Policier municipal (h/f)

Offre n° O006250418000536
Publiée le 18/04/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Hôtel de Ville Mairie de Saint-Paul, Saint-Paul-de-Vence (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le policier municipal exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Il assure également une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
Appliquer et contrôler le respect des pouvoirs de police du maire sur son territoire d'intervention :
- Informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur ;
- Gérer des missions d'îlotage ;
- Veiller au respect du code de la route et du stationnement ;
- Surveiller la sécurité aux abords des écoles et crèches ;
- Veiller au bon déroulement des manifestations publiques ;
- Contrôle du respect des arrêtés municipaux.

Rédaction et transmission d'écrits professionnels :
Rendre compte, par écrit et/ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises ;
Etablir et rédiger des rapports d'activités, des comptes rendus de mission d'îlotage et de prévention, et les actes administratifs courants ;
Suivre l'évolution des textes législatifs et réglementaires.

Accueil et relation avec les publics :
- Accueillir et orienter les publics sur la voie publique et au sein du service ;
- Ecouter, accompagner une personne en difficultés ;
- Porter assistance aux usagers en situation de crise ou d'urgence ;
- Veiller au maintien du bon fonctionnement et à la conformité des moyens et des matériels (parc auto- informatique - radiocommunication) ;
- Gestion et contrôle des objets trouvés ;
- Être médiateur : conflits de voisinage.
Profils recherchés
- Disponibilité ;
- Respect de la déontologie ;
- Sens des services publiques et des relations avec le publique ;
- Diplomate ;
- Esprit d'équipe / Camaraderie ;
- Respect de la confidentialité.

Contact et modalités de candidature

Contact
0493324108
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Saint-Paul
06570 SAINT PAUL
Adresse de l'employeur
Commune de Saint-Paul
>Hôtel de Ville Mairie de Saint-Paul
06570 ST PAUL

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.