Directeur(trice) de la Régie des Transports
Offre n° O005261001001184
Publiée le 01/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 Rue du Dispensaire, L'Argentière-la-Bessée (Hautes-Alpes (05))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ingénieur
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes du Pays des Écrins recrute un(e) Directeur(trice) de la Régie des Transports, à temps complet.
Autorité Organisatrice de la Mobilité sur son territoire depuis 2021, la Communauté de Communes exploite en régie un service de transport de voyageurs : transports scolaires à destination des écoles maternelles, primaires et du collège non desservis par la Région Sud, lignes régulières de transport public ouvertes à tous et fonctionnant toute l’année, navettes marché, navettes estivales et navettes skibus.
Depuis septembre 2024, deux lignes régulières entièrement exploitées en régie relient L’Argentière-La Bessée à Vallouise-Pelvoux et La Roche-de-Rame à Saint-Martin-de-Queyrières, en correspondance avec l’offre TER en gare de L’Argentière-La Bessée.
L’exploitation d’un service de transport public routier de personnes impose de disposer d’un gestionnaire de transport titulaire de l’attestation de capacité professionnelle, garant de la conformité réglementaire de l’activité.
Dans un contexte de développement de l’offre de mobilité sur le territoire, le/la Directeur(trice) pilote l’ensemble de l’activité de la régie : exploitation, encadrement des conducteurs, gestion du parc de véhicules, budget et conformité réglementaire. Il/elle s’appuie sur un chef d’exploitation.
Autorité Organisatrice de la Mobilité sur son territoire depuis 2021, la Communauté de Communes exploite en régie un service de transport de voyageurs : transports scolaires à destination des écoles maternelles, primaires et du collège non desservis par la Région Sud, lignes régulières de transport public ouvertes à tous et fonctionnant toute l’année, navettes marché, navettes estivales et navettes skibus.
Depuis septembre 2024, deux lignes régulières entièrement exploitées en régie relient L’Argentière-La Bessée à Vallouise-Pelvoux et La Roche-de-Rame à Saint-Martin-de-Queyrières, en correspondance avec l’offre TER en gare de L’Argentière-La Bessée.
L’exploitation d’un service de transport public routier de personnes impose de disposer d’un gestionnaire de transport titulaire de l’attestation de capacité professionnelle, garant de la conformité réglementaire de l’activité.
Dans un contexte de développement de l’offre de mobilité sur le territoire, le/la Directeur(trice) pilote l’ensemble de l’activité de la régie : exploitation, encadrement des conducteurs, gestion du parc de véhicules, budget et conformité réglementaire. Il/elle s’appuie sur un chef d’exploitation.
Missions / conditions d'exercice
Direction et exploitation de la régie :
-
Assurer la fonction de gestionnaire de transport et garantir la conformité réglementaire de l’activité (inscription au registre, licences, réglementation sociale européenne).
-
Organiser et planifier l’exploitation des services : transports scolaires, lignes régulières, navettes marché, estivales et skibus.
-
Concevoir et mettre à jour les horaires des lignes régulières, scolaires et des navettes, en cohérence avec les correspondances TER.
-
Élaborer les plannings de service des conducteurs et assurer la continuité du service (absences, remplacements, aléas climatiques).
-
Veiller à la qualité et à la sécurité du service rendu aux usagers.
-
Contrôler le respect des temps de conduite et de repos et assurer l’exploitation des données des chronotachygraphes.
-
Gérer les réclamations et les relations avec les usagers, les familles et les établissements scolaires.
-
Délivrer les titres de transport pour le transport scolaire et les travailleurs saisonniers.
-
Assurer ponctuellement des services de conduite en remplacement.
-
Suivre les indicateurs de fréquentation et d’activité et proposer des évolutions de l’offre.
-
Mettre à jour les données de l’offre de transport (horaires, arrêts, itinéraires) sur PySAE et Google.
Management et gestion des moyens :
-
Encadrer, animer et évaluer le chef d’exploitation et l’équipe de conducteurs et, le cas échéant, le personnel administratif de la régie.
-
Organiser la formation obligatoire des conducteurs (FIMO/FCO) et le suivi des habilitations (permis, visites médicales).
-
Gérer le parc de véhicules : entretien, contrôles techniques, maintenance, renouvellement et acquisition.
-
Élaborer et exécuter le budget de la régie, suivre les recettes et les coûts d’exploitation.
-
Assurer les fonctions de régisseur et contrôler les ventes de tickets réalisées par les conducteurs.
