Technicien gestion et travaux de maîtrise de la fréquentation
Offre n° O007250701000656
Publiée le 01/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
17 Place du Couvent, Saint-Remèze (Ardèche)
Poste à pourvoir le
01/10/2025
Date limite de candidature
07/08/2025
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte de Gestion des Gorges de l’Ardèche (SGGA) est constitué de 16 communes ardéchoises et gardoises et des Départements de l’Ardèche et du Gard. Il est administré par un comité syndical de 38 élus.
Le SGGA a comme objectifs de favoriser la conservation du patrimoine naturel et culturel, de maitriser la fréquentation, d’entretenir les infrastructures d’accueil et de découverte ; l’ensemble dans un souci d’équilibre entre protection et développement du territoire.
Il conduit des missions de préservation, de gestion et de mise en valeur des espaces naturels protégés (Réserve naturelle nationale des Gorges de l’Ardèche, sites Natura 2000, site classé du Pont d’Arc, Espace Naturel Sensible des Gorges de l’Ardèche) et est l’animateur d’une démarche Grand Site de France.
Pour mener à bien ces différentes missions, l’équipe compte 16 agents permanents, auxquels s’ajoutent des agents saisonniers en période estivale.
L’équipe est organisée en 4 pôles et 1 mission :
- Pôle gestion des espaces naturels en charge des missions d’expertise, de protection et de gestion des milieux naturels, auquel est rattachée l’équipe de garderie (3 agents commissionnés et assermentés au titre de la réserve naturelle nationale des gorges de l’Ardèche),
- Pôle éducation/communication en charge des missions d’information et de sensibilisation des différents publics à la préservation des milieux naturels et au développement durable,
- Pôle technique en charge de l’entretien et de la gestion d’infrastructures (sentiers, mobiliers), d’équipements (matériels divers, véhicules) et de bâtiments (locaux, bâtiments d’accueil, bivouacs),
- Pôle ressources en charge de la gestion administrative générale, financière et des ressources humaines,
- Mission Grand Site de France qui consiste à coordonner et animer le projet Grand Site de France des Gorges de l’Ardèche.
Pendant la période estivale, ce territoire est un lieu de prédilection pour les visiteurs qui découvrent les gorges de l’Ardèche au travers de différentes activités : randonnée, canoë-kayak, baignade, découverte de la route touristique et des belvédères, etc.
Afin de renforcer ses missions en matière de maîtrise de la fréquentation, le SGGA recrute un technicien chargé d’actions opérationnelles de maîtrise de la fréquentation et de restauration d’espaces naturels dégradés.
Le SGGA a comme objectifs de favoriser la conservation du patrimoine naturel et culturel, de maitriser la fréquentation, d’entretenir les infrastructures d’accueil et de découverte ; l’ensemble dans un souci d’équilibre entre protection et développement du territoire.
Il conduit des missions de préservation, de gestion et de mise en valeur des espaces naturels protégés (Réserve naturelle nationale des Gorges de l’Ardèche, sites Natura 2000, site classé du Pont d’Arc, Espace Naturel Sensible des Gorges de l’Ardèche) et est l’animateur d’une démarche Grand Site de France.
Pour mener à bien ces différentes missions, l’équipe compte 16 agents permanents, auxquels s’ajoutent des agents saisonniers en période estivale.
L’équipe est organisée en 4 pôles et 1 mission :
- Pôle gestion des espaces naturels en charge des missions d’expertise, de protection et de gestion des milieux naturels, auquel est rattachée l’équipe de garderie (3 agents commissionnés et assermentés au titre de la réserve naturelle nationale des gorges de l’Ardèche),
- Pôle éducation/communication en charge des missions d’information et de sensibilisation des différents publics à la préservation des milieux naturels et au développement durable,
- Pôle technique en charge de l’entretien et de la gestion d’infrastructures (sentiers, mobiliers), d’équipements (matériels divers, véhicules) et de bâtiments (locaux, bâtiments d’accueil, bivouacs),
- Pôle ressources en charge de la gestion administrative générale, financière et des ressources humaines,
- Mission Grand Site de France qui consiste à coordonner et animer le projet Grand Site de France des Gorges de l’Ardèche.
