Livreur de repas (h/f)
Offre n° O006260716000782
Publiée le 16/07/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
22 rue Borniol, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
16/08/2026
Date limite de candidature
15/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Agent social principal de 1ère classe
Agent social principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LE CCAS RECHERCHE UN LIVREUR DE REPAS
Missions / conditions d'exercice
PRESTATION DE LIVRAISON DE REPAS ET DE TRANSPORT DES RÉSIDENTS DES FL
• Vérification de la tournée générée et du bon de commande ;
• Vérification et validation du bon de livraison et des repas réceptionnés ;
• Organisation du chargement des différents types de repas dans le véhicule ;
• Contrôle et validation de la tournée effectuée ;
• Enregistrement des différents contrôles au cours de l’activité ;
• Transport de personnes pour les différentes activités organisées par les résidences autonomie ;
• Responsable de l’état général du véhicule (propreté cabine et extérieur, pression des pneumatiques, vérification des différents niveaux de fluides…) ;
• Nettoyage et désinfection de la caisse frigorifique du véhicule (quotidien).
TÂCHES EN LIEN AVEC LES BENEFICIAIRES
• Maintien du lien social avec les bénéficiaires ;
• Distribution de divers documents aux bénéficiaires (factures, menus, enquêtes, contrat…) ;
• Mandataire de régie de recettes (Encaissement des repas uniquement par chèque) ;
• Mise en œuvre de la procédure d’alerte en cas d’absence non prévue du bénéficiaire ;
• Responsabilité de l’utilisation des clés des usagers.
• Vérification de la tournée générée et du bon de commande ;
• Vérification et validation du bon de livraison et des repas réceptionnés ;
• Organisation du chargement des différents types de repas dans le véhicule ;
• Contrôle et validation de la tournée effectuée ;
• Enregistrement des différents contrôles au cours de l’activité ;
• Transport de personnes pour les différentes activités organisées par les résidences autonomie ;
• Responsable de l’état général du véhicule (propreté cabine et extérieur, pression des pneumatiques, vérification des différents niveaux de fluides…) ;
• Nettoyage et désinfection de la caisse frigorifique du véhicule (quotidien).
TÂCHES EN LIEN AVEC LES BENEFICIAIRES
• Maintien du lien social avec les bénéficiaires ;
• Distribution de divers documents aux bénéficiaires (factures, menus, enquêtes, contrat…) ;
• Mandataire de régie de recettes (Encaissement des repas uniquement par chèque) ;
• Mise en œuvre de la procédure d’alerte en cas d’absence non prévue du bénéficiaire ;
• Responsabilité de l’utilisation des clés des usagers.
Profils recherchés
CONNAISSANCES
• Spécificités de la personne âgée et de la personne en situation de handicap ;
• Code de la route ;
• Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité alimentaires ;
• Norme et méthode HACCP.
TECHNICITÉ
• Conduire un véhicule en milieu urbain ;
• Utiliser les outils bureautiques et internet ;
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie ;
• Respecter les règles et procédures ;
• Rendre compte des situations et événements survenus ;
• Soutien administratif ( photocopie, impression des tournées..).
APTITUDES
• Rigueur, sens de l’organisation et de la méthode ;
• Être autonome ;
• Avoir le sens des relations humaines ;
• Être à l’écoute ;
• Avoir l’esprit d’équipe ;
• Faire preuve de discrétion.
• Spécificités de la personne âgée et de la personne en situation de handicap ;
• Code de la route ;
• Réglementation en matière d’hygiène et de sécurité alimentaires ;
• Norme et méthode HACCP.
TECHNICITÉ
• Conduire un véhicule en milieu urbain ;
• Utiliser les outils bureautiques et internet ;
• Rendre compte de son activité à sa hiérarchie ;
• Respecter les règles et procédures ;
• Rendre compte des situations et événements survenus ;
• Soutien administratif ( photocopie, impression des tournées..).
APTITUDES
• Rigueur, sens de l’organisation et de la méthode ;
• Être autonome ;
• Avoir le sens des relations humaines ;
• Être à l’écoute ;
• Avoir l’esprit d’équipe ;
• Faire preuve de discrétion.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493063170
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame la Vice-Présidente
Centre communal d'action sociale de Cannes
22 rue Borniol
CS 60063
06414 CANNES Cedex
ou par mail à : recrutement@ccas-cannes.fr
Madame la Vice-Présidente
Centre communal d'action sociale de Cannes
22 rue Borniol
CS 60063
06414 CANNES Cedex
ou par mail à : recrutement@ccas-cannes.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.