Chargé de mission déchet (h/f)
Offre n° O006261109000277
Publiée le 09/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Maison des services publics Place Conil, Puget-Théniers (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Créée au 1er janvier 2014, la Communauté de Communes Alpes d’Azur (CCAA) rassemble 34 communes des vallées du Var, du Cians et de l'Estéron. Intercommunalité entièrement rurale d’environ 10 000 habitants, elle couvre près de 900 km² de moyenne et haute montagne. Son territoire est ainsi marqué par une accessibilité souvent contrainte.
Engagée dans une politique très volontariste de protection de l’environnement, la Communauté de Communes Alpes d’Azur assure en gestion directe la collecte des ordures ménagères organisée en points d’apport volontaire et a confié à UNIVALOM, Syndicat Mixte pour la valorisation des déchets ménagers, le traitement et la valorisation de ses déchets.
La gestion des déchets pour ce territoire représente un budget de 2 millions d’euros, une douzaine d’agents pour une production totale de 6 500 tonnes de déchets ménagers et assimilés.
Soucieuse de son environnement et de ses contribuables, la CCAA souhaite réduire la quantité de déchets ménagers et assimilés produite sur son territoire, et à cet effet, met activement en place des actions liées à la prévention des déchets dont notamment un Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), une Charte Zéro Déchet Plastique, un Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) volontaire, une collaboration active avec les collectivités du Pôle Métropolitain CAP Azur.
Sous l’autorité du responsable de pôle Déchets – Climat, vous assurez les missions de promotion et la mise en œuvre des actions de prévention et de réduction des déchets, décrites ci-après.
Engagée dans une politique très volontariste de protection de l’environnement, la Communauté de Communes Alpes d’Azur assure en gestion directe la collecte des ordures ménagères organisée en points d’apport volontaire et a confié à UNIVALOM, Syndicat Mixte pour la valorisation des déchets ménagers, le traitement et la valorisation de ses déchets.
La gestion des déchets pour ce territoire représente un budget de 2 millions d’euros, une douzaine d’agents pour une production totale de 6 500 tonnes de déchets ménagers et assimilés.
Soucieuse de son environnement et de ses contribuables, la CCAA souhaite réduire la quantité de déchets ménagers et assimilés produite sur son territoire, et à cet effet, met activement en place des actions liées à la prévention des déchets dont notamment un Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA), une Charte Zéro Déchet Plastique, un Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) volontaire, une collaboration active avec les collectivités du Pôle Métropolitain CAP Azur.
Sous l’autorité du responsable de pôle Déchets – Climat, vous assurez les missions de promotion et la mise en œuvre des actions de prévention et de réduction des déchets, décrites ci-après.
Missions / conditions d'exercice
Missions :
Prévention des déchets ménagers :
o Animer et suivre la Charte Zéro Déchet Plastique ;
o Participer avec Univalom à la mise en oeuvre et au suivi du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) pour la CCAA ;
o Faire une veille, proposer et dimensionner de nouvelles actions de Réduction des déchets ;
o Assurer une veille technique, réglementaire et environnementale.
Gestion des biodéchets :
o Accompagner la mise en œuvre et le déploiement du service de gestion des biodéchets suite aux préconisations de l’étude ;
o Assurer la distribution des composteurs individuels et la formation des habitants aux techniques de compostage ;
o Mettre en place, coordonner et accompagner le déploiement de composteurs collectifs et de composteurs en établissement auprès des communes et des gros producteurs du territoire ;
o Assurer une veille technique, réglementaire et environnementale.
Suivi des flux de déchets et des coûts :
o Analyser les flux et caractériser la production des déchets ;
o Alimenter les indicateurs de la gestion des déchets ;
o Alimenter le RPQS du service de gestion et de prévention des déchets ;
o Alimenter la matrice des coûts ;
o Evaluer les coûts de collecte et de traitement (matrice des coûts) ;
o Participer au suivi budgétaire et aux études financières (ex : redevance spéciale pour les professionnels).
Communication et animation :
o Organiser et participer aux campagnes de communication en faveur de la réduction et du tri des déchets ;
o Animer des ateliers ou séances d’informations et réunions pour le grand public.
Commission transition écologique et gestion des ressources :
o Organiser la commission : fiche de présence, invitations, réservation et organisation de la salle, diffusion des comptes rendus ;
o Participer à la commission ;
o Participer et/ou rédiger les comptes rendus de la commission pour la partie déchets ;
o Apporter les éléments techniques pour la compréhension des sujets déchets.
Soutien au service collecte des déchets :
o Participer au suivi administratif du service Collecte (commandes ponctuelles, traçabilité des contrôles réglementaires, rédaction de procédures, etc).
Prévention des déchets ménagers :
o Animer et suivre la Charte Zéro Déchet Plastique ;
o Participer avec Univalom à la mise en oeuvre et au suivi du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) pour la CCAA ;
o Faire une veille, proposer et dimensionner de nouvelles actions de Réduction des déchets ;
o Assurer une veille technique, réglementaire et environnementale.
Gestion des biodéchets :
o Accompagner la mise en œuvre et le déploiement du service de gestion des biodéchets suite aux préconisations de l’étude ;
o Assurer la distribution des composteurs individuels et la formation des habitants aux techniques de compostage ;
o Mettre en place, coordonner et accompagner le déploiement de composteurs collectifs et de composteurs en établissement auprès des communes et des gros producteurs du territoire ;
o Assurer une veille technique, réglementaire et environnementale.
