Médecin en charge de la santé des mineurs non accompagnés (h/f)
Offre n° O006260313000782
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
CADAM, Nice (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
13/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Médecin de 2ème classe
Médecin de 1ère classe
Médecin de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Rattaché au médecin chef de service départemental de PMI, vous participez à l’élaboration, la mise en œuvre et au suivi de la politique départementale en matière de protection et de promotion de la santé de la famille, de l’enfance et de la jeunesse, en lien étroit avec la section « mineurs non accompagnés » du service des « mineurs signalés et du traitement de l'urgence ».
Missions / conditions d'exercice
- Assurer les consultations médicales des jeunes MNA, de la mise à l’abri à la prise en charge par le Département ;
- Élaborer et décliner la politique de santé des MNA ;
- Coordonner et gérer le parcours de soins des MNA ;
- Travailler avec les partenaires internes et externes (structures d’hébergement, PASS, structures hospitalières, etc) ;
- Participer au repérage, à l’évaluation et au signalement des mineurs en danger ou à risque ;
- Réaliser, participer ou animer des actions de santé publique, d’éducation à la santé ou de recherche clinique ;
- Possibilité d’être médecin maître de stage pour les internes ou stagiaires de médecine.
- Élaborer et décliner la politique de santé des MNA ;
- Coordonner et gérer le parcours de soins des MNA ;
- Travailler avec les partenaires internes et externes (structures d’hébergement, PASS, structures hospitalières, etc) ;
- Participer au repérage, à l’évaluation et au signalement des mineurs en danger ou à risque ;
- Réaliser, participer ou animer des actions de santé publique, d’éducation à la santé ou de recherche clinique ;
- Possibilité d’être médecin maître de stage pour les internes ou stagiaires de médecine.
Profils recherchés
- Médecin expérimenté dans la prise en charge individuelle et collective des jeunes ;
- Bonne connaissance des normes et réglementations du domaine ;
- Expérience avérée dans le domaine ;
- Organisation, rigueur et disponibilité ;
- Qualités relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Permis de conduire indispensable.
- Bonne connaissance des normes et réglementations du domaine ;
- Expérience avérée dans le domaine ;
- Organisation, rigueur et disponibilité ;
- Qualités relationnelles, sens de l’écoute et du dialogue ;
- Aptitude au travail en équipe ;
- Permis de conduire indispensable.
Contact et modalités de candidature
Contact
recrutements@departement06.fr
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e), merci de déposer votre dossier de candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d’échelon le cas échéant) sur :
recrutements@departement06.fr
recrutements@departement06.fr
Adresse de l'employeur
Département des Alpes-Maritimes
>CADAM
06200 NICE
>CADAM
06200 NICE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.