Agent d'entretien des espaces publics
Offre n° O007260303001443
Publiée le 03/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
62 route nationale, Ruoms (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
2 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
Traitement de base 1801.74 € + IFSE
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE DE RUOMS - 2 300 habitants à l’année
mais surclassée en saison estivale
RECRUTE PAR VOIE CONTRACTUELLE
1 Agent d’entretien des espaces publics
Grade Adjoint technique territorial – Cat C
A TEMPS COMPLET (35h)
Pour la période du 1er juillet au 31 août 2026
Travail les week-ends par roulement
mais surclassée en saison estivale
RECRUTE PAR VOIE CONTRACTUELLE
1 Agent d’entretien des espaces publics
Grade Adjoint technique territorial – Cat C
A TEMPS COMPLET (35h)
Pour la période du 1er juillet au 31 août 2026
Travail les week-ends par roulement
Missions / conditions d'exercice
1/ Nettoyage des espaces publics et voirie de la commune :
- vider les poubelles,
- nettoyer les toilettes publiques,
- ramasser les déchets au sol (papiers, …),
- souffler les feuilles.
2/ Ménage des différents bâtiments (nettoyage des sanitaires, des murs, des sols, vider les poubelles, …).
3/ Tonte de l’herbe avec tondeuse et débroussailleuse.
4/ Taille des haies.
5/ Petits travaux de peinture.
6/ Petits travaux de manutention et bricolage.
- vider les poubelles,
- nettoyer les toilettes publiques,
- ramasser les déchets au sol (papiers, …),
- souffler les feuilles.
2/ Ménage des différents bâtiments (nettoyage des sanitaires, des murs, des sols, vider les poubelles, …).
3/ Tonte de l’herbe avec tondeuse et débroussailleuse.
4/ Taille des haies.
5/ Petits travaux de peinture.
6/ Petits travaux de manutention et bricolage.
Profils recherchés
Titulaire du permis B car nécessité de déplacements sur la commune
Qualités relationnelles avec les collègues et les usagers
Respect des consignes de travail et de sécurité
Qualités relationnelles avec les collègues et les usagers
Respect des consignes de travail et de sécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0475399820
Informations complémentaires
Rémunération statutaire d’adjoint technique territorial au 1er échelon avec prime IFSE
(traitement de base 1801.74 € + IFSE ) + majoration horaire de nuit + dimanche et jour férié (le cas échéant)
Possibilité de titres restaurant + participation employeur pour mutuelle labellisée
Lettre de motivation + curriculum vitae à adresser jusqu’au 30/04/2026 à :
M. Le Maire - Mairie de RUOMS – 62, Rue Nationale – BP 2 – 07120 RUOMS
ou par mail : rhmairie@ruoms.fr
(traitement de base 1801.74 € + IFSE ) + majoration horaire de nuit + dimanche et jour férié (le cas échéant)
Possibilité de titres restaurant + participation employeur pour mutuelle labellisée
Lettre de motivation + curriculum vitae à adresser jusqu’au 30/04/2026 à :
M. Le Maire - Mairie de RUOMS – 62, Rue Nationale – BP 2 – 07120 RUOMS
ou par mail : rhmairie@ruoms.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE RUOMS
>62 route nationale
07120 Ruoms
>62 route nationale
07120 Ruoms
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.