Travailleur social en charge de l'exercice des mesures des mineurs confiés à l'ASE (h/f)
Offre n° O007260608001782
Publiée le 08/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
La Chaumette BP 737, Tournon-sur-Rhône (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
08/07/2026
Date limite de candidature
08/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre de la mission de protection de l'enfance dévolue au département, le service enfance a pour mission, au sein de la DTAS, de mettre en oeuvre les mesures pour la protection des mineurs confiés à l'ASE
Missions / conditions d'exercice
* Recueillir et analyser les informations sur la situation des mineurs dans leur environnement naturel afin d'être en mesure de proposer un projet d'accompagnement.
* Etablir avec la famille le projet pour l'enfant.
* Garant du cadre d'accompagnement pour les lieux d'accueils, le mineur et sa famille.
* Garant du cadre d'accompagnement des jeunes majeurs.
* Rédaction des rapports à destination de la direction enfance, des autorités judiciaires et participation aux audiences.
* Travail en équipe (interventions en binôme ou collectives, analyse collégiale des situations et de la pratique, réunions hebdomadaires de synthèse, réunions institutionnelles).
* Etablir avec la famille le projet pour l'enfant.
* Garant du cadre d'accompagnement pour les lieux d'accueils, le mineur et sa famille.
* Garant du cadre d'accompagnement des jeunes majeurs.
* Rédaction des rapports à destination de la direction enfance, des autorités judiciaires et participation aux audiences.
* Travail en équipe (interventions en binôme ou collectives, analyse collégiale des situations et de la pratique, réunions hebdomadaires de synthèse, réunions institutionnelles).
Profils recherchés
SAVOIR
* Connaissance du cadre législatif de la protection de l'enfance.
* Connaissances de base en informatique.
SAVOIR FAIRE
* Capacité a l'analyse de situation et a l'évaluation écrite en vue de la production de rapports à destination des autorités judiciaire et administrative.
* Capacité à intégrer les règles administratives et l'évolution du cadre légal, à s'adapter à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles.
SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL
* Capacité a la relation, a la communication et a la négociation.
* Capacité et motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Agréments - Habilitations - Permis - Diplomes obligatoires :
* Permis B
* Diplome d'Etat Educateur Spécialisé ou Assistant de Service Social
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît avant le 08/07/2026
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle
* Connaissance du cadre législatif de la protection de l'enfance.
* Connaissances de base en informatique.
SAVOIR FAIRE
* Capacité a l'analyse de situation et a l'évaluation écrite en vue de la production de rapports à destination des autorités judiciaire et administrative.
* Capacité à intégrer les règles administratives et l'évolution du cadre légal, à s'adapter à l'évolution du poste et des pratiques professionnelles.
SAVOIR ETRE PROFESSIONNEL
* Capacité a la relation, a la communication et a la négociation.
* Capacité et motivation à travailler en équipe pluridisciplinaire.
Agréments - Habilitations - Permis - Diplomes obligatoires :
* Permis B
* Diplome d'Etat Educateur Spécialisé ou Assistant de Service Social
Pour candidater :
Merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (sous le format suivant : CV NOM + Prénom et LM NOM + Prénom) en format PDF s'il vous plaît avant le 08/07/2026
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Hotel du Département - Privas
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.