Directeur Général des Services (h/f)

Offre n° O006260327001171
Publiée le 27/03/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
CADAM, Nice (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
02/05/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Recrutement sur un emploi fonctionnel
Directeur général de services (coll. + 40000 hab.)
Famille de métiers
Pilotage > Direction générale
Grade(s) recherché(s)
Administrateur
Administrateur général
Administrateur hors classe
Ingénieur en chef
Ingénieur en chef hors classe
Ingénieur général
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L343-1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi fonctionnel de catégorie A+. Le contrat proposé est nécessairement à durée déterminée.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le Département des Alpes Maritimes, territoire d’exception situé entre mer et montagne, au cœur de la région Provence Alpes Côte d’Azur, regroupe plus d’un million d’habitants.
Il exerce pleinement ses compétences en matière de solidarités humaines, d’éducation, de mobilités, d’infrastructures, d’aménagement durable, ainsi que dans la protection et la valorisation des territoires ruraux et touristiques.
Collectivité innovante, engagée dans la modernisation de l’action publique, la maîtrise de ses équilibres financiers et l’amélioration continue du service rendu aux usagers, le Département recrute son Directeur général des services.
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité directe du Président du Conseil départemental, le/la Directeur (trice) général(e) des services est le premier collaborateur de l’exécutif et le garant du bon fonctionnement administratif, juridique, financier et managérial de la collectivité.
À ce titre, vous :
- Assurez la direction générale de l’administration départementale, composée de plusieurs directions générales adjointes et de plus de 4200 agents.
- Pilotez la mise en œuvre opérationnelle des orientations politiques définies par l’Assemblée départementale.
- Contribuez à la définition de la stratégie territoriale du Département, dans un contexte de fortes attentes sociales, économiques et environnementales,
- Pilotez les grands projets structurants de la collectivité : transformation des politiques sociales, modernisation des infrastructures, performance des services publics notamment au travers des deux axes majeurs de la politique impulsée par le Président du Département : la transition écologique dans le cadre du GREEN DEAL06, et la transition numérique SMART DEAL pour un territoire leader sur le numérique et l’Intelligence Artificielle.
- Supervisez l’élaboration et l’exécution du budget départemental, dans un objectif de soutenabilité financière et d’optimisation des ressources publiques.
- Garantissez la sécurisation juridique de l’ensemble des actes et décisions de la collectivité.
- Impulsez un management transversal, favorisant la conduite du changement, le dialogue social et la performance collective.
- Représentez l’administration départementale auprès des partenaires institutionnels (État, collectivités territoriales, établissements publics, acteurs socio économiques).

- Emploi fonctionnel à temps complet
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire spécifique
- Avantages liés au statut et aux contraintes du poste
- Forte disponibilité attendue
Profils recherchés
- Expérience significative de direction générale ou direction stratégique dans une collectivité territoriale,
- Solide connaissance des compétences départementales, notamment en matière de solidarités et d’infrastructures
Compétences clés :
- Expertise en droit public, finances publiques locales, commande publique,
- Forte capacité d’analyse stratégique et d’aide à la décision politique,
- Aptitude éprouvée à piloter des organisations complexes et à conduire des projets de transformation,
- Excellentes qualités managériales et relationnelles,
- Sens aigu des responsabilités institutionnelles, loyauté, discrétion et éthique professionnelle.
Type d'hébergement
Pour nécessité absolue de service

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Déposer votre candidature (lettre de motivation, curriculum vitae et dernier arrêté de promotion d'échelon, le cas échéant), sur notre site : https://www.departement06.fr/offres-demploi-0 Rubrique « Offres d’Emploi "

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.