03
Type d’emploi : CDD de 6 mois, possibilité de renouvellement de 6 mois. Possibilités occasionnelles de travail de nuit, week-end et jours fériés.
Rémunération : grille indiciaire des adjoints techniques territoriaux en fonction de l’expérience, IFSE, participation employeur santé (25 €) et prévoyance (15€), CNAS.
Poste à pourvoir le : Dès que possible.
Date limite de candidature : 19 juin 2026
(Jury de recrutement semaine 26 et/ou semaine 27)
Renseignements auprès de : Monsieur le Directeur des Services Techniques au
04 92 23 10 03
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.