Désherbeur (h/f)
Offre n° O006260326000289
Publiée le 26/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Propreté Urbaine comportant 208 agents hors période estivale ou de 290 agents en saison, recherche un Agent de propreté urbaine. L’agent de propreté urbaine contribue au maintien de la propreté du domaine public et à la qualité du cadre de vie des usagers. Sous l’autorité du responsable de secteur, il assure des opérations de désherbage sur l’espace public et participe à la lutte contre les incivilités. Il est un relais de proximité auprès des usagers et commerçants de son secteur.
Missions / conditions d'exercice
• Réaliser des travaux de désherbage sur les bords de voies communales ;
• Baliser et sécuriser les chantiers selon les consignes en vigueur ;
• Signaler tout incident ou anomalie à votre responsable hiérarchique ;
• Utiliser ponctuellement des produits phytosanitaires, dans le respect des règles de sécurité ;
• Participer au nettoyage des avaloirs et fossés de bords de voies ;
• Intervenir pour des opérations de nettoyage à la suite d’évènements climatiques.
• Baliser et sécuriser les chantiers selon les consignes en vigueur ;
• Signaler tout incident ou anomalie à votre responsable hiérarchique ;
• Utiliser ponctuellement des produits phytosanitaires, dans le respect des règles de sécurité ;
• Participer au nettoyage des avaloirs et fossés de bords de voies ;
• Intervenir pour des opérations de nettoyage à la suite d’évènements climatiques.
Profils recherchés
• Capacité à se repérer sur un plan et à conduire des véhicules (vélo, 2 roues, véhicules légers) ;
• Capacité à utiliser des équipements de coupe (débroussailleuses électriques et thermiques) ;
• Vous travaillez en bonne entente avec vos collègues, tout en respectant les consignes et la hiérarchie ;
• Vous maîtrisez les règles de sécurité (consignes, code de la route, port des EPI…) pour travailler en toute sécurité ;
• Aptitude à la station debout et accroupie prolonger ;
• Ponctualité et assiduité exigée.
• Capacité à utiliser des équipements de coupe (débroussailleuses électriques et thermiques) ;
• Vous travaillez en bonne entente avec vos collègues, tout en respectant les consignes et la hiérarchie ;
• Vous maîtrisez les règles de sécurité (consignes, code de la route, port des EPI…) pour travailler en toute sécurité ;
• Aptitude à la station debout et accroupie prolonger ;
• Ponctualité et assiduité exigée.
Contact et modalités de candidature
Contact
0497064000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cannes
CS30140
06414 CANNES Cedex
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Cannes
CS30140
06414 CANNES Cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.