ATSEM (h/f)
Offre n° O006260728001688
Publiée le 28/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Mairie de Menton (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
27/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
ATSEM principal de 2ème classe
ATSEM principal de 1ère classe
ATSEM principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Assiste le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants (à partir de 2 ans).
Prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Prépare et met en état de propreté les locaux et les matériels servant directement aux enfants.
Missions / conditions d'exercice
- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux ;
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants ;
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- Participation aux projets éducatifs ;
- Compte-rendu d'activité ;
- Gestion des approvisionnements et des stocks ;
- Accueil des usagers ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers.
- Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants ;
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ;
- Participation aux projets éducatifs ;
- Compte-rendu d'activité ;
- Gestion des approvisionnements et des stocks ;
- Accueil des usagers ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Application des règles d'hygiène, de santé et de sécurité des usagers.
Profils recherchés
- Procédures en vigueur ;
- Principes de gestion des stocks ;
- Techniques d'accueil, d'écoute et négociation ;
- Comportements à risque ;
- Principe d'accueil des personnes en situation de handicap ;
- Règles d'utilisation des produits et matériels ;
- Consignes de sécurité ;
- Développement (physique et psychologique) de l'enfant à partir de 2 ans ;
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants ;
- Programme et objectifs de l'école maternelle.
- Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement intérieur ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;(vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) ;
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire ;
- Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant ;
- Fabriquer des éléments éducatifs simples (décoration, rangement, etc.) ;
- Identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel ;
- Vérifier son travail en fonction des directives et procédures ;
- Quantifier les besoins en matériels et produits ;
- Appliquer les consignes du protocole d'accueil ;
- Faire respecter les règles et consignes de sécurité liées à un ERP, équipement, un matériel, un lieu, une activité.
- Principes de gestion des stocks ;
- Techniques d'accueil, d'écoute et négociation ;
- Comportements à risque ;
- Principe d'accueil des personnes en situation de handicap ;
- Règles d'utilisation des produits et matériels ;
- Consignes de sécurité ;
- Développement (physique et psychologique) de l'enfant à partir de 2 ans ;
- Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants ;
- Programme et objectifs de l'école maternelle.
- Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement intérieur ;
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ;(vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) ;
- Assurer la sécurité des enfants lors des déplacements pendant le temps scolaire ;
- Préparer des supports pédagogiques selon les consignes de l'enseignant ;
- Fabriquer des éléments éducatifs simples (décoration, rangement, etc.) ;
- Identifier et respecter le lien hiérarchique et le lien fonctionnel ;
- Vérifier son travail en fonction des directives et procédures ;
- Quantifier les besoins en matériels et produits ;
- Appliquer les consignes du protocole d'accueil ;
- Faire respecter les règles et consignes de sécurité liées à un ERP, équipement, un matériel, un lieu, une activité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492105000
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Menton
06500 MENTON
Madame le Maire
Hôtel de Ville
Mairie de Menton
06500 MENTON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.