Chef du service insertion professionnelle habitat aides techniques et RAPT (h/f)
Offre n° O006250410000032
Publiée le 10/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CADAM, Nice (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/08/2025
Date limite de candidature
10/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La création de la Maison départementale de l'autonomie vise à offrir sur le département maralpin une meilleure couverture du territoire, avec une accessibilité accrue des lieux d'accueil et d'information.
La MDA contribue à la fluidification des parcours, au développement, et à la promotion des politiques de l'autonomie pour les publics des personnes âgées et personnes en situation de handicap, au soutien des proches aidants, à la prévention ou à l'accès aux aides techniques et l'adaptation du logement.
La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
La MDA est la mise en commun des missions d'accueil, d'information, de conseil et d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide au profit des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
La MDA contribue à la fluidification des parcours, au développement, et à la promotion des politiques de l'autonomie pour les publics des personnes âgées et personnes en situation de handicap, au soutien des proches aidants, à la prévention ou à l'accès aux aides techniques et l'adaptation du logement.
La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
La MDA est la mise en commun des missions d'accueil, d'information, de conseil et d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide au profit des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Missions / conditions d'exercice
- Vous organisez et coordonnez les activités relatives à la démarche " réponse accompagnée pour tous " notamment le dispositif d'orientation permanent ;
- Vous gérez le Plateau de Coordination des Aides Techniques (PCAT) et participez au recensement des besoins en logement des personnes en situation de handicap ;
- Vous assurez le secrétariat du fonds départemental de compensation du handicap (FDCH), et participez aux projets structurants portés par la direction ;
- Vous organisez toutes les réunions et instances nécessaires au traitement du suivi des situations individuelles en associant les partenaires ;
- Vous participez au suivi des décisions de la Commission des droits et de l'autonomie en matière d'orientation des usagers en établissement et services médico-sociaux.
- Vous gérez le Plateau de Coordination des Aides Techniques (PCAT) et participez au recensement des besoins en logement des personnes en situation de handicap ;
- Vous assurez le secrétariat du fonds départemental de compensation du handicap (FDCH), et participez aux projets structurants portés par la direction ;
- Vous organisez toutes les réunions et instances nécessaires au traitement du suivi des situations individuelles en associant les partenaires ;
- Vous participez au suivi des décisions de la Commission des droits et de l'autonomie en matière d'orientation des usagers en établissement et services médico-sociaux.
Profils recherchés
- Vous êtes diplômé(e) du CAFERUIS (certificat d'aptitude aux fonctions
d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale) ;
- Vous avez de bonnes connaissances de la règlementation sociale ;
- Vous avez une expérience avérée sur un poste similaire ;
- Vous avez une expérience managériale confirmée ;
- Vous avez le sens de la relation partenariale ;
- Vous avez une capacité d'analyse, d'anticipation et de décision ;
- Vous faîtes preuve d'initiative et de discrétion ;
- Vous êtes rigoureux et organisé.
Poste à temps plein basé à Nice
d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale) ;
- Vous avez de bonnes connaissances de la règlementation sociale ;
- Vous avez une expérience avérée sur un poste similaire ;
- Vous avez une expérience managériale confirmée ;
- Vous avez le sens de la relation partenariale ;
- Vous avez une capacité d'analyse, d'anticipation et de décision ;
- Vous faîtes preuve d'initiative et de discrétion ;
- Vous êtes rigoureux et organisé.
Poste à temps plein basé à Nice
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon le cas échéant) sur : recrutements@departement06.fr
Adresse de l'employeur
Département des Alpes-Maritimes
>CADAM
06200 NICE
>CADAM
06200 NICE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.