ASSISTANTE ADMINISTRATIVE
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Offre n° O007240409000675
Publiée le 09/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
SAINT-PERAY
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
01/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La mairie de Saint-Péray recrute une assistante administrative "accueil et dispositif de recueil" au sein du service Etat-Civil sous la direction du Directeur Général des Services.
Poste à pourvoir au plus vite pour une durée de 6 mois.
Poste à pourvoir au plus vite pour une durée de 6 mois.
Missions / conditions d'exercice
l'agent recruté assurera les missions suivantes :
La gestion administrative
l'accueil physique et téléphonique
L'instruction des actes relatifs au service Accueil et renseignement du public
La gestion administrative
l'accueil physique et téléphonique
L'instruction des actes relatifs au service Accueil et renseignement du public
Profils recherchés
Connaissance de l'environnement des collectivités territoriales et des métiers d’accueil
Rédiger un courrier
Savoir travailler seul et en équipe
Sens du service public
Savoir rendre compte
S’adapter aux publics
Respecter les règles de déontologie et particulièrement le devoir de discrétion professionnelle.
Rédiger un courrier
Savoir travailler seul et en équipe
Sens du service public
Savoir rendre compte
S’adapter aux publics
Respecter les règles de déontologie et particulièrement le devoir de discrétion professionnelle.
Contact
Contact
0475818266
Informations complémentaires
cv+ lm à emploi@rhone-crussol.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.