Pendant la période estivale, ce territoire est un lieu de prédilection pour les visiteurs qui découvrent les gorges de l’Ardèche au travers de différentes activités : randonnée, canoë-kayak, baignade, découverte de la route touristique et des belvédères, etc.
Afin de renforcer ses missions en matière de maîtrise de la fréquentation, le SGGA recrute un technicien chargé d’actions opérationnelles de maîtrise de la fréquentation et de restauration d’espaces naturels dégradés.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
Sous la responsabilité du Directeur, vous contribuerez à la mise en œuvre d’une stratégie de maîtrise de la fréquentation à travers les missions suivantes :
1) Contribution à l’amélioration de la connaissance de la fréquentation et des enjeux écologiques
- Contribution à la cartographie et à l’inventaire des cheminements et sentiers prioritairement dans les sites à forts enjeux (sites protégés, autres sites à enjeux) et gérés par le SGGA, en lien avec les offices de tourisme et la plateforme GEOTREK
- Inventaire des mobiliers, suivi de leur état
- Collecte des données de connaissances de la fréquentation
- Cartographie et traitements statistiques des données collectées
- Contribution aux suivis écologiques : Rapaces, Loutre, Castor, Odonates, etc.
2) Proposition de solutions techniques en génie écologique
- Installations de dispositifs de comptage
- Installations de dispositifs de mise en défens
- Sécurisation de franchissement sur sentier
- Mise en place de projet de renaturation (déséquipement de voies d’escalade, traitement de points noirs, lieux de concentration de déchets et polluants)
- Définition d’un plan d’entretien, de suivi et de pose de signalétique (RNN, N2000, zones de quiétude, etc.)
3) Coordination et suivi des travaux de génie écologique
- Définition des opérations, consultation, conduite de chantiers
4) Participation à des actions opérationnelles de gestion de la fréquentation
- Actions de sensibilisation et d’accueil aux bivouacs
- Autres actions de sensibilisation des usagers
Sous la responsabilité du Directeur, vous contribuerez à la mise en œuvre d’une stratégie de maîtrise de la fréquentation à travers les missions suivantes :
1) Contribution à l’amélioration de la connaissance de la fréquentation et des enjeux écologiques
- Contribution à la cartographie et à l’inventaire des cheminements et sentiers prioritairement dans les sites à forts enjeux (sites protégés, autres sites à enjeux) et gérés par le SGGA, en lien avec les offices de tourisme et la plateforme GEOTREK
- Inventaire des mobiliers, suivi de leur état
- Collecte des données de connaissances de la fréquentation
- Cartographie et traitements statistiques des données collectées
- Contribution aux suivis écologiques : Rapaces, Loutre, Castor, Odonates, etc.
2) Proposition de solutions techniques en génie écologique
- Installations de dispositifs de comptage
- Installations de dispositifs de mise en défens
- Sécurisation de franchissement sur sentier
- Mise en place de projet de renaturation (déséquipement de voies d’escalade, traitement de points noirs, lieux de concentration de déchets et polluants)
- Définition d’un plan d’entretien, de suivi et de pose de signalétique (RNN, N2000, zones de quiétude, etc.)
3) Coordination et suivi des travaux de génie écologique
- Définition des opérations, consultation, conduite de chantiers
4) Participation à des actions opérationnelles de gestion de la fréquentation
- Actions de sensibilisation et d’accueil aux bivouacs
- Autres actions de sensibilisation des usagers
Profils recherchés
Idéalement diplômé(e) d’une formation BAC+3 minimum en génie écologique (étude, travaux) ou gestion et protection de la nature, géographie.
Le volontaire territorial en administration (VTA) est un jeune diplômé âgé de 18 à 30 ans.
Savoir-faire et compétences
‐ Connaissance des espaces naturels et des enjeux de fréquentation, tourisme
‐ Connaissance des outils de gestion écologique
‐ Capacité à évoluer en sécurité seul(e) sur le terrain, en rivière et en milieu escarpé
‐ Cartographie SIG
‐ Connaissances naturalistes générales en écosystèmes méditerranéen
‐ Aptitudes et goût pour le travail manuel (bricolage, petite manutention, etc.)
