Chargé du développement du Jardin Exotique et Attaché de presse (h/f)
Offre n° O006260601001585
Publiée le 01/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie d'Eze, Èze (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assurer le développement stratégique, économique et touristique du Jardin Exotique tout en pilotant sa visibilité médiatique et institutionnelle.
Missions / conditions d'exercice
- Élaborer et piloter une stratégie de fonctionnement du Jardin (fréquentation, attractivité, recettes) ;
- Concevoir et mettre en œuvre une programmation événementielle (expositions, visites thématiques, animations) du Jardin exotique ;
- Développer des partenariats (tourisme, culture, scolaire, scientifique) ;
- Identifier de nouvelles sources de financement (subventions, mécénat, sponsoring) ;
- Suivre les indicateurs de performance (fréquentation, recettes, retombées) ;
- Support administratif du service des espaces verts ;
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication du site ;
- Rédiger les supports : communiqués, dossiers de presse, contenus éditoriaux ;
- Développer et entretenir un réseau de journalistes et médias ;
- Organiser conférences de presse, inaugurations et événements médiatiques ;
- Assurer la gestion de l’image du Jardin exotique ;
- Positionner le Jardin comme site d’intérêt touristique majeur ;
- Travailler avec les offices de tourisme et acteurs locaux ;
- Développer la visibilité digitale (site web, réseaux sociaux, référencement) ;
- Participer à des salons ou événements de promotion ;
- Rédaction du vue d’Eze ;
- Piloter les projets transversaux liés au site ;
- Coordonner les intervenants (équipes techniques, prestataires, partenaires) ;
- Assurer le suivi budgétaire des actions engagées ;
- Rendre compte à la hiérarchie (bilans, rapports, indicateurs) ;
- Accueil de partenaires institutionnels ou presse ;
- Contribution à la stratégie globale de communication de la collectivité ;
- Veille sectorielle (tourisme, environnement, communication).
- Concevoir et mettre en œuvre une programmation événementielle (expositions, visites thématiques, animations) du Jardin exotique ;
- Développer des partenariats (tourisme, culture, scolaire, scientifique) ;
- Identifier de nouvelles sources de financement (subventions, mécénat, sponsoring) ;
- Suivre les indicateurs de performance (fréquentation, recettes, retombées) ;
- Support administratif du service des espaces verts ;
- Définir et mettre en œuvre la stratégie de communication du site ;
- Rédiger les supports : communiqués, dossiers de presse, contenus éditoriaux ;
- Développer et entretenir un réseau de journalistes et médias ;
- Organiser conférences de presse, inaugurations et événements médiatiques ;
- Assurer la gestion de l’image du Jardin exotique ;
- Positionner le Jardin comme site d’intérêt touristique majeur ;
- Travailler avec les offices de tourisme et acteurs locaux ;
- Développer la visibilité digitale (site web, réseaux sociaux, référencement) ;
- Participer à des salons ou événements de promotion ;
- Rédaction du vue d’Eze ;
- Piloter les projets transversaux liés au site ;
- Coordonner les intervenants (équipes techniques, prestataires, partenaires) ;
- Assurer le suivi budgétaire des actions engagées ;
- Rendre compte à la hiérarchie (bilans, rapports, indicateurs) ;
- Accueil de partenaires institutionnels ou presse ;
- Contribution à la stratégie globale de communication de la collectivité ;
- Veille sectorielle (tourisme, environnement, communication).
Profils recherchés
- Formation supérieure en communication, tourisme ou développement territorial ;
- Expérience souhaitée en communication publique ou développement de site touristique/culturel ;
- Maîtrise des outils numériques et des médias ;
- Maitrise de l’écriture journalistique.
- Expérience souhaitée en communication publique ou développement de site touristique/culturel ;
- Maîtrise des outils numériques et des médias ;
- Maitrise de l’écriture journalistique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492106060
Informations complémentaires
Candidature (lettre et CV) à adresser, par courrier, à :
Monsieur le Maire
Services Ressources Humaines
Mairie d'Eze
6 avenue du Jardin Exotique
06360 EZE
ou par courriel à : candidatures@ville-eze.fr
Monsieur le Maire
Services Ressources Humaines
Mairie d'Eze
6 avenue du Jardin Exotique
06360 EZE
ou par courriel à : candidatures@ville-eze.fr
Adresse de l'employeur
Commune d'Eze
>Hôtel de Ville - Mairie d'Eze
06360 EZE
>Hôtel de Ville - Mairie d'Eze
06360 EZE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.