Agent Polyvalent - équipe Interventions Urbaines - assurant la suppléance du chef d'équipe (h/f)
Offre n° O006260901000913
Publiée le 01/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
277 AVENUE FRANCIS TONNER, Cannes (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
1600 - 1800 € par mois (net)
Descriptif de l'emploi
Superviser et coordonner les travaux techniques dans le domaine public.
Missions / conditions d'exercice
· Assurer l'intérim du chef d'équipe en son absence ;
· Coordonner les interventions et répartir les tâches selon les priorités ;
· Participer aux réunions de service et de préparation des interventions ;
· Travailler en collaboration avec les chefs d'équipe et la hiérarchie ;
· Renforcer les équipes lors des besoins du service ou interventions complexes ;
· Organiser les dispositifs liés aux manifestations, intempéries et urgences ;
· Réaliser les travaux de serrurerie, maçonnerie, scellement et entretien des équipements ;
· Conduire les véhicules du service et réaliser les interventions en hauteur selon les habilitations.
Assurer le suivi des interventions et répondre aux demandes des services municipaux.
· Coordonner les interventions et répartir les tâches selon les priorités ;
· Participer aux réunions de service et de préparation des interventions ;
· Travailler en collaboration avec les chefs d'équipe et la hiérarchie ;
· Renforcer les équipes lors des besoins du service ou interventions complexes ;
· Organiser les dispositifs liés aux manifestations, intempéries et urgences ;
· Réaliser les travaux de serrurerie, maçonnerie, scellement et entretien des équipements ;
· Conduire les véhicules du service et réaliser les interventions en hauteur selon les habilitations.
Assurer le suivi des interventions et répondre aux demandes des services municipaux.
Profils recherchés
Savoir-faire :
- Connaitre les techniques et la réglementation liées à son domaine d'activité ;
- Maîtriser les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques ;
- Organiser, planifier et contrôler l'activité d'une équipe ;
- Encadrer et manager des agents. Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers (Outlook, ATAL, etc.) ;
- Être force de proposition et rendre compte à la hiérarchie ;
- Être titulaire du permis B.
Savoir être:
- Sens de l'organisation ;
- Autorité ;
- Disponibilité ;
- Sens du relationnel ;
- Respect et sens de la hiérarchie.
- Connaitre les techniques et la réglementation liées à son domaine d'activité ;
- Maîtriser les règles d'hygiène, de sécurité et de prévention des risques ;
- Organiser, planifier et contrôler l'activité d'une équipe ;
- Encadrer et manager des agents. Utiliser les outils bureautiques et logiciels métiers (Outlook, ATAL, etc.) ;
- Être force de proposition et rendre compte à la hiérarchie ;
- Être titulaire du permis B.
Savoir être:
- Sens de l'organisation ;
- Autorité ;
- Disponibilité ;
- Sens du relationnel ;
- Respect et sens de la hiérarchie.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.