Agent de maintenance des matériels radio (50%) et logisticien polyvalent au sein du groupement territorial sud (50%)
Offre n° O007260612000964
Publiée le 12/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Chemin de Saint-Clair - BP 718, Privas (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
17/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
AVIS DE VACANCE INTERNE ET EXTERNE
Un pose d’agent de maintenance des matériels radio (50%) au sein du service systèmes d’information et de communication et de logisticien polyvalent au sein du groupement territorial sud (50%)
GRADE D’ADJOINT TECHNIQUE À AGENT DE MAITRISE
Sous l’autorité du chef du service des systèmes d’information et de communication vous assurez des missions de crypto période du matériel ANTARES (50%).
Sous l’autorité du chef du groupement territorial sud, vous assurez des missions de logisticien (50%).
Un pose d’agent de maintenance des matériels radio (50%) au sein du service systèmes d’information et de communication et de logisticien polyvalent au sein du groupement territorial sud (50%)
GRADE D’ADJOINT TECHNIQUE À AGENT DE MAITRISE
Sous l’autorité du chef du service des systèmes d’information et de communication vous assurez des missions de crypto période du matériel ANTARES (50%).
Sous l’autorité du chef du groupement territorial sud, vous assurez des missions de logisticien (50%).
Missions / conditions d'exercice
Missions au sein du service systèmes d’information et de communication :
- Organiser et réaliser la crypto période du matériel ANTARES
- Participer à la gestion du parc matériel de transmissions (programmation des bips, etc…)
Missions au sein du groupement territorial sud :
- Convoyer les véhicules (véhicules de liaison, véhicules poids lourd)
- Assurer les livraisons au sein des CIS du groupement territorial, des groupements et services de la direction
- Être référent bâtimentaire au sein du groupement territorial sud
- Organiser et réaliser la crypto période du matériel ANTARES
- Participer à la gestion du parc matériel de transmissions (programmation des bips, etc…)
Missions au sein du groupement territorial sud :
- Convoyer les véhicules (véhicules de liaison, véhicules poids lourd)
- Assurer les livraisons au sein des CIS du groupement territorial, des groupements et services de la direction
- Être référent bâtimentaire au sein du groupement territorial sud
Profils recherchés
Profil attendu :
- Permis B et PL
- Habilitation électrique appréciée
- Déplacements fréquents sur l’ensemble du département (avec un véhicule de service)
- Connaissance du territoire appréciée
- Qualités relationnelles
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Polyvalence
- Sens de l’initiative
- Méthode et organisation
- Sens du travail en équipe
- Permis B et PL
- Habilitation électrique appréciée
- Déplacements fréquents sur l’ensemble du département (avec un véhicule de service)
- Connaissance du territoire appréciée
- Qualités relationnelles
- Autonomie et capacité à rendre compte
- Polyvalence
- Sens de l’initiative
- Méthode et organisation
- Sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0475663619
Informations complémentaires
Conditions de recrutement :
- Temps complet
- Mobilité interne et externe
L’environnement de travail :
RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE :
Privas
HORAIRES : cycle de travail de 35h00 – 37h00 – 39h00 avec RTT
RÉMUNÉRATION :
- Rémunération statutaire selon le grade
- Régime indemnitaire : IFSE + CIA
- Prime annuelle
- Tickets restaurant d’une valeur de 7€ dont 3,50€ pris en charge par l’employeur
AVANTAGES :
- Action sociale (CNAS)
- Protection sociale : participation 23€ (si contrat labellisé mutuelle)
+ participation prévoyance de 7€
- Amicale du personnel
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au vendredi 17 juillet 2026 – candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation) à adresser à monsieur le président du conseil d’administration du SDIS de l’Ardèche et à transmettre uniquement par e-mail à l’adresse : recrutement@sdis07.fr
Contacts pour informations complémentaires
*administratives : Mme Carole Rouveure, cheffe du service RHDV, 04 75 66 36 09, carole.rouveure@sdis07.fr,
Mme Léa Amblard, chargée de la GPEAC, 04 75 66 36 19, lea.amblard@sdis07.fr
*techniques : M. Jimmy Bal, chef du service SIC, 04 75 66 36 31, jimmy.bal@sdis07.fr
Cdt Filipe Fazendeiro, chef du groupement territorial sud, 04 75 20 24 33, filipe.fazendeiro@sdis07.fr
- Temps complet
- Mobilité interne et externe
L’environnement de travail :
RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE :
Privas
HORAIRES : cycle de travail de 35h00 – 37h00 – 39h00 avec RTT
RÉMUNÉRATION :
- Rémunération statutaire selon le grade
- Régime indemnitaire : IFSE + CIA
- Prime annuelle
- Tickets restaurant d’une valeur de 7€ dont 3,50€ pris en charge par l’employeur
AVANTAGES :
- Action sociale (CNAS)
- Protection sociale : participation 23€ (si contrat labellisé mutuelle)
+ participation prévoyance de 7€
- Amicale du personnel
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au vendredi 17 juillet 2026 – candidature (CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation) à adresser à monsieur le président du conseil d’administration du SDIS de l’Ardèche et à transmettre uniquement par e-mail à l’adresse : recrutement@sdis07.fr
Contacts pour informations complémentaires
*administratives : Mme Carole Rouveure, cheffe du service RHDV, 04 75 66 36 09, carole.rouveure@sdis07.fr,
Mme Léa Amblard, chargée de la GPEAC, 04 75 66 36 19, lea.amblard@sdis07.fr
*techniques : M. Jimmy Bal, chef du service SIC, 04 75 66 36 31, jimmy.bal@sdis07.fr
Cdt Filipe Fazendeiro, chef du groupement territorial sud, 04 75 20 24 33, filipe.fazendeiro@sdis07.fr
Adresse de l'employeur
SDIS de L'Ardèche
>Chemin de Saint-Clair - BP 718
07000 PRIVAS
>Chemin de Saint-Clair - BP 718
07000 PRIVAS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.