Référent administratif de déchetterie (h/f)
Offre n° O006260319000094
Publiée le 19/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
Boulevard René Cassin, Nice (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
20/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Nombre de postes
2
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous rejoindrez la Régie pour la Gestion des Déchets Ménagers et Assimilés, engagée dans la collecte, le traitement et la réduction des déchets sur le territoire métropolitain. Par votre action en matière de prévention, vous contribuerez directement à faire évoluer les pratiques et à préserver durablement la propreté du territoire.
Missions / conditions d'exercice
- Vous informerez le public et les prestataires en accueillant et guidant les usagers, en remettant les documents nécessaires (bons de pesée, guides, cartes d’accès…), en délivrant les badges et en communiquant les informations réglementaires, ainsi qu’en informant les prestataires des protocoles de sécurité ;
- Vous assurerez le suivi administratif de la déchetterie en transmettant les dossiers de badges, en traitant les réclamations liées au contrôle d’accès, en suivant la fréquentation via les outils dédiés, en participant aux contrôles périodiques, en réalisant des suivis statistiques et en veillant au bon fonctionnement du logiciel de contrôle d’accès ;
- Vous réceptionnerez les déchets en vérifiant les pièces administratives des professionnels (K-bis, justificatifs, carte grise, liste des employés) et des particuliers (taxe d’habitation, pièce d’identité, carte grise) ;
- Vous vérifierez l’affectation des déchets en contactant les prestataires concernés et en assurant le suivi administratif de l’évacuation des bennes via le registre réglementaire ;
- Vous assurerez le gardiennage et la protection du site en ouvrant et fermant la déchetterie, en signalant toute intrusion et en appliquant les procédures d’urgence ;
- Vous assurerez le nettoyage du site en entretenant les locaux ;
- Vous assurerez le déchargement des déchets des usagers en réalisant la pesée et la facturation, en saisissant les données dans le logiciel, en rédigeant des rapports, en remplissant les BSD (dénomination, quantités, paraphe) et en assurant la conservation, l’enregistrement et le suivi des documents ainsi que du registre des déchets sortants.
- Vous assurerez le suivi administratif de la déchetterie en transmettant les dossiers de badges, en traitant les réclamations liées au contrôle d’accès, en suivant la fréquentation via les outils dédiés, en participant aux contrôles périodiques, en réalisant des suivis statistiques et en veillant au bon fonctionnement du logiciel de contrôle d’accès ;
- Vous réceptionnerez les déchets en vérifiant les pièces administratives des professionnels (K-bis, justificatifs, carte grise, liste des employés) et des particuliers (taxe d’habitation, pièce d’identité, carte grise) ;
- Vous vérifierez l’affectation des déchets en contactant les prestataires concernés et en assurant le suivi administratif de l’évacuation des bennes via le registre réglementaire ;
- Vous assurerez le gardiennage et la protection du site en ouvrant et fermant la déchetterie, en signalant toute intrusion et en appliquant les procédures d’urgence ;
- Vous assurerez le nettoyage du site en entretenant les locaux ;
- Vous assurerez le déchargement des déchets des usagers en réalisant la pesée et la facturation, en saisissant les données dans le logiciel, en rédigeant des rapports, en remplissant les BSD (dénomination, quantités, paraphe) et en assurant la conservation, l’enregistrement et le suivi des documents ainsi que du registre des déchets sortants.
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau BAC à BAC+2 en gestion technique des déchets et aussi titulaire du CACES ;
- Vous avez des connaissances ou une expérience en tant que gardien de déchetterie et en prévention incendie ;
- Vous possédez un bon sens relationnel et une bonne présentation ;
- Vous faites preuve de rigueur, de discipline et d’adaptabilité ;
- Vous avez une bonne condition physique et savez travailler en équipe.
Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’une expérience significative en sensibilisation ou gestion prévention des déchets.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Technique.
- Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau BAC à BAC+2 en gestion technique des déchets et aussi titulaire du CACES ;
- Vous avez des connaissances ou une expérience en tant que gardien de déchetterie et en prévention incendie ;
- Vous possédez un bon sens relationnel et une bonne présentation ;
- Vous faites preuve de rigueur, de discipline et d’adaptabilité ;
- Vous avez une bonne condition physique et savez travailler en équipe.
Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’une expérience significative en sensibilisation ou gestion prévention des déchets.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie C de la filière Technique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
