Chargé de projets "coordination-projet tourisme durable - Réseau des Parcs naturels régionaux de PACA" (h/f)
Offre n° O006251118001130
Publiée le 18/11/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
60 Place Jean Jaurès, Apt (Vaucluse (84))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
17/01/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Les Parcs naturels régionaux constituent un réseau de territoires contribuant au positionnement écotouristique de Provence-Alpes-Côte d’Azur et mutualisant un certain nombre de moyens et d’actions en matière de tourisme.
Les Parcs animent en effet des dispositifs d'accompagnement permettant aux socio-professionnels du tourisme d'obtenir des qualifications certifiant leurs engagements en matière de tourisme durable. Fin 2025, 326 entreprises touristiques sont porteuses de la marque Valeurs Parc naturel régional®, représentant environ 5800 lits touristiques, près de 1500 emplacements de camping. Ce réseau est constitué d’entreprises à statuts multiples (de l’entreprises individuelle à la S.A.), avec des entrepreneurs souvent pluriactifs. Par ailleurs, les parcs de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, au travers de l’Interparc Tourisme, jouent un rôle essentiel dans la mise en œuvre d'une "dynamique écotouristique régionale" aux côtés du CRT et des autres espaces naturels protégés régionaux.
Le Parc naturel régional des Préalpes d’Azur est le parc porteur au niveau administratif de ce projet pour le compte des autres Parcs. La mutualisation de moyens humains et d’outils permet de mener à l’échelle des 9 Parcs naturels régionaux des actions collectives.
Le Parc recrute aujourd’hui un Chargé de projet pour le projet tourisme durable à l’échelle du réseau des 9 Parcs naturels régionaux.
L'agent recruté aura la responsabilité de coordonner la structuration et le développement d’une offre éco-touristique expérientielle dans les parcs naturels régionaux de Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Les Parcs animent en effet des dispositifs d'accompagnement permettant aux socio-professionnels du tourisme d'obtenir des qualifications certifiant leurs engagements en matière de tourisme durable. Fin 2025, 326 entreprises touristiques sont porteuses de la marque Valeurs Parc naturel régional®, représentant environ 5800 lits touristiques, près de 1500 emplacements de camping. Ce réseau est constitué d’entreprises à statuts multiples (de l’entreprises individuelle à la S.A.), avec des entrepreneurs souvent pluriactifs. Par ailleurs, les parcs de la région Provence-Alpes-Côte d’Azur, au travers de l’Interparc Tourisme, jouent un rôle essentiel dans la mise en œuvre d'une "dynamique écotouristique régionale" aux côtés du CRT et des autres espaces naturels protégés régionaux.
Le Parc naturel régional des Préalpes d’Azur est le parc porteur au niveau administratif de ce projet pour le compte des autres Parcs. La mutualisation de moyens humains et d’outils permet de mener à l’échelle des 9 Parcs naturels régionaux des actions collectives.
Le Parc recrute aujourd’hui un Chargé de projet pour le projet tourisme durable à l’échelle du réseau des 9 Parcs naturels régionaux.
L'agent recruté aura la responsabilité de coordonner la structuration et le développement d’une offre éco-touristique expérientielle dans les parcs naturels régionaux de Provence-Alpes-Côte d’Azur.
Missions / conditions d'exercice
* Appuyer le renforcement de la qualification des entreprises touristiques au travers de la marque Valeurs Parc :
- Accompagner les professionnels du secteur touristique vers des pratiques plus durables dans le cadre de la marque Valeurs Parc naturel régional : réalisation des audits, aide à la rédaction et la mise en œuvre de leur plan d’actions avec les chargés de mission tourisme de chaque Parc ;
- Déployer la marque Valeurs Parc notamment pour les séjours, les activités de pleine nature et les activités artisanales.
