Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O006250513001130
Publiée le 13/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cantaron (Alpes-Maritimes)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
30/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre d'un service public de proximités, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT EN MILIEU RURAL conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
- Entretien de la voirie communale ;
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
- Participer à l'organisation matérielle des évènements communaux et associatifs ;
- Assurer l'entretien et la réparation des réseaux eau, assainissement, eau pluviale.
Durée du contrat : 12 mois renouvelable.
- Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels ;
- Participer à l'organisation matérielle des évènements communaux et associatifs ;
- Assurer l'entretien et la réparation des réseaux eau, assainissement, eau pluviale.
Durée du contrat : 12 mois renouvelable.
Profils recherchés
Compétences techniques :
- Etre en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail ;
- Avoir des capacités d'adaptation face à la diversité des chantiers et à leurs conditions de déroulement ;
- Notions en électricité et plomberie appréciées ;
- CACES apprécié.
Compétences relationnelles :
- Faire preuve de grande discrétion auprès des administrés ;
- Savoir être calme, correct (langage et tenue) ;
- Savoir s'adapter au travail en équipe.
Compétences organisationnelles :
- Savoir prendre en compte des consignes écrites ou orales ;
- Savoir organiser son travail au quotidien.
Permis B obligatoire.
- Etre en mesure de comprendre et respecter les règles relatives à l'hygiène et sécurité au travail ;
- Avoir des capacités d'adaptation face à la diversité des chantiers et à leurs conditions de déroulement ;
- Notions en électricité et plomberie appréciées ;
- CACES apprécié.
Compétences relationnelles :
- Faire preuve de grande discrétion auprès des administrés ;
- Savoir être calme, correct (langage et tenue) ;
- Savoir s'adapter au travail en équipe.
Compétences organisationnelles :
- Savoir prendre en compte des consignes écrites ou orales ;
- Savoir organiser son travail au quotidien.
Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493276461
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cantaron
06340 CANTARON
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cantaron
06340 CANTARON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.