Chargé de mission (h/f)
Offre n° O006240424000603
Publiée le 24/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
NICE
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Au sein du Centre Communal d'Action Sociale de Nice, vous serez en charge de la coordination des projets et des dossiers relevant de la Direction Générale du CCAS.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Montage et coordination de projets et dossiers transversaux relevant de la Direction Générale Adjointe ;
- Suivi et coordination de dossiers sensibles ou définis comme prioritaires ;
- Optimisation de la circulation de l'information entre les différents acteurs concernés ;
- Sensibilisation des acteurs concernés sur les actions prioritaires et les urgences à traiter ;
- Développement d'actions visant à structurer les acteurs concernés et favoriser l'échange d'expériences ;
- Prise d'appels téléphoniques nécessaires à l'échange d'information et à l'instruction des dossiers.
Rédaction de documents synthétiques :
- Rédaction de notes d'information à destination du DGA et des directeurs ;
- Production de documents de synthèse ;
- Elaboration de rapports conçus comme outils d'aide à la décision.
Suivi du budget alloué :
- Suivi administratif et financier ;
- Proposition et mise en place de procédures.
Participation à des réunions de travail :
- Préparation et participations à des réunions de travail.
Rédaction de compte rendus.
- Montage et coordination de projets et dossiers transversaux relevant de la Direction Générale Adjointe ;
- Suivi et coordination de dossiers sensibles ou définis comme prioritaires ;
- Optimisation de la circulation de l'information entre les différents acteurs concernés ;
- Sensibilisation des acteurs concernés sur les actions prioritaires et les urgences à traiter ;
- Développement d'actions visant à structurer les acteurs concernés et favoriser l'échange d'expériences ;
- Prise d'appels téléphoniques nécessaires à l'échange d'information et à l'instruction des dossiers.
Rédaction de documents synthétiques :
- Rédaction de notes d'information à destination du DGA et des directeurs ;
- Production de documents de synthèse ;
- Elaboration de rapports conçus comme outils d'aide à la décision.
Suivi du budget alloué :
- Suivi administratif et financier ;
- Proposition et mise en place de procédures.
Participation à des réunions de travail :
- Préparation et participations à des réunions de travail.
Rédaction de compte rendus.
Profils recherchés
Ce poste s'adresse à un agent de catégorie A de la filière Administratif.
Formation : Bac+5 - Master 2 Science PO.
Expérience : Posséder une solide expérience professionnelle ou formation en lien avec les fonctions exercées.
Compétences :
- Posséder des connaissances en droit public et se tenir informé des évolutions ;
- Connaître l'organisation fonctionnelle de l'administration ;
- Appréhender l'environnement territorial local et l'évolution règlementaire des politiques publiques ;
- Faire preuve de rigueur dans l'instruction de dossiers susceptibles d'engager la responsabilité de nos collectivités ;
- Déterminer un calendrier et mettre en œuvre les ressources nécessaires à l'exécution d'un projet ;
- Concevoir, proposer des solutions pertinentes en prenant en compte les différentes contraintes réglementaires et techniques ;
- Posséder des connaissances de gestion budgétaire ;
- Exploiter et ordonner des données chiffrées avec méthode ;
- Analyser et anticiper les suites probables des dossiers sensibles ;
- Instaurer et développer une communication constructive avec divers interlocuteurs ;
- Distinguer l'urgent et l'important et hiérarchiser ainsi les priorités ;
- Respecter la confidentialité de certaines informations traitées ou connues.
Qualités recherchées :
- Connaissances en droit public ;
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'administration ;
- Maîtrise de la conduite de projets ;
- Capacité à travailler en transversalité ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Capacité rédactionnelle ;
- Sens relationnel et diplomatie ;
- Grande disponibilité ;
- Aisance informatique.
Formation : Bac+5 - Master 2 Science PO.
Expérience : Posséder une solide expérience professionnelle ou formation en lien avec les fonctions exercées.
Compétences :
- Posséder des connaissances en droit public et se tenir informé des évolutions ;
- Connaître l'organisation fonctionnelle de l'administration ;
- Appréhender l'environnement territorial local et l'évolution règlementaire des politiques publiques ;
- Faire preuve de rigueur dans l'instruction de dossiers susceptibles d'engager la responsabilité de nos collectivités ;
- Déterminer un calendrier et mettre en œuvre les ressources nécessaires à l'exécution d'un projet ;
- Concevoir, proposer des solutions pertinentes en prenant en compte les différentes contraintes réglementaires et techniques ;
- Posséder des connaissances de gestion budgétaire ;
- Exploiter et ordonner des données chiffrées avec méthode ;
- Analyser et anticiper les suites probables des dossiers sensibles ;
- Instaurer et développer une communication constructive avec divers interlocuteurs ;
- Distinguer l'urgent et l'important et hiérarchiser ainsi les priorités ;
- Respecter la confidentialité de certaines informations traitées ou connues.
Qualités recherchées :
- Connaissances en droit public ;
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'administration ;
- Maîtrise de la conduite de projets ;
- Capacité à travailler en transversalité ;
- Capacité d'analyse et de synthèse ;
- Capacité rédactionnelle ;
- Sens relationnel et diplomatie ;
- Grande disponibilité ;
- Aisance informatique.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site https://recrutement.nicecotedazur.org/ en joignant votre CV et votre lettre de motivation.
Ce site vous donnera accès à l'ensemble des offres d'emploi en cours et vous permettra de créer un espace « candidat » personnel à partir duquel vous pourrez :
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* Avoir un aperçu en temps réel de l'état d'avancement de vos candidatures.
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.