Educateur sportif polyvalent titulaire (h/f)
Offre n° O006240415001215
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Antibes Juan-les-Pins, deuxième ville des Alpes-Maritimes, adossée à Sophia Antipolis, la première technopole d'Europe s'engage pour un avenir dynamique et durable. Elle s'investit sur des projets innovants de valorisation de son patrimoine historique, culturel et naturel. Un challenge quotidien pour ses 2200 agents.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.
Rejoignez une ville apaisée et entreprenante pour une carrière épanouissante.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
ANTIBES
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Encadrement des différentes pratiques sportives de tous publics (des jeunes enfants aux seniors, handicapés ou en ALD).
Missions / conditions d'exercice
- Interventions pédagogiques dans des dispositifs différents et publics variés : Majoritairement EPS en temps scolaire, interventions petite enfance, activités périscolaires, extra scolaires, activités physiques adaptées, école handisport... ;
- Mise en oeuvre de différentes pratiques sportives ;
- Conception et rédaction des projets, évaluation des contenus, réaliser des bilans réguliers des actions et proposer des évolutions ;
- Actions transversales : Participation aux manifestations et animations sportives de la Commune, Animations sportives sur les CLSH ;
- Gestion administrative :
* Participer à la conceptualisation des différents dispositifs en relation avec les partenaires institutionnels ;
* Assurer le suivi administratif ;
* Participation aux diverses réunions de travail, écoles ou autres types de concertations avec les Directions de la ville.
- Gestion du matériel et de l'équipement sportif : Vérification, entretien, signalement et anticipation des besoins matériels sportifs utilisés.
Contraintes liées au poste
- BNSSA apprécié - Temps de travail annualisé ;
- Permis B - Disposer d'un moyen de déplacement ;
- PSC1.
Temps de travail annualisé.
Nombre de jours de congés :
- 25 jours de congés, 3 jours de " sujétions ".
Pour de plus amples renseignements, contactez :
PLISSON Isabelle : isabelle.plisson@ville-antibes.fr
MADRIGNAC Yannick : yannick.madrignac@ville-antibes.fr
- Mise en oeuvre de différentes pratiques sportives ;
- Conception et rédaction des projets, évaluation des contenus, réaliser des bilans réguliers des actions et proposer des évolutions ;
- Actions transversales : Participation aux manifestations et animations sportives de la Commune, Animations sportives sur les CLSH ;
- Gestion administrative :
* Participer à la conceptualisation des différents dispositifs en relation avec les partenaires institutionnels ;
* Assurer le suivi administratif ;
* Participation aux diverses réunions de travail, écoles ou autres types de concertations avec les Directions de la ville.
- Gestion du matériel et de l'équipement sportif : Vérification, entretien, signalement et anticipation des besoins matériels sportifs utilisés.
Contraintes liées au poste
- BNSSA apprécié - Temps de travail annualisé ;
- Permis B - Disposer d'un moyen de déplacement ;
- PSC1.
Temps de travail annualisé.
Nombre de jours de congés :
- 25 jours de congés, 3 jours de " sujétions ".
Pour de plus amples renseignements, contactez :
PLISSON Isabelle : isabelle.plisson@ville-antibes.fr
MADRIGNAC Yannick : yannick.madrignac@ville-antibes.fr
Profils recherchés
- TITULAIRE DU CONCOURS d'ETAPS, filière sportive, catégorie B de la Fonction Publique Territoriale ;
- Compétences dans le domaine des activités physiques et sportives au travers d'un diplôme d'état ou universitaire ;
- Connaissance des différents publics, de la méthodologie des processus d'apprentissage ;
- Connaissances réglementaires sur l'enseignement des APS ;
- Maîtrise d'un champ d'APS ;
- Compétences techniques en APPN appréciées ;
- Aptitudes à encadrer en autonomie les pratiques sportives de tous publics : des jeunes enfants aux seniors, handicapés, en ALD et / ou âgés ;
- Qualités humaines : disponibilité, rigueur, assiduité, adaptabilité, écoute, sens pédagogique et partenarial, aptitude à travailler en équipe, sens du service public ;
- Capacité à rédiger des rapports et compte-rendu d'activité ;
- Connaissances des prérogatives et obligations spécifiques à chacun des dispositifs pour concevoir et mettre en oeuvre les projets pédagogiques, en lien avec la hiérarchie ;
- Maitrise word, excel ;
- BNSSA apprécié ;
- Permis B et disposer d'un moyen de déplacement ;
- PSC1.
- Compétences dans le domaine des activités physiques et sportives au travers d'un diplôme d'état ou universitaire ;
- Connaissance des différents publics, de la méthodologie des processus d'apprentissage ;
- Connaissances réglementaires sur l'enseignement des APS ;
- Maîtrise d'un champ d'APS ;
- Compétences techniques en APPN appréciées ;
- Aptitudes à encadrer en autonomie les pratiques sportives de tous publics : des jeunes enfants aux seniors, handicapés, en ALD et / ou âgés ;
- Qualités humaines : disponibilité, rigueur, assiduité, adaptabilité, écoute, sens pédagogique et partenarial, aptitude à travailler en équipe, sens du service public ;
- Capacité à rédiger des rapports et compte-rendu d'activité ;
- Connaissances des prérogatives et obligations spécifiques à chacun des dispositifs pour concevoir et mettre en oeuvre les projets pédagogiques, en lien avec la hiérarchie ;
- Maitrise word, excel ;
- BNSSA apprécié ;
- Permis B et disposer d'un moyen de déplacement ;
- PSC1.
Contact
Contact
0492905000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation par courrier à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
ou de préférence, sur le site :
https://www.antibes-juanlespins.com/ma-ville/offres-demploi-et-stages
ou par courriel, à : recrutement.candidatures@ville-antibes.fr
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Antibes-Juan les Pins
06600 ANTIBES
ou de préférence, sur le site :
https://www.antibes-juanlespins.com/ma-ville/offres-demploi-et-stages
ou par courriel, à : recrutement.candidatures@ville-antibes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.