Coordinateur du logement d’abord (h/f)
Offre n° O006260610000517
Publiée le 10/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Métropole Nice Côte d'Azur, première métropole de France, regroupe 51 communes et 550 000 habitants pour constituer un seul et même bassin de vie entre la méditerranée et les sommets du Mercantour. Enrichie par la diversité de son patrimoine, la Métropole Nice Côte d'Azur est un territoire dynamique et attractif. La Métropole Nice Côte d'Azur est désormais l'un des principaux acteurs de l'action publique sur le territoire en partenariat étroit avec chacune de ses communes-membres.
Lieu de travail
6 Allée Philippe Séguin, Nice (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
11/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Habitat, logement
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous rejoindrez le service Politiques Sociales de l’Habitat, qui œuvre en faveur du logement des ménages les plus fragiles du territoire. Il informe les habitants sur les dispositifs liés au logement, accompagne les personnes en difficulté dans leur accès ou leur maintien dans le logement et participe à la politique d’attribution des logements sociaux.
Le service pilote également la mise en œuvre du dispositif Logement d’Abord, la gestion du Fonds de Solidarité pour le Logement, la conférence intercommunale du logement ainsi que le contingent réservé de logements sociaux de la Ville de Nice. Il assure enfin la gestion de la Maison de l’Habitant, lieu d’information et d’accompagnement sur les questions liées au logement.
Chaque jour, vous piloterez la mise en œuvre du plan « Logement d’Abord » sur le territoire métropolitain, animerez les partenariats avec les acteurs du logement, assurerez le suivi des actions menées et encadrerez l’équipe dédiée.
Le service pilote également la mise en œuvre du dispositif Logement d’Abord, la gestion du Fonds de Solidarité pour le Logement, la conférence intercommunale du logement ainsi que le contingent réservé de logements sociaux de la Ville de Nice. Il assure enfin la gestion de la Maison de l’Habitant, lieu d’information et d’accompagnement sur les questions liées au logement.
Chaque jour, vous piloterez la mise en œuvre du plan « Logement d’Abord » sur le territoire métropolitain, animerez les partenariats avec les acteurs du logement, assurerez le suivi des actions menées et encadrerez l’équipe dédiée.
Missions / conditions d'exercice
- Vous piloterez la mise en œuvre du Plan Logement d’Abord sur le territoire métropolitain en lien avec les services de la Métropole, les partenaires institutionnels et les acteurs de l’hébergement, de l’insertion et du logement ;
- Vous participerez à l’élaboration de la feuille de route et du programme d’actions en concertation avec les services de l’État et les autres territoires engagés dans cette démarche ;
- Vous assurerez la coordination, le suivi et l’évaluation des actions mises en œuvre, ainsi que le suivi budgétaire, les conventionnements et les demandes de subventions ;
- Vous organiserez et animerez les instances de pilotage, accompagnerez les opérateurs dans la réalisation de leurs actions et développerez les outils de suivi, d’évaluation et de reporting nécessaires au déploiement du dispositif ;
- Vous encadrerez également l’agent chargé du suivi des relogements prioritaires et assurerez le suivi de la plateforme territoriale d’accompagnement portée par le secteur associatif ;
- Vous représenterez la Métropole auprès des différentes instances partenariales liées au logement et à l’hébergement et participerez, ponctuellement, au suivi du relogement des ménages dans le cadre des opérations d’aménagement conduites par la Métropole.
- Vous participerez à l’élaboration de la feuille de route et du programme d’actions en concertation avec les services de l’État et les autres territoires engagés dans cette démarche ;
- Vous assurerez la coordination, le suivi et l’évaluation des actions mises en œuvre, ainsi que le suivi budgétaire, les conventionnements et les demandes de subventions ;
- Vous organiserez et animerez les instances de pilotage, accompagnerez les opérateurs dans la réalisation de leurs actions et développerez les outils de suivi, d’évaluation et de reporting nécessaires au déploiement du dispositif ;
- Vous encadrerez également l’agent chargé du suivi des relogements prioritaires et assurerez le suivi de la plateforme territoriale d’accompagnement portée par le secteur associatif ;
- Vous représenterez la Métropole auprès des différentes instances partenariales liées au logement et à l’hébergement et participerez, ponctuellement, au suivi du relogement des ménages dans le cadre des opérations d’aménagement conduites par la Métropole.
Profils recherchés
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac+5 idéalement en management de projet ou en insertion logement ;
- Vous maîtrisez la gestion de projet et la conduite du changement ;
- Vous savez animer des partenariats et travailler en transversalité ;
- Vous connaissez les politiques d’insertion, d’hébergement et de logement ;
- Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales, les marchés publics et les appels à projets ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, relationnelles et d’analyse ;
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, d’initiative et de diplomatie ;
- Vous êtes sensible aux enjeux sociaux et au logement d’abord.
Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conduite de projets, idéalement dans les domaines du logement, de l’insertion ou de la lutte contre l’exclusion.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A de la filière Administrative ou Technique.
- Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac+5 idéalement en management de projet ou en insertion logement ;
- Vous maîtrisez la gestion de projet et la conduite du changement ;
- Vous savez animer des partenariats et travailler en transversalité ;
- Vous connaissez les politiques d’insertion, d’hébergement et de logement ;
- Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales, les marchés publics et les appels à projets ;
- Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, relationnelles et d’analyse ;
- Vous faites preuve de rigueur, d’organisation, d’initiative et de diplomatie ;
- Vous êtes sensible aux enjeux sociaux et au logement d’abord.
Et c’est un vrai plus si : Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conduite de projets, idéalement dans les domaines du logement, de l’insertion ou de la lutte contre l’exclusion.
Ce poste est ouvert à un agent de catégorie A de la filière Administrative ou Technique.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Vous retrouverez sur notre site internet https://recrutement.nicecotedazur.org ainsi que sur chaque site web de nos entités une présentation complète de notre activité, de nos projets et de l'ensemble des postes à pourvoir. Pour postuler, inscrivez-vous sur notre site avec votre lettre de motivation et votre CV, à l'attention de :
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Monsieur le Président
Direction Générale Adjointe Ressources Humaines
Direction du Développement des Ressources Humaines
Service Recrutement - GPEC
Métropole Nice Côte d'Azur
3 rue Raoul Bosio
06364 NICE Cedex 4
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.