Psychomotricien (h/f)
Offre n° O006261110000241
Publiée le 10/11/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
4, promenade Maréchal Leclerc, Menton (Alpes-Maritimes (06))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien hors cl.
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Pédicure-pod., ergothér., psychomotr., orthopt., tech.lab.méd., manip.radios, préparateur pharma., diététicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Vos missions au sein de la Direction Petites Enfance :
- Promouvoir l’équité des chances d’une bonne santé, physique, mentale et sociale par une politique de prévention et de soutien en veillant au bon développement de l’enfant et à sa réussite éducative ;
- Repérer et dépister précocement ;
- Informer et sensibiliser les professionnels au développement psychomoteur et à ses troubles.
- Promouvoir l’équité des chances d’une bonne santé, physique, mentale et sociale par une politique de prévention et de soutien en veillant au bon développement de l’enfant et à sa réussite éducative ;
- Repérer et dépister précocement ;
- Informer et sensibiliser les professionnels au développement psychomoteur et à ses troubles.
Missions / conditions d'exercice
- Observations des enfants ;
- Travail en lien avec la Direction et l’équipe pluridisciplinaire ;
- Participation à des actions de prévention ou de dépistage ;
- Animation d'actions d’information initiale et continue sur le développement psychomoteur et ses troubles ;
- Sensibilisation et accompagnement de l'entourage de l’enfant ;
- Participation aux réunions ;
- Soutenir le mouvement ainsi que le désir de découverte et d’apprentissage des enfants en proposant une réflexion globale sur l’aménagement des espaces.
- Travail en lien avec la Direction et l’équipe pluridisciplinaire ;
- Participation à des actions de prévention ou de dépistage ;
- Animation d'actions d’information initiale et continue sur le développement psychomoteur et ses troubles ;
- Sensibilisation et accompagnement de l'entourage de l’enfant ;
- Participation aux réunions ;
- Soutenir le mouvement ainsi que le désir de découverte et d’apprentissage des enfants en proposant une réflexion globale sur l’aménagement des espaces.
Profils recherchés
Diplôme d’Etat de psychomotricien.
Connaissances :
- Développement du jeune enfant et des différentes problématiques associées (physiologie, psychologie, neurologie, stomatologie…) ;
- Politiques éducatives, pédagogiques et environnement juridique liés au secteur petite enfance et enfance ;
- Modalités du travail partenarial, des différents partenaires et services intervenants autour du handicap ;
- Maîtrise des règles du secret professionnel ;
- Textes qui régissent la fonction publique territorial.
Savoir faire :
- Observation et accompagnement de la famille et l’enfant ;
- Maîtrise des techniques d’écoute et d’entretien ;
- Animation de réunion et d’échanges ;
- Travail en transversalité ;
- Utilisation de l’outil informatique.
Connaissances :
- Développement du jeune enfant et des différentes problématiques associées (physiologie, psychologie, neurologie, stomatologie…) ;
- Politiques éducatives, pédagogiques et environnement juridique liés au secteur petite enfance et enfance ;
- Modalités du travail partenarial, des différents partenaires et services intervenants autour du handicap ;
- Maîtrise des règles du secret professionnel ;
- Textes qui régissent la fonction publique territorial.
Savoir faire :
- Observation et accompagnement de la famille et l’enfant ;
- Maîtrise des techniques d’écoute et d’entretien ;
- Animation de réunion et d’échanges ;
- Travail en transversalité ;
- Utilisation de l’outil informatique.
Contact et modalités de candidature
Contact
0492417616
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation à :
Madame le Président
CCAS
4 promenade Maréchal Leclerc
06500 MENTON
Madame le Président
CCAS
4 promenade Maréchal Leclerc
06500 MENTON
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.