Intervenant social - Coordinateur de justice - Juriste (h/f)
Offre n° O006260722000238
Publiée le 22/07/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Les Genêts - 449 rte des crètes, Valbonne (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
21/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis recherche un(e) Intervenant social - Coordinateur de justice - Juriste :
Au sein de la Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d’Agglomération Sophia Antipolis, les antennes de justice assurent une mission d’accès aux droits en délivrant des informations juridiques gratuites. Elles accueillent également différents partenaires acteurs dans cette thématique que les usagers peuvent rencontrer sur orientation des coordinateurs de justices.
Le coordinateur de justice assure des fonctions polyvalentes d’accueil, d’information juridique et d’orientation des usagers vers les partenaires œuvrant dans la sphère socio-judiciaire.
Au sein de la Direction de la Cohésion Sociale de la Communauté d’Agglomération Sophia Antipolis, les antennes de justice assurent une mission d’accès aux droits en délivrant des informations juridiques gratuites. Elles accueillent également différents partenaires acteurs dans cette thématique que les usagers peuvent rencontrer sur orientation des coordinateurs de justices.
Le coordinateur de justice assure des fonctions polyvalentes d’accueil, d’information juridique et d’orientation des usagers vers les partenaires œuvrant dans la sphère socio-judiciaire.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Dans le cadre d’entretien individuel, le coordinateur de justice doit décrypter et analyser les demandes juridiques des usagers pour répondre à leurs questions et les orienter vers les professionnels du droit ou les institutions socio-judiciaires appropriées.
- Il doit également être capable de simplifier le langage juridique afin de rendre le droit accessible aux usagers ;
- Il doit assurer une veille sur les procédures juridique ;
- Il est amené à assurer des actions de sensibilisation collectives auprès des jeunes sur divers thématiques : justice des mineurs, harcèlement/cyberharcèlement, les risques juridiques liés à l’usage des réseaux sociaux, égalité filles/garçons, etc.
Conditions de travail : :
• Poste permanent ;
• Poste à temps complet – 38h45 – 21 jours de RTT/an ;
• Tickets restaurant ;
• Participation à la protection santé (contrat labellisé) ;
• Participation au contrat de prévoyance obligatoire ;
• Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale).
Rémunération :
• Rémunération statutaire ;
• Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste relevant de la filière administrative – Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux - Catégorie B - Fonction RIFSEEP : Intervenant(e) social ;
• Poste ouvert aux contractuels.
Dans le cadre d’entretien individuel, le coordinateur de justice doit décrypter et analyser les demandes juridiques des usagers pour répondre à leurs questions et les orienter vers les professionnels du droit ou les institutions socio-judiciaires appropriées.
- Il doit également être capable de simplifier le langage juridique afin de rendre le droit accessible aux usagers ;
- Il doit assurer une veille sur les procédures juridique ;
- Il est amené à assurer des actions de sensibilisation collectives auprès des jeunes sur divers thématiques : justice des mineurs, harcèlement/cyberharcèlement, les risques juridiques liés à l’usage des réseaux sociaux, égalité filles/garçons, etc.
Conditions de travail : :
• Poste permanent ;
• Poste à temps complet – 38h45 – 21 jours de RTT/an ;
• Tickets restaurant ;
• Participation à la protection santé (contrat labellisé) ;
• Participation au contrat de prévoyance obligatoire ;
• Prise en charge adhésion CNAS (Comité National d'Action Sociale).
Rémunération :
• Rémunération statutaire ;
• Régime indemnitaire (IFSE part fixe mensuelle + Complément Indemnitaire Annuel) ;
• Poste relevant de la filière administrative – Cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux - Catégorie B - Fonction RIFSEEP : Intervenant(e) social ;
• Poste ouvert aux contractuels.
Profils recherchés
Compétences professionnelles :
• Avoir de solides connaissances des procédures juridiques ;
• Savoir interpréter un texte juridique ;
• Savoir mener un entretien individuel ;
• Aptitude à la réception d’un public cumulant les difficultés sociales ;
• Être en capacité d’animer des ateliers collectifs ;
• Avoir une connaissance du réseau des partenaires socio-judiciaires du territoire CASA et du ressort du tribunal judiciaire de Grasse.
Qualités professionnelles :
• Sens de l’empathie ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Capacité de synthèse et à rendre compte ;
• Respect des délais et des limites de la mission ;
• Respect du secret professionnel et du devoir de réserve attaché à sa fonction ;
• Connaissances des droits et devoirs des fonctionnaires.
• Avoir de solides connaissances des procédures juridiques ;
• Savoir interpréter un texte juridique ;
• Savoir mener un entretien individuel ;
• Aptitude à la réception d’un public cumulant les difficultés sociales ;
• Être en capacité d’animer des ateliers collectifs ;
• Avoir une connaissance du réseau des partenaires socio-judiciaires du territoire CASA et du ressort du tribunal judiciaire de Grasse.
Qualités professionnelles :
• Sens de l’empathie ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Capacité de synthèse et à rendre compte ;
• Respect des délais et des limites de la mission ;
• Respect du secret professionnel et du devoir de réserve attaché à sa fonction ;
• Connaissances des droits et devoirs des fonctionnaires.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) jusqu'au 21/08/2026 à l'attention de :
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
Les Genêts
449, Route des Crêtes – BP 43
06901 Sophia Antipolis Cedex
ou via le lien ci-dessous :
https://agglo-sophiaantipolis-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-intervenant-e-social-e-coordinateur-trice-de-justice-juriste-h-f_278.aspx
Monsieur le Président de la Communauté d'Agglomération Sophia Antipolis
Direction des Ressources Humaines
Les Genêts
449, Route des Crêtes – BP 43
06901 Sophia Antipolis Cedex
ou via le lien ci-dessous :
https://agglo-sophiaantipolis-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/emploi-intervenant-e-social-e-coordinateur-trice-de-justice-juriste-h-f_278.aspx
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.