Chargé de projets air et bruit (h/f)

Offre n° O006240408000675
Publiée le 08/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Métropole Nice Côte d'Azur
BP3087 405, Promenade des Anglais
06200 NICE
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
NICE
Poste à pourvoir le
09/06/2024
Date limite de candidature
09/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction de la transition écologique et de l'environnement de la DGA Aménagement et Développement Durable, le service air, bruit et monitoring urbain a pour mission de :
- Développer les missions de conseil et assistance pour proposer chaque projet ou action communautaire dans le respect des principes du développement durable et de la transition écologique ;
- Développer des programmes d'actions transversaux à dominante environnementale.

En qualité d'Ingénieur Territorial, vous serez chargé de plusieurs projets d'amélioration de la qualité de l'air et des nuisances sonores pour l'ensemble des communes de la Métropole Nice Côte d'Azur.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :

· Mise en place d'actions du plan de prévention du bruit et d'amélioration de la qualité de l'air ;
· Monitoring des Grands Projets Métropolitains : organisation de campagnes de mesures du bruit et de qualité de l'air sur le terrain, sur les communes de NCA, avec l'équipe du service ;
· Cartographie du bruit et simulations acoustiques et de qualité de l'air ;
· Mise à jour du baromètre de la Transition Ecologique sur son volet Air et Bruit, de la page internet et intranet dédiée au bruit "l'auditorium", ainsi que du SIG dédié ;
· Lien étroit avec l'association ATMOSUD et ACOUCITE.

Projets d'innovations et de monitoring urbain environnemental :
· Aide à la conduite des projets d'expérimentation de monitoring urbain environnemental de NCA.

Partie administrative :
· Rédaction de comptes rendus, de délibérations, de notes, de courriers, de rapports ;
· Rédaction de marchés publics pour l'achat de matériel et maintenance, ou pour le lancement d'études ;
· Réponses aux courriers divers sur cette problématique (élus, citoyens, administrations, communes, etc.).

MISSIONS PONCTUELLES :

. Production de documents de communication pour les thèmes précités, tenue de stands, conférences ;
. Cultiver le réseau des acteurs français de gestion du bruit dans l'environnement.

Conditions de travail :
. Lundi/jeudi 8h30-17h - vendredi 8h30/15h45. 37.30 heures + 14 jours de RTT (journée de solidarité déduite).

NOUS REJOINDRE - NOS ATOUTS
- 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT) ;
- Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d'Azur et SNCF) et forfait mobilités durables ;
- Avantages du comité d'œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d'achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions... ;
- Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif ;
- Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains ;
- Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 9 euros), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine ;
- Formations et perspectives d'évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).
Profils recherchés
Ce poste s'adresse à un agent de la catégorie A de la filière Technique.

Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.

Domaine de diplôme :
- Formation BAC+3 minimum ;
- Faculté des Sciences, Master, Ingénieur Territorial, Ecole d'Ingénieur.

Compétences :
- Bonne culture technique et scientifique ;
- Mesures et analyses de données physiques, métrologie, si possible en acoustique et qualité de l'air ;
- Connaissance des systèmes d'information géographique ;
- Savoir s'adapter aux logiciels d'expertise (air, bruit, autres) ;
- Connaissance des marchés publics ;
- Savoir utiliser, de manière experte, les logiciels Word, Excel et Powerpoint ;
- Anglais : compréhension écrite : niveau 1.

Qualités :
- Capacités de gestion de plusieurs projets en parallèles, internes, externes ;
- Rigueur scientifique ;
- Capacité à travailler en équipe et en réseau ;
- Savoir animer un groupe de travail et une réunion ;
- Ponctualité et organisation ;
- Disponibilité ;
- Bonne culture technique et scientifique ;
- Capacités de gestion de plusieurs projets en parallèles ;
- Mesures et analyses de données physiques et environnementales.

Contact

Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.