Agent technique Voirie

Offre n° O007260729001615
Publiée le 29/07/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville - CS40612, Privas (Ardèche (07))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
LA MAIRIE DE PRIVAS
Ville Préfecture de l’Ardèche - 8803 habitants
Bassin de population de 25 000 habitants


Recrute
par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou à défaut, par voie contractuelle

un Agent pour le Service Voirie
(Cadre d’emplois des Adjoints techniques - poste de Catégorie C)
Emploi à temps complet
Missions / conditions d'exercice
Au sein des Services Techniques et sous l’autorité hiérarchique du responsable du service magasin, voirie, festivités et propreté urbaine, vous êtes chargé(e) de :

Missions principales :
- Réparation et installation de mobilier urbain.
- Entretien de la voirie communale (curage des fossés, réfection murs en pierres, rebouchage nids de poule, désherbage, …).
- Maintenance et pose de signalisation.
- Conduite d’engin de chantier.
- Travaux d’aménagement de voirie.
- Petit entretien et nettoyage du matériel mis à disposition.
- Nettoyage des tags.
- Polyvalence avec les missions du services festivités.

Missions ponctuelles :
- Renforcement des autres équipes du secteur opérationnel.
- Viabilité hivernale.
- Intervention à caractère d’urgence.
- Service d’astreinte SVP (à la demande de la collectivité).
Profils recherchés
Compétences :
• Connaissance et mise en œuvre des règles applicables en matière d’hygiène et de sécurité.
• Appliquer la règlementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur la voie ouverte et la sécurité du travail en général.
• Connaissance relative à l’implantation et à la maintenance de la signalisation routière.
• Connaître et appliquer la règlementation ainsi que les normes dans le domaine des travaux de voirie et particulièrement en matière d’accessibilité.
• Rendre compte des anomalies constatées et de son activité auprès de sa hiérarchie.
• Savoir adapter les gestes et postures en fonction du travail à réaliser.
• Aptitudes aux travaux manuels.

Formations souhaitées :
• CAP, BEP ou BAC Pro Travaux public ou expérience confirmée dans le domaine.
• Permis C, C1E, CE
• CACES Engins de chantier (A, C1 et F) et CACES Nacelles
• AIPR
• Habilitation électrique BS/BE
• Travail en hauteur

Qualités professionnelles :
• Disponibilité
• Bon sens relationnel et du travail en équipe
• Sens de la rigueur et de l’initiative
• Polyvalence
• Discrétion
• Ponctualité et assiduité
• Soigneux et méthodique
