Médiateur de propreté urbaine (h/f)
Offre n° O006251208000279
Publiée le 08/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
85 Route de Turin, Nice (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
02/02/2026
Date limite de candidature
09/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au sein de la Direction Générale Adjointe Exploitation et Territoires, la Direction de la Propreté a pour mission l'entretien et la propreté des voies et des espaces publics niçois.
Vous serez en charge de réaliser des interventions de sensibilisation à la propreté dans les écoles, les centres de loisirs et lors de différentes manifestations, de transmettre et de véhiculer les consignes de propreté auprès de la population et des commerçants (communication pédagogique et distribution de documents), d'assurer la réalisation des évaluations des rues ainsi que de participer à la saisie des des indicateurs.
Vous serez en charge de réaliser des interventions de sensibilisation à la propreté dans les écoles, les centres de loisirs et lors de différentes manifestations, de transmettre et de véhiculer les consignes de propreté auprès de la population et des commerçants (communication pédagogique et distribution de documents), d'assurer la réalisation des évaluations des rues ainsi que de participer à la saisie des des indicateurs.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions principales seront :
1 . Médiateur propreté :
* La participation et le mise en place des actions sur la propreté auprès du public (comités de quartiers, écoles, territoires, animations et manifestations) :
- Vous proposerez et développerez des actions visant à diffuser le message de la direction auprès du public ;
- Vous proposerez et animerez des actions avec les comités de quartier pour une meilleure lecture de la propreté et une meilleure compréhension des enjeux ;
- Vous proposerez et animerez des actions lors des animations ou manifestations organisées par la collectivité (stands…) ;
- Vous participerez à des actions menées par d’autres directions et élus de territoires en faveur de l’animation et de la réhabilitation des quartiers (ANRU, Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville…), afin de représenter et intégrer la direction de la propreté ;
- Vous proposerez puis animerez des interventions dans les écoles de la ville (en priorité celles classées en ZEP dans les quartiers Ariane, Moulins, Nice centre) ;
- Vous participerez à des actions en collaboration avec des associations (coanimation, support logistique…) sur le thème de la propreté.
* La rencontre des riverains et des commerçants d’un quartier pour réaliser des audits de terrain :
- Vous recueillerez, enregistrerez informatiquement et traiterez les données ;
- Vous croiserez les données recueillies avec les résultats de l’observatoire de la propreté et des statistiques des réclamations, ainsi qu’avec les données d’intervention des pôles de propreté.
* Transmettre et véhiculer les consignes de propreté auprès de la population et des commerçants :
- Vous rappellerez et expliquerez les règles de l’arrêté municipal, du code de la rue ou du règlement départemental ;
- Vous distribuerez des flyers ou diffuserez des documents de communication (campagnes locales ou nationales, code de la rue, sachets à déjection…) ;
- Vous transmettrez les numéros d’intervention ou Allo-Mairie et en préciserez le fonctionnement.
2 . Agent évaluateur :
* Assurer les évaluations des rues :
- Vous assurerez quotidiennement les évaluations des rues (1 à 2 secteurs par jour selon les conditions météorologiques) :
_ Déplacement sur les sites d’évaluation ;
_ Evaluation du secteur à pied dans l’hypercentre ; évaluation du secteur à pied ou en deux-roues dans le collinaire ;
_ Remplir la grille d’évaluation.
- Vous assurerez la saisie des résultats sur l’outil PROPSI, le respect et le suivi du planning quotidien et hebdomadaire ainsi que la préparation des synthèses mensuelles.
* La participation à la saisie des indicateurs :
- Vous saisirez informatiquement les différents indicateurs de la direction.
* La participation au suivi de la caractérisation des déchets :
- Vous réaliserez des comptages de déchets sur la voie publique ou sur les équipements de propreté.
Vos missions ponctuelles seront :
- Vous réaliserez des missions supports ;
- Vous participerez à des réunions : comités de quartiers, comités de pilotage de projet ;
- Vous contrôlerez les prestataires : nettoyage des marchés de plein vent, désherbage, puisage.