-
Élaborer et suivre les marchés publics relatifs aux lignes affrétées.
Pilotage et partenariats :
-
Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de transports de la Communauté de Communes.
-
Préparer et animer les conseils d’exploitation (tous les 3 mois) et le comité des partenaires ; rédiger les dossiers, notes et rapports à destination des élus.
-
Assurer les relations avec la Région Sud, les communes, les établissements scolaires et les partenaires de la mobilité.
-
Contribuer au développement de l’intermodalité (correspondances TER, mobilités douces, covoiturage).
-
Élaborer les documents d’information aux usagers (horaires, règlements, communication).
Assurer une veille réglementaire dans le domaine du transport de voyageurs.
-
Assurer la fonction de gestionnaire de transport et garantir la conformité réglementaire de l’activité (inscription au registre, licences, réglementation sociale européenne).
-
Organiser et planifier l’exploitation des services : transports scolaires, lignes régulières, navettes marché, estivales et skibus.
-
Concevoir et mettre à jour les horaires des lignes régulières, scolaires et des navettes, en cohérence avec les correspondances TER.
-
Élaborer les plannings de service des conducteurs et assurer la continuité du service (absences, remplacements, aléas climatiques).
-
Veiller à la qualité et à la sécurité du service rendu aux usagers.
-
Contrôler le respect des temps de conduite et de repos et assurer l’exploitation des données des chronotachygraphes.
-
Gérer les réclamations et les relations avec les usagers, les familles et les établissements scolaires.
-
Délivrer les titres de transport pour le transport scolaire et les travailleurs saisonniers.
-
Assurer ponctuellement des services de conduite en remplacement.
-
Suivre les indicateurs de fréquentation et d’activité et proposer des évolutions de l’offre.
-
Mettre à jour les données de l’offre de transport (horaires, arrêts, itinéraires) sur PySAE et Google.
Management et gestion des moyens :
-
Encadrer, animer et évaluer le chef d’exploitation et l’équipe de conducteurs et, le cas échéant, le personnel administratif de la régie.
-
Organiser la formation obligatoire des conducteurs (FIMO/FCO) et le suivi des habilitations (permis, visites médicales).
-
Gérer le parc de véhicules : entretien, contrôles techniques, maintenance, renouvellement et acquisition.
-
Élaborer et exécuter le budget de la régie, suivre les recettes et les coûts d’exploitation.
-
Assurer les fonctions de régisseur et contrôler les ventes de tickets réalisées par les conducteurs.
-
Élaborer et suivre les marchés publics relatifs aux lignes affrétées.
Pilotage et partenariats :
-
Participer à la définition et à la mise en oeuvre de la politique de transports de la Communauté de Communes.
-
Préparer et animer les conseils d’exploitation (tous les 3 mois) et le comité des partenaires ; rédiger les dossiers, notes et rapports à destination des élus.
-
Assurer les relations avec la Région Sud, les communes, les établissements scolaires et les partenaires de la mobilité.
-
Contribuer au développement de l’intermodalité (correspondances TER, mobilités douces, covoiturage).
-
Élaborer les documents d’information aux usagers (horaires, règlements, communication).
Assurer une veille réglementaire dans le domaine du transport de voyageurs.
Profils recherchés
Formation supérieure dans le domaine du transport, de la logistique ou de la gestion des collectivités.
-
Attestation de capacité professionnelle en transport routier de personnes exigée.
-
Permis D en cours de validité exigé ; FCO à jour souhaitée.
-
Expérience confirmée dans l’exploitation d’un service de transport de voyageurs et en management d’équipe.
-
Maîtrise de la réglementation du transport de personnes (réglementation sociale européenne, temps de conduite et de repos, sécurité).
-
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des finances publiques, de la commande publique et des règles applicables aux régies de recettes.
-
Maîtrise des outils informatiques et des logiciels d’exploitation (planification, chronotachygraphe, PySAE
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Attestation de capacité professionnelle en transport routier de personnes exigée.
-
Permis D en cours de validité exigé ; FCO à jour souhaitée.
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Expérience confirmée dans l’exploitation d’un service de transport de voyageurs et en management d’équipe.
-
Maîtrise de la réglementation du transport de personnes (réglementation sociale européenne, temps de conduite et de repos, sécurité).
-
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, des finances publiques, de la commande publique et des règles applicables aux régies de recettes.
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Maîtrise des outils informatiques et des logiciels d’exploitation (planification, chronotachygraphe, PySAE
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.