‐ Capacités rédactionnelles (compte-rendu) et esprit de synthèse
‐ Techniques d’animation
‐ Formation 1ers secours
Savoir-être
‐ Capacité d’autonomie et d’adaptation
‐ Capacité d’écoute et de gestion des conflits (diplomatie, maitrise de soi)
‐ Qualité relationnelle, contact avec le public, pédagogie
‐ Bon relationnel et sens du travail en équipe et en réseau
‐ Sens pratique de l’organisation et des responsabilités opérationnelles
‐ Rigueur et respect des délais
‐ Capacité à communiquer et rendre compte efficacement
Le volontaire territorial en administration (VTA) est un jeune diplômé âgé de 18 à 30 ans.
Savoir-faire et compétences
‐ Connaissance des espaces naturels et des enjeux de fréquentation, tourisme
‐ Connaissance des outils de gestion écologique
‐ Capacité à évoluer en sécurité seul(e) sur le terrain, en rivière et en milieu escarpé
‐ Cartographie SIG
‐ Connaissances naturalistes générales en écosystèmes méditerranéen
‐ Aptitudes et goût pour le travail manuel (bricolage, petite manutention, etc.)
‐ Capacités rédactionnelles (compte-rendu) et esprit de synthèse
‐ Techniques d’animation
‐ Formation 1ers secours
Savoir-être
‐ Capacité d’autonomie et d’adaptation
‐ Capacité d’écoute et de gestion des conflits (diplomatie, maitrise de soi)
‐ Qualité relationnelle, contact avec le public, pédagogie
‐ Bon relationnel et sens du travail en équipe et en réseau
‐ Sens pratique de l’organisation et des responsabilités opérationnelles
‐ Rigueur et respect des délais
‐ Capacité à communiquer et rendre compte efficacement
Contact et modalités de candidature
Contact
0475987731
Informations complémentaires
Conditions de travail
Recrutement par voie contractuelle - Contrat de projet à durée déterminée de 12 mois
Temps complet sur une base de 35h hebdomadaires en moyenne, formule à 37h30 et 39h ouvrant droit à des RTT
Flexibilité horaire, travail possible en soirée et week-end
Rémunération basée sur la grille indiciaire du grade de technicien territorial (catégorie B) selon ancienneté et expériences
Avantages sociaux (CNAS, participation prévoyance)
Permis B indispensable
Poste basé au siège du SGGA à Saint Remèze
Ce poste comprend des déplacements de terrain
Calendrier
Date de publication : 01/07/2025
Date limite de dépôt des candidatures : 07/08/2025
Jury : fin août 2025
Prise de poste souhaitée le 1er octobre 2025
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à : Monsieur Pascal BONNETAIN, Président du Syndicat de Gestion des Gorges de l’Ardèche
Par courrier : SGGA - 17 place du Couvent 07700 SAINT-REMEZE
Ou par mail : c.lalauze@gorgesdelardeche.fr
Pour toute information complémentaire, vous pouvez joindre par mail Franck CAZIN, Directeur : f.cazin@gorgesdelardeche.fr
Recrutement par voie contractuelle - Contrat de projet à durée déterminée de 12 mois
Temps complet sur une base de 35h hebdomadaires en moyenne, formule à 37h30 et 39h ouvrant droit à des RTT
Flexibilité horaire, travail possible en soirée et week-end
Rémunération basée sur la grille indiciaire du grade de technicien territorial (catégorie B) selon ancienneté et expériences
Avantages sociaux (CNAS, participation prévoyance)
Permis B indispensable
Poste basé au siège du SGGA à Saint Remèze
Ce poste comprend des déplacements de terrain
Calendrier
Date de publication : 01/07/2025
Date limite de dépôt des candidatures : 07/08/2025
Jury : fin août 2025
Prise de poste souhaitée le 1er octobre 2025
Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser à : Monsieur Pascal BONNETAIN, Président du Syndicat de Gestion des Gorges de l’Ardèche
Par courrier : SGGA - 17 place du Couvent 07700 SAINT-REMEZE
Ou par mail : c.lalauze@gorgesdelardeche.fr
Pour toute information complémentaire, vous pouvez joindre par mail Franck CAZIN, Directeur : f.cazin@gorgesdelardeche.fr
Adresse de l'employeur
SYND GESTION DES GORGES DE L ARDECHE
>17 Place du Couvent
07700 SAINT-REMEZE
>17 Place du Couvent
07700 SAINT-REMEZE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.