Directeur adjoint en accueil collectif de mineurs sans hébergement (h/f)
Offre n° O006251205001000
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ville de Mouans-Sartoux
Direction des Ressources Humaines
BP 25
06371 MOUANS-SARTOUX Cedex
Direction des Ressources Humaines
BP 25
06371 MOUANS-SARTOUX Cedex
Lieu de travail
Hôtel de Ville Mairie de Mouans-Sartoux (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
12/01/2026
Date limite de candidature
05/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Ville de Mouans-Sartoux recrute Un(e) Directeur(trice) adjoint(e) en Accueil Collectif de Mineurs (ACM).
Service : Direction Enfance – Animation.
Grade : Adjoint d’animation.
Contrat : Titulaire ou CDD 1 an renouvelable – Temps complet
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + COS.
Service : Direction Enfance – Animation.
Grade : Adjoint d’animation.
Contrat : Titulaire ou CDD 1 an renouvelable – Temps complet
Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d’année + COS.
Missions / conditions d'exercice
- Programmer et préparer les activités avec l’équipe ; animer les réunions associées ;
- Coordonner l’équipe d’animation et planifier les actions ;
- Contribuer aux projets pédagogiques et organiser les besoins logistiques (matériel, repas, transports, budget) ;
- Aménager les espaces d’accueil et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- Gérer plannings, pointages et suivi des formations ;
- Assurer la suppléance de la direction et entretenir les relations avec les partenaires (enseignants, services municipaux, familles, associations).
- Coordonner l’équipe d’animation et planifier les actions ;
- Contribuer aux projets pédagogiques et organiser les besoins logistiques (matériel, repas, transports, budget) ;
- Aménager les espaces d’accueil et veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité ;
- Gérer plannings, pointages et suivi des formations ;
- Assurer la suppléance de la direction et entretenir les relations avec les partenaires (enseignants, services municipaux, familles, associations).
Profils recherchés
- Expérience significative en ACM et en périscolaire ;
- BPJEPS avec UC direction validée (minimum obligatoire) ;
- Expérience en encadrement et accompagnement d’équipe ;
- Excellentes compétences en communication et relation aux familles ;
- Connaissance de la réglementation des ACM ;
- Sens de l’organisation, adaptabilité et gestion du stress ;
- Ponctualité, disponibilité et sens des responsabilités.
- BPJEPS avec UC direction validée (minimum obligatoire) ;
- Expérience en encadrement et accompagnement d’équipe ;
- Excellentes compétences en communication et relation aux familles ;
- Connaissance de la réglementation des ACM ;
- Sens de l’organisation, adaptabilité et gestion du stress ;
- Ponctualité, disponibilité et sens des responsabilités.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492924700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
3, place du Général de Gaulle
CS 70107
06370 MOUANS SARTOUX
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
3, place du Général de Gaulle
CS 70107
06370 MOUANS SARTOUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.