Gardien-Brigadier de Police Municipale
Offre n° O006251218000668
Publiée le 18/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie d'Opio (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
16/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du chef de poste, vous êtes en charge de la prévention nécessaire au bon ordre, la sureté, la salubrité publique, la sécurité des personnes et des biens.
- Temps complet, 35h/sem. avec interventions soirée, week-end, férié ponctuellement en fonction des besoins ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime fin d’année + possibilité participation Mutuelle ;
- Condition d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées ;
- Horaires de travail en continu sur amplitude de 7h00 créneau temporel 8h00 - 18h30 du lundi au vendredi ;
- Le samedi ponctuellement selon un programme établi en amont ;
- Possibilité de mise en astreinte suivant évènement sur demande de l’autorité ou du chef de poste.
- Temps complet, 35h/sem. avec interventions soirée, week-end, férié ponctuellement en fonction des besoins ;
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime fin d’année + possibilité participation Mutuelle ;
- Condition d’agrément et d’assermentation liées aux prérogatives exercées ;
- Horaires de travail en continu sur amplitude de 7h00 créneau temporel 8h00 - 18h30 du lundi au vendredi ;
- Le samedi ponctuellement selon un programme établi en amont ;
- Possibilité de mise en astreinte suivant évènement sur demande de l’autorité ou du chef de poste.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d’une équipe de 2 policiers municipaux et d’un A.S.V.P vos missions consistent à :
• Contribuer à faire respecter les pouvoirs de police du Maire sur le territoire, rendre compte régulièrement de vos activités et alerter l’autorité territoriale de tout trouble à l’ordre public ;
• Assurer la prévention routière, surveillance des voies publiques, parcs et équipements, relever les infractions en matière contraventionnelle et sous forme de rapport les actes délictuels ;
• Assurer la sécurisation des abords des établissements scolaires, périscolaires et de crèche ;
• Assurer la sécurisation des bâtiments communaux et espaces publics ;
• Assurer la sécurisation des manifestations et festivités de la commune ;
• Assurer la gestion des licences de taxis, autorisations de stationnement et autorisations d’occupation du domaine public ;
• Surveiller les opérations funéraires et veiller au respect des réglementations ;
• Assurer une relation de proximité avec la population et les commerçants, renseigner les administrés et réguler les conflits avec discernement ;
• Participer aux exercices des Plans Particuliers de Mise en Sureté des établissements « évacuation » et « confinement », « alerte intrusion/terrorisme » en lien avec les directeurs d’établissements, la gendarmerie nationale et le responsable du service technique ;
• Participer activement aux processus d’évacuation et de mise en sécurité de la population en cas de catastrophe naturelle ou technologique ;
• Assurer la bonne gestion administrative du poste de police, tenue des registres, affichage et notification des arrêtés de police du Maire ;
• Commissionné et assermenté, vous serez amené à rédiger des PV d’urbanisme en lien avec ce service.
• Contribuer à faire respecter les pouvoirs de police du Maire sur le territoire, rendre compte régulièrement de vos activités et alerter l’autorité territoriale de tout trouble à l’ordre public ;
• Assurer la prévention routière, surveillance des voies publiques, parcs et équipements, relever les infractions en matière contraventionnelle et sous forme de rapport les actes délictuels ;
• Assurer la sécurisation des abords des établissements scolaires, périscolaires et de crèche ;
• Assurer la sécurisation des bâtiments communaux et espaces publics ;
• Assurer la sécurisation des manifestations et festivités de la commune ;
• Assurer la gestion des licences de taxis, autorisations de stationnement et autorisations d’occupation du domaine public ;
• Surveiller les opérations funéraires et veiller au respect des réglementations ;
• Assurer une relation de proximité avec la population et les commerçants, renseigner les administrés et réguler les conflits avec discernement ;
• Participer aux exercices des Plans Particuliers de Mise en Sureté des établissements « évacuation » et « confinement », « alerte intrusion/terrorisme » en lien avec les directeurs d’établissements, la gendarmerie nationale et le responsable du service technique ;
• Participer activement aux processus d’évacuation et de mise en sécurité de la population en cas de catastrophe naturelle ou technologique ;
• Assurer la bonne gestion administrative du poste de police, tenue des registres, affichage et notification des arrêtés de police du Maire ;
• Commissionné et assermenté, vous serez amené à rédiger des PV d’urbanisme en lien avec ce service.
Profils recherchés
- Cadre d'emplois de catégorie C au poste de Gardien Brigadier de Police Municipale ;
- Connaissances approfondies des prérogatives judiciaires et administratives des agents de police municipale ;
- Sens de la communication et qualités relationnelles ;
- Capacités de rédaction des procédures (mains courantes, enquêtes, arrêtés, PV, rapports…) ;
- Autonomie, polyvalence, organisation, adaptabilité, rigueur et respect des règles déontologiques du cadre d’emplois ;
- Permis B – Véhicule léger indispensable – Permis A fortement souhaité.
- Connaissances approfondies des prérogatives judiciaires et administratives des agents de police municipale ;
- Sens de la communication et qualités relationnelles ;
- Capacités de rédaction des procédures (mains courantes, enquêtes, arrêtés, PV, rapports…) ;
- Autonomie, polyvalence, organisation, adaptabilité, rigueur et respect des règles déontologiques du cadre d’emplois ;
- Permis B – Véhicule léger indispensable – Permis A fortement souhaité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493772318
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Opio
06650 OPIO
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie d'Opio
06650 OPIO
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.