Agent des services Techniques / Bâtiments (h/f)
Offre n° O006260602001445
Publiée le 02/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville Mairie de Pegomas 169 av. de Grasse, Pégomas (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
02/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
rémunération selon la grille indiciaire rattachée au grade, régime indemnitaire, prime de fin d'année, titres restaurant
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du directeur des Services Techniques et Sports, l'agent a pour mission l'entretien des bâtiments de la commune.
Missions / conditions d'exercice
LES ACTIVITES
• Travaux d’entretien courant des bâtiments, travaux de création dans les bâtiments ;
• Travaux de peinture ;
• Travaux de petite maçonnerie ;
• Travaux de faux plafond.
Les missions et activités peuvent être modifiées en fonction de l’évolution et des besoins du service
• Travaux d’entretien courant des bâtiments, travaux de création dans les bâtiments ;
• Travaux de peinture ;
• Travaux de petite maçonnerie ;
• Travaux de faux plafond.
Les missions et activités peuvent être modifiées en fonction de l’évolution et des besoins du service
Profils recherchés
Les compétences techniques :
- Titulaire du permis B ;
- Entretien simple et régulier du matériel de travail ;
- Utilisation des outils techniques ;
- Connaissance sur les travaux divers des bâtiments ;
- Balisage et sécurisation des chantiers ;
- Gestion du travail ;
- Rendre compte à sa hiérarchie ;
- Réaliser les travaux dans le domaine du bâtiment ;
- Gestes et postures.
Les compétences relationnelles :
- Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel ;
- Savoir s’exprimer ;
- Avoir un comportement personnel et professionnel irréprochable (tenue, attitude, langage…).
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail et gérer son temps ;
- Respect du cadre réglementaire.
- Titulaire du permis B ;
- Entretien simple et régulier du matériel de travail ;
- Utilisation des outils techniques ;
- Connaissance sur les travaux divers des bâtiments ;
- Balisage et sécurisation des chantiers ;
- Gestion du travail ;
- Rendre compte à sa hiérarchie ;
- Réaliser les travaux dans le domaine du bâtiment ;
- Gestes et postures.
Les compétences relationnelles :
- Savoir faire preuve de discrétion et respecter le secret professionnel ;
- Savoir s’exprimer ;
- Avoir un comportement personnel et professionnel irréprochable (tenue, attitude, langage…).
Les compétences organisationnelles :
- Savoir organiser son travail et gérer son temps ;
- Respect du cadre réglementaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493422222
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Pégomas
169 avenue de Grasse
06580 PEGOMAS
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Pégomas
169 avenue de Grasse
06580 PEGOMAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.