1 . Médiateur propreté :
* La participation et le mise en place des actions sur la propreté auprès du public (comités de quartiers, écoles, territoires, animations et manifestations) :
- Vous proposerez et développerez des actions visant à diffuser le message de la direction auprès du public ;
- Vous proposerez et animerez des actions avec les comités de quartier pour une meilleure lecture de la propreté et une meilleure compréhension des enjeux ;
- Vous proposerez et animerez des actions lors des animations ou manifestations organisées par la collectivité (stands…) ;
- Vous participerez à des actions menées par d’autres directions et élus de territoires en faveur de l’animation et de la réhabilitation des quartiers (ANRU, Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville…), afin de représenter et intégrer la direction de la propreté ;
- Vous proposerez puis animerez des interventions dans les écoles de la ville (en priorité celles classées en ZEP dans les quartiers Ariane, Moulins, Nice centre) ;
- Vous participerez à des actions en collaboration avec des associations (coanimation, support logistique…) sur le thème de la propreté.
* La rencontre des riverains et des commerçants d’un quartier pour réaliser des audits de terrain :
- Vous recueillerez, enregistrerez informatiquement et traiterez les données ;
- Vous croiserez les données recueillies avec les résultats de l’observatoire de la propreté et des statistiques des réclamations, ainsi qu’avec les données d’intervention des pôles de propreté.
* Transmettre et véhiculer les consignes de propreté auprès de la population et des commerçants :
- Vous rappellerez et expliquerez les règles de l’arrêté municipal, du code de la rue ou du règlement départemental ;
- Vous distribuerez des flyers ou diffuserez des documents de communication (campagnes locales ou nationales, code de la rue, sachets à déjection…) ;
- Vous transmettrez les numéros d’intervention ou Allo-Mairie et en préciserez le fonctionnement.
2 . Agent évaluateur :
* Assurer les évaluations des rues :
- Vous assurerez quotidiennement les évaluations des rues (1 à 2 secteurs par jour selon les conditions météorologiques) :
_ Déplacement sur les sites d’évaluation ;
_ Evaluation du secteur à pied dans l’hypercentre ; évaluation du secteur à pied ou en deux-roues dans le collinaire ;
_ Remplir la grille d’évaluation.
- Vous assurerez la saisie des résultats sur l’outil PROPSI, le respect et le suivi du planning quotidien et hebdomadaire ainsi que la préparation des synthèses mensuelles.
* La participation à la saisie des indicateurs :
- Vous saisirez informatiquement les différents indicateurs de la direction.
* La participation au suivi de la caractérisation des déchets :
- Vous réaliserez des comptages de déchets sur la voie publique ou sur les équipements de propreté.
Vos missions ponctuelles seront :
- Vous réaliserez des missions supports ;
- Vous participerez à des réunions : comités de quartiers, comités de pilotage de projet ;
- Vous contrôlerez les prestataires : nettoyage des marchés de plein vent, désherbage, puisage.
Profils recherchés
Domaine de diplôme : Diplôme de niveau CAP/BEP en propreté urbaine.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- Vous faites preuve de sens du contact et de pédagogie ;
- Vous savez communiquer efficacement auprès de différents publics ;
- Vous êtes capable de réaliser des évaluations de terrain avec rigueur ;
- Vous savez recueillir et saisir des données de manière précise.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, rigoureux et autonome ;
- Vous possédez des qualités relationnelles ;
- Vous êtes polyvalent ;
- Vous disposez d’une bonne condition physique.
Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire en collectivité publique ou en établissement public.
Compétences :
- Vous faites preuve de sens du contact et de pédagogie ;
- Vous savez communiquer efficacement auprès de différents publics ;
- Vous êtes capable de réaliser des évaluations de terrain avec rigueur ;
- Vous savez recueillir et saisir des données de manière précise.
Qualités recherchées :
- Vous êtes organisé, rigoureux et autonome ;
- Vous possédez des qualités relationnelles ;
- Vous êtes polyvalent ;
- Vous disposez d’une bonne condition physique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.