Chef de projet énergie (h/f)
Offre n° O006260817000408
Publiée le 17/08/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
277 AVENUE FRANCIS TONNER, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
16/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
2700 - 3500 € par mois (net)
Descriptif de l'emploi
Piloter les projets énergie pour optimiser la performance environnementale et énergétique.
Missions / conditions d'exercice
Dans ce cadre vous devrez :
Participer à la mise en oeuvre et au pilotage des contrats de DSP et de marchés publics dans les domaines de l'énergie, notamment : centrale de production d'énergie et réseaux de chaleur associés ; volet énergie des compétences " eau ", " assainissement " et " déchets " ; solaire photovoltaïque, hydroélectricité, valorisation énergétique des boues, production d'énergie, efficacité énergétique des procédés de STEP ; achat de tout type d'énergie ; pilotage des démarches d'autoconsommation.
- Suivi des travaux de déploiement de centrales de production d'énergie et réseaux de chaleur ;
- Réalisation d'études de faisabilité : production d'énergies renouvelables, étude de potentiel, schéma directeur des réseaux de chaleur, etc ;
- Elabore les marchés publics nécessaires à la conduite de ses missions, notamment les cahiers des charges pour la réalisation des audits de délégataires ou les réaliser en propre le cas échéant ;
- Prépare les avenants et les délibérations afférentes lors des renégociations de contrats Pilote les procédures de passation des délégations de service public (commission DSP, analyse des offres, séances de négociation, mise au point du contrat) ;
- Suit et contrôle le délégataire dans la mise en oeuvre du contrat (travaux concessifs, suivi des indicateurs, notamment de performance) ;
- Prépare les synthèses à présenter à l'équipe de direction générale et aux élus ;
- Assure une veille juridique et réglementaire en matière de transition énergétique ;
- Contribue au suivi des opérations de déploiement d'équipements de production d'énergie (centrales de production, réseaux de chaleur, etc) ;
- Participe aux réunions de chantier et de coordination avec les entreprises, bureaux d'études et maîtres d'ouvrage, afin de garantir le respect des objectifs techniques, environnementaux et budgétaires.
Participer à la mise en oeuvre et au pilotage des contrats de DSP et de marchés publics dans les domaines de l'énergie, notamment : centrale de production d'énergie et réseaux de chaleur associés ; volet énergie des compétences " eau ", " assainissement " et " déchets " ; solaire photovoltaïque, hydroélectricité, valorisation énergétique des boues, production d'énergie, efficacité énergétique des procédés de STEP ; achat de tout type d'énergie ; pilotage des démarches d'autoconsommation.
- Suivi des travaux de déploiement de centrales de production d'énergie et réseaux de chaleur ;
- Réalisation d'études de faisabilité : production d'énergies renouvelables, étude de potentiel, schéma directeur des réseaux de chaleur, etc ;
- Elabore les marchés publics nécessaires à la conduite de ses missions, notamment les cahiers des charges pour la réalisation des audits de délégataires ou les réaliser en propre le cas échéant ;
- Prépare les avenants et les délibérations afférentes lors des renégociations de contrats Pilote les procédures de passation des délégations de service public (commission DSP, analyse des offres, séances de négociation, mise au point du contrat) ;
- Suit et contrôle le délégataire dans la mise en oeuvre du contrat (travaux concessifs, suivi des indicateurs, notamment de performance) ;
- Prépare les synthèses à présenter à l'équipe de direction générale et aux élus ;
- Assure une veille juridique et réglementaire en matière de transition énergétique ;
- Contribue au suivi des opérations de déploiement d'équipements de production d'énergie (centrales de production, réseaux de chaleur, etc) ;
- Participe aux réunions de chantier et de coordination avec les entreprises, bureaux d'études et maîtres d'ouvrage, afin de garantir le respect des objectifs techniques, environnementaux et budgétaires.
Profils recherchés
Titulaire d'un Bac + en Génie des procédés idéalement spécialisation thermique énergétique avec une expérience significative en :
- Pilotage de DSP dans le domaine des SPIC (énergie, déchet, eau, assainissement) ;
ou
- Expérience générale dans le domaine de l'énergie (notamment chaleur renouvelable/ les réseaux de chaleur) ;
- Expérience dans l'exploitation d'un SPIC
Savoirs :
- Connaissances techniques en Génie des procédés industriels, notamment dans le domaine de l'énergie (réseau de chaleur, maîtrise de la demande en énergie, énergies renouvelables) ;
- Code de la commande publique, notamment les délégations de service public ;
- Réglementation environnementale ;
- Tarification de l'énergie ;
- Culture territoriale ;
· Le management de projets ;
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, SIG.
Savoir être :
- Disponible, rigoureux et réactif ;
- Dynamique et curieux ;
- Esprit de synthèse ;
- Bon relationnel et sens du travail en équipe ;
- Capacité d'adaptation face aux imprévus ;
- Autonomie dans l'organisation du travail.
Savoir-faire :
- Mettre en oeuvre et manager un projet ;
- Animer des réunions ;
- Piloter et contrôler les délégataires, bureaux d'études et prestataires techniques ;
- Gérer et rationnaliser les contrats ;
- Analyser les flux financiers ;
- Réaliser des études prospectives ;
- Elaborer des stratégies de négociation ;
- Elaborer et respecter des plannings ;
- Capacité de synthèse et de transmission ;
- Aisance rédactionnelle.
- Pilotage de DSP dans le domaine des SPIC (énergie, déchet, eau, assainissement) ;
ou
- Expérience générale dans le domaine de l'énergie (notamment chaleur renouvelable/ les réseaux de chaleur) ;
- Expérience dans l'exploitation d'un SPIC
Savoirs :
- Connaissances techniques en Génie des procédés industriels, notamment dans le domaine de l'énergie (réseau de chaleur, maîtrise de la demande en énergie, énergies renouvelables) ;
- Code de la commande publique, notamment les délégations de service public ;
- Réglementation environnementale ;
- Tarification de l'énergie ;
- Culture territoriale ;
· Le management de projets ;
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, SIG.
Savoir être :
- Disponible, rigoureux et réactif ;
- Dynamique et curieux ;
- Esprit de synthèse ;
- Bon relationnel et sens du travail en équipe ;
- Capacité d'adaptation face aux imprévus ;
- Autonomie dans l'organisation du travail.
Savoir-faire :
- Mettre en oeuvre et manager un projet ;
- Animer des réunions ;
- Piloter et contrôler les délégataires, bureaux d'études et prestataires techniques ;
- Gérer et rationnaliser les contrats ;
- Analyser les flux financiers ;
- Réaliser des études prospectives ;
- Elaborer des stratégies de négociation ;
- Elaborer et respecter des plannings ;
- Capacité de synthèse et de transmission ;
- Aisance rédactionnelle.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.