* Participer à la structuration d’une offre écotouristique autour de filières stratégiques et d’expériences :
- Poursuivre le déploiement de l’offre de séjours dans les parcs et en interparc ;
- Participer au renforcement les partenariats structurants notamment avec l’échelon national et régional (Atout France, CRT, FROT, Agences de développement, etc.) et de proximité (relation aux Offices de Tourisme) ;
- Travailler en lien avec le CRT pour la création des contenus écotouristiques.
* Animer, professionnaliser et valoriser le réseau de bénéficiaires de la marque Valeurs Parc :
- Renforcer la connaissance des entreprises régionales apporteuses d’éco-solutions et favoriser leur mise en lien avec les professionnels du tourisme par le biais d’un évènement annuel ;
- Participer à l’accompagnement des entreprises dans leur transition touristique ;
- Mettre en place des actions de professionnalisation/montée en compétence des socio-professionnels en lien avec les partenaires régionaux ;
- Contribuer à l’amélioration des outils de valorisation existants (annuaire, guide, site internet, etc) ;
- Mettre en place des actions de communication pour renforcer la notoriété des Parcs naturels régionaux en général (kit de communication, actions presse…) et sensibiliser les clientèles à leur respect.
* Coordonner et animer l'interparc tourisme :
- Assurer la coordination et suivi de l’interparc tourisme (convocation, ordre du jour, animation, compte rendu, etc) ;
- Garantir la transversalité entre Parcs sur le projet Chemins des Parcs et suivre les évolutions en cours entre les outils Geotrek et APIDAE ;
- Poursuivre le renforcement des partenariats au national afin de veiller à la cohérence entre les différentes démarches stratégiques avec l’échelle régionale ;
- Suivre les actualités et nouvelles tendances de consommation en matière de tourisme durable pour orienter les actions à mettre en œuvre dans le cadre du présent projet interparc.
* Participer à la dynamique éco-touristique régionale :
- Concevoir des temps fort pour les professionnels du tourisme en partenariat avec les acteurs du tourisme régional (Forum de l’écotourisme, Workshop écosolutions) ;
- Participer à la réflexion globale et aux actions collectives pour une meilleure gestion des flux touristiques dans les espaces naturels protégés de la Région ;
- Essaimer les bonnes pratiques mises en place dans les Parcs naturels régionaux afin de déployer le tourisme durable sur l’ensemble du territoire régional.
* De manière générale, le.la chargé de mission a également pour missions de :
- Monter, gérer et suivre les dossiers de financement liés à ses actions (instruction de dossiers, recherche de financements, suivi des dépenses, etc), et en lien avec le pôle administratif du Parc porteur (Prealpes d’Azur) ;
- Assurer le bilan et l’évaluation des opérations conduites, et le cas échéant leur communication ;
- Représenter l’interparc tourisme aux réunions extérieures dans son domaine ;
- Mener toutes autres actions visant à la mise en œuvre de sa mission (déplacements, rédaction de comptes rendus, notes techniques, synthèse d’études, élaboration de présentation power point, etc).
Le chargé de projets devra être autonome et sera amené à appréhender une grande diversité de domaines. Cela nécessite une pluridisciplinarité dans ses approches et une étroite collaboration avec les chargés de mission tourisme des PNR et le ou les autres chargés de mission interparcs tourisme.
Par ailleurs :
- Il travaille en étroite collaboration avec les autres chargés de projets thématiques ayant des attributions transversales avec les dimensions touristiques (sports de nature, culture, développement économique, artisanat, éducation, énergie, gestion de la fréquentation, etc) ;
- La répartition précise des tâches entre les chargé.es de mission tourisme interparcs reste prévisionnel et pourra faire l’objet d’ajustements selon la complémentarité des profils retenus.
- Accompagner les professionnels du secteur touristique vers des pratiques plus durables dans le cadre de la marque Valeurs Parc naturel régional : réalisation des audits, aide à la rédaction et la mise en œuvre de leur plan d’actions avec les chargés de mission tourisme de chaque Parc ;
- Déployer la marque Valeurs Parc notamment pour les séjours, les activités de pleine nature et les activités artisanales.
* Participer à la structuration d’une offre écotouristique autour de filières stratégiques et d’expériences :
- Poursuivre le déploiement de l’offre de séjours dans les parcs et en interparc ;
- Participer au renforcement les partenariats structurants notamment avec l’échelon national et régional (Atout France, CRT, FROT, Agences de développement, etc.) et de proximité (relation aux Offices de Tourisme) ;
- Travailler en lien avec le CRT pour la création des contenus écotouristiques.
* Animer, professionnaliser et valoriser le réseau de bénéficiaires de la marque Valeurs Parc :
- Renforcer la connaissance des entreprises régionales apporteuses d’éco-solutions et favoriser leur mise en lien avec les professionnels du tourisme par le biais d’un évènement annuel ;
- Participer à l’accompagnement des entreprises dans leur transition touristique ;
- Mettre en place des actions de professionnalisation/montée en compétence des socio-professionnels en lien avec les partenaires régionaux ;
- Contribuer à l’amélioration des outils de valorisation existants (annuaire, guide, site internet, etc) ;
- Mettre en place des actions de communication pour renforcer la notoriété des Parcs naturels régionaux en général (kit de communication, actions presse…) et sensibiliser les clientèles à leur respect.
* Coordonner et animer l'interparc tourisme :
- Assurer la coordination et suivi de l’interparc tourisme (convocation, ordre du jour, animation, compte rendu, etc) ;
- Garantir la transversalité entre Parcs sur le projet Chemins des Parcs et suivre les évolutions en cours entre les outils Geotrek et APIDAE ;
- Poursuivre le renforcement des partenariats au national afin de veiller à la cohérence entre les différentes démarches stratégiques avec l’échelle régionale ;
- Suivre les actualités et nouvelles tendances de consommation en matière de tourisme durable pour orienter les actions à mettre en œuvre dans le cadre du présent projet interparc.
* Participer à la dynamique éco-touristique régionale :
- Concevoir des temps fort pour les professionnels du tourisme en partenariat avec les acteurs du tourisme régional (Forum de l’écotourisme, Workshop écosolutions) ;
- Participer à la réflexion globale et aux actions collectives pour une meilleure gestion des flux touristiques dans les espaces naturels protégés de la Région ;
- Essaimer les bonnes pratiques mises en place dans les Parcs naturels régionaux afin de déployer le tourisme durable sur l’ensemble du territoire régional.
* De manière générale, le.la chargé de mission a également pour missions de :
- Monter, gérer et suivre les dossiers de financement liés à ses actions (instruction de dossiers, recherche de financements, suivi des dépenses, etc), et en lien avec le pôle administratif du Parc porteur (Prealpes d’Azur) ;
- Assurer le bilan et l’évaluation des opérations conduites, et le cas échéant leur communication ;
- Représenter l’interparc tourisme aux réunions extérieures dans son domaine ;
- Mener toutes autres actions visant à la mise en œuvre de sa mission (déplacements, rédaction de comptes rendus, notes techniques, synthèse d’études, élaboration de présentation power point, etc).
Le chargé de projets devra être autonome et sera amené à appréhender une grande diversité de domaines. Cela nécessite une pluridisciplinarité dans ses approches et une étroite collaboration avec les chargés de mission tourisme des PNR et le ou les autres chargés de mission interparcs tourisme.
Par ailleurs :
- Il travaille en étroite collaboration avec les autres chargés de projets thématiques ayant des attributions transversales avec les dimensions touristiques (sports de nature, culture, développement économique, artisanat, éducation, énergie, gestion de la fréquentation, etc) ;
- La répartition précise des tâches entre les chargé.es de mission tourisme interparcs reste prévisionnel et pourra faire l’objet d’ajustements selon la complémentarité des profils retenus.
Profils recherchés
Formation - Diplômes requis :
- Formation : Formation supérieure dans le domaine du tourisme ou la communication (Bac +4 / +5) avec une expérience réussie dans le domaine ;
- Expérience : au moins 2 ans en lien avec le domaine de compétences ;
- Permis B indispensable. Le PNR met à disposition des véhicules de service pour les missions de l’agent.
Connaissances :
- Tissu socio-économique, touristique et culturel régional des secteurs publics et privés ;
- Fonctionnement, logiques et enjeux de l’économie du tourisme en milieu rural ;
- Stratégies et planification du tourisme à l’échelle régionale et départementale ;
- Gestion environnementale des activités touristiques et développement durable ;
- Marketing touristique, environnement e-tourisme et m-tourisme ;
- Fonctionnement des collectivités territoriales et d’un Parc naturel régional ;
- Modalités et sources de financements en matière de tourisme, dont les dispositifs européens ;
- Principes généraux de gestion financière relevant du Code des marchés publics ;
- Notions de droit public, connaissances juridiques appliquées au tourisme.
Savoir faire :
- Techniques de communication (expression orale et écrite) ;
- Conduite de projet / travail en mode projet ;
- Capacité à mobiliser et fédérer les acteurs ;
- Animation et conduite de réunions ;
- Traitement statistique ;
- Rédaction d’actes administratifs, de cahiers des charges et de conventions ;
- Gestion touristique d’espace en milieu rural ;
- Bureautique, TIC, PAO, Indesign ;
- Gestion de bases de données et de système d’information géographique.
Capacités recherchées :
- Qualités relationnelles (sociabilité, écoute, empathie) ;
- Capacités d’analyse et de synthèse ;
- Adaptabilité, réactivité ;
- Organisation, rigueur, respect des procédures ;
- Force de proposition ;
- Curiosité, ouverture d’esprit ;
- Diplomatie, patience ;
- Autonomie ;
- Aptitudes au travail en équipe et en réseau.
- Formation : Formation supérieure dans le domaine du tourisme ou la communication (Bac +4 / +5) avec une expérience réussie dans le domaine ;
- Expérience : au moins 2 ans en lien avec le domaine de compétences ;
- Permis B indispensable. Le PNR met à disposition des véhicules de service pour les missions de l’agent.
Connaissances :
- Tissu socio-économique, touristique et culturel régional des secteurs publics et privés ;
- Fonctionnement, logiques et enjeux de l’économie du tourisme en milieu rural ;
- Stratégies et planification du tourisme à l’échelle régionale et départementale ;
- Gestion environnementale des activités touristiques et développement durable ;
- Marketing touristique, environnement e-tourisme et m-tourisme ;
- Fonctionnement des collectivités territoriales et d’un Parc naturel régional ;
- Modalités et sources de financements en matière de tourisme, dont les dispositifs européens ;
- Principes généraux de gestion financière relevant du Code des marchés publics ;
- Notions de droit public, connaissances juridiques appliquées au tourisme.
Savoir faire :
- Techniques de communication (expression orale et écrite) ;
- Conduite de projet / travail en mode projet ;
- Capacité à mobiliser et fédérer les acteurs ;
- Animation et conduite de réunions ;
- Traitement statistique ;
- Rédaction d’actes administratifs, de cahiers des charges et de conventions ;
- Gestion touristique d’espace en milieu rural ;
- Bureautique, TIC, PAO, Indesign ;
- Gestion de bases de données et de système d’information géographique.
Capacités recherchées :
- Qualités relationnelles (sociabilité, écoute, empathie) ;
- Capacités d’analyse et de synthèse ;
- Adaptabilité, réactivité ;
- Organisation, rigueur, respect des procédures ;
- Force de proposition ;
- Curiosité, ouverture d’esprit ;
- Diplomatie, patience ;
- Autonomie ;
- Aptitudes au travail en équipe et en réseau.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492420863
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV à adresser par mail uniquement : recrutement@pnr-prealpesdazur.fr avec en objet la mention « Recrutement chargé de projet Interparc Tourisme-coordination ».
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.