Suivi des flux de déchets et des coûts :
o Analyser les flux et caractériser la production des déchets ;
o Alimenter les indicateurs de la gestion des déchets ;
o Alimenter le RPQS du service de gestion et de prévention des déchets ;
o Alimenter la matrice des coûts ;
o Evaluer les coûts de collecte et de traitement (matrice des coûts) ;
o Participer au suivi budgétaire et aux études financières (ex : redevance spéciale pour les professionnels).
Communication et animation :
o Organiser et participer aux campagnes de communication en faveur de la réduction et du tri des déchets ;
o Animer des ateliers ou séances d’informations et réunions pour le grand public.
Commission transition écologique et gestion des ressources :
o Organiser la commission : fiche de présence, invitations, réservation et organisation de la salle, diffusion des comptes rendus ;
o Participer à la commission ;
o Participer et/ou rédiger les comptes rendus de la commission pour la partie déchets ;
o Apporter les éléments techniques pour la compréhension des sujets déchets.
Soutien au service collecte des déchets :
o Participer au suivi administratif du service Collecte (commandes ponctuelles, traçabilité des contrôles réglementaires, rédaction de procédures, etc).
Profils recherchés
o Diplôme d’ingénieur en gestion des déchets ou niveau équivalent ;
o Formation suivie de maître composteur ou équivalent ;
o Expérience souhaitée sur un poste similaire ;
o Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des enjeux environnementaux ;
o Bonne connaissance des politiques publiques environnementales et en matière de gestion des déchets ;
o Autonomie, capacité d’initiative et capacité organisationnelle ;
o Sens du travail en équipe et en réseau ;
o Capacité d’écoute et d’analyse, esprit de synthèse, rigueur ;
o Aisance orale, capacité à animer des réunions ;
o Capacités rédactionnelles et de communication ;
o Maîtrise de l’outil informatique et de la suite Adobe (PAO) ;
o Capacités d’adaptation, discrétion et sens de la diplomatie.
o Formation suivie de maître composteur ou équivalent ;
o Expérience souhaitée sur un poste similaire ;
o Bonne connaissance de l’environnement des collectivités territoriales et des enjeux environnementaux ;
o Bonne connaissance des politiques publiques environnementales et en matière de gestion des déchets ;
o Autonomie, capacité d’initiative et capacité organisationnelle ;
o Sens du travail en équipe et en réseau ;
o Capacité d’écoute et d’analyse, esprit de synthèse, rigueur ;
o Aisance orale, capacité à animer des réunions ;
o Capacités rédactionnelles et de communication ;
o Maîtrise de l’outil informatique et de la suite Adobe (PAO) ;
o Capacités d’adaptation, discrétion et sens de la diplomatie.
Contact et modalités de candidature
Contact
0493050281
Informations complémentaires
Conditions d'accueil :
o Recrutement : par voie de mutation, intégration ou mobilité, à défaut, CDD 1 an ;
o Pourvoi de l'emploi : 1er janvier 2027 ;
o Recrutement: décembre 2026 ;
o Lieu de travail : prise de poste à Puget-Théniers et missions sur tout le territoire de la CCAA ;
o Horaires : Temps complet avec ARTT – Horaires réguliers, avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations de service (soirs et week-end) ;
o Rémunération : Grille indiciaire des attachés territoriaux + régime indemnitaire ;
o Avantages sociaux : CNAS, participation financière contrats labélisés Mutuelle, Prévoyance.
Votre candidature :
o Contact : Madame Laurence ALBOUCQ - lalboucq@alpesdazur.fr ;
o Candidature (CV + LETTRE DE MOTIVATION)
- A l’attention de Monsieur Charles Ange GINÉSY – Président de la Communauté de Communes Alpes d’Azur – Maison des Services Publics – Place Conil – 06260 PUGET-THENIERS ;
- Par voie postale (cachet de La Poste faisant foi)
ou par message électronique avec accusé de réception : rh@alpesdazur.fr
o Publication : CDG 06
o Recrutement : par voie de mutation, intégration ou mobilité, à défaut, CDD 1 an ;
o Pourvoi de l'emploi : 1er janvier 2027 ;
o Recrutement: décembre 2026 ;
o Lieu de travail : prise de poste à Puget-Théniers et missions sur tout le territoire de la CCAA ;
o Horaires : Temps complet avec ARTT – Horaires réguliers, avec possibilité d’amplitude en fonction des obligations de service (soirs et week-end) ;
o Rémunération : Grille indiciaire des attachés territoriaux + régime indemnitaire ;
o Avantages sociaux : CNAS, participation financière contrats labélisés Mutuelle, Prévoyance.
Votre candidature :
o Contact : Madame Laurence ALBOUCQ - lalboucq@alpesdazur.fr ;
o Candidature (CV + LETTRE DE MOTIVATION)
- A l’attention de Monsieur Charles Ange GINÉSY – Président de la Communauté de Communes Alpes d’Azur – Maison des Services Publics – Place Conil – 06260 PUGET-THENIERS ;
- Par voie postale (cachet de La Poste faisant foi)
ou par message électronique avec accusé de réception : rh@alpesdazur.fr
o Publication : CDG 06
Adresse de l'employeur
Communauté de communes Alpes d'Azur
>Maison des services publics Place Conil
06260 PUGET THENIERS
>Maison des services publics Place Conil
06260 PUGET THENIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.