Coordinateur MDA (h/f)

Offre n° O006251121000815
Publiée le 21/11/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
CADAM, Villars-sur-Var (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
21/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Inclusion sociale > Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La création de la Maison départementale de l'autonomie vise à offrir sur le département maralpin une meilleure couverture du territoire, avec une accessibilité accrue des lieux d'accueil et d'information. La MDA contribue à la fluidification des parcours, au développement, et à la promotion des politiques de l'autonomie pour les publics des personnes âgées et personnes en situation de handicap, au soutien des proches aidants, à la prévention ou à l'accès aux aides techniques et l'adaptation du logement.

La MDA constitue la réponse opérationnelle locale aux besoins de convergence des personnes âgées et personnes en situation de handicap. La MDA est la mise en commun des missions d'accueil, d'information, de conseil et d'orientation, d'instruction des demandes, d'évaluation des besoins et d'élaboration des plans d'aide au profit des personnes âgées et personnes en situation de handicap.
Missions / conditions d'exercice
Au quotidien le coordinateur autonomie :
- Vous participerez à l'évaluation de la perte d'autonomie due à la dépendance ou au handicap et les besoins de compensation pour des personnes âgées, handicapées ou démunies (allocation personnalisée d'autonomie (APA), prestation de compensation du handicap (PCH), accueil familial). Il met en œuvre en territoire le Plan départemental d'aide aux aidants ;
- Vous participerez à offrir un meilleur suivi d'un service de proximité efficace et pertinent en territoire.

- Permis B obligatoire. Déplacements journaliers
Profils recherchés
- Diplôme d'assistant de service social (DEASS) ;
- Vous avez une expérience avérée sur un poste similaire ;
- Vous connaissez les politiques sociales du champ du handicap et de la personne âgée ;
- Vous devez faire preuve de connaissances déontologiques, de bon sens et de jugement ;
- Vous démontrez une mobilité intellectuelle, une souplesse et une adaptabilité constantes, tout en cultivant une ouverture d’esprit ;
- Vous respectez le secret professionnel de manière absolue et vous contribuez activement à l’esprit d’équipe.

Contact et modalités de candidature

Contact
recrutements@departement06.fr
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr
Adresse de l'employeur
Département des Alpes-Maritimes
>CADAM
06200 NICE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.