un agent polyvalent (H/F) de maintenance en bâtiment

Offre n° O007260413000452
Publiée le 13/04/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
10 Rue Montgolfier, Aubenas (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
08/06/2026
Date limite de candidature
05/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
📢Rejoignez la Communauté des Communes du Bassin d’Aubenas !

Située au cœur du Sud Ardèche, la Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas (CCBA) rassemble 28 communes, 125 agents au service de 41 000 habitants, et se positionne comme l’un des plus importants EPCI du Sud Ardèche.
Intercommunalité dynamique au service de l’attractivité de son territoire, elle œuvre dans des domaines variés (développement économique, transition énergétique, mobilité, déchets…) et répond quotidiennement aux besoins des citoyens de l’intercommunalité.
Au sein du Pôle technique et Programmation (35 agents) et sous l’autorité du responsable bâtiments, vous êtes chargé de la maintenance, tous corps d’états, des bâtiments communautaires (crèches, médiathèque, bâtiments administratifs, centre technique, pépinière d’entreprises, espaces France Services). Vous intervenez sur l’ensemble des sites de la Communauté de Communes en respectant les délais impartis, les contraintes de service et la législation applicable aux établissements recevant du public.
Missions / conditions d'exercice
✨Missions principales
• Effectuer la maintenance, l’entretien et le dépannage, intérieurs et extérieurs, des bâtiments dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, peinture, maçonnerie, chauffage, ventilation, etc. ;
• Intervenir sur la réalisation de travaux neufs (installation, amélioration, modification, etc.) ;
• Diagnostiquer et contrôler les équipements relevant de sa ou de ses spécialités, détecter et signaler les dysfonctionnements et dégradations constatés sur un bâtiment ;
• Assurer l’entretien courant des machines et des matériels mis à disposition ;
• Assurer l’accompagnement des techniciens lors des vérifications réglementaires (électricité, extincteur, RIA, alarme incendie, éclairage de sécurité, appareils de levage, aires de jeux, portes sectionnelles, portails automatiques, etc.) ;
• Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels ;
• Gérer un stock et préparer les éléments pour la rédaction d’un bon de commande ;
• Interventions ponctuelles pour des travaux d’entretien en espaces verts et naturels en appui de la brigade verte (conduite d’un tracteur équipé d’épareuse et utilisation de matériels d’espaces verts).
Profils recherchés
🎯 Profils recherchés :
• Titulaire d’un BEP ou CAP dans les métiers du bâtiment ;
• Connaissances de base et expérience en travaux dans les différents corps d’état du bâtiment (plomberie, électricité, sanitaire et chauffage, peinture, serrurerie, etc.) ;
• Habilitation électrique personnels électriciens, obligatoire ;
• Attestation de compétences relative à l’Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR) souhaitée ;
• Connaissance de la règlementation des établissements recevant du public ;
• Savoir lire et comprendre des plans de bâtiment ;
• Permis B obligatoire ;
• Réactivité, autonomie et polyvalence ;
• Rigueur et capacité d’organisation ;
• Aptitudes relationnelles, diplomatie et sens de l’écoute

Contact et modalités de candidature

Contact
0475946112
Informations complémentaires
- Catégorie C ;
- Filière technique ;
- Temps complet du lundi au vendredi ;
- Type de recrutement : fonctionnaire ou par défaut par voie contractuelle CDD
- Avantages sociaux : Comité National d’Action Sociale (CNAS) et titres restaurant dématérialisés de 7€ après 6 mois de présence dans la collectivité, participation employeur mutuelle santé (contrat labellisé 25€ mensuel) et prévoyance (moitié dans la limite de 20€ mensuel).
- Rémunération statutaire + (CNAS + chèque déjeuner + régime indemnitaire, à compter de 6 mois de présence pour les contractuels) ;
- Poste basé au CTI à Aubenas.
🗓️ Merci d’adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à Monsieur le Président de la Communauté de Communes du Bassin d’Aubenas – 16, Route de la Manufacture Royale - 07200 UCEL ou contact@cdcba.fr . Renseignements auprès du responsable bâtiment au 04 75 36 08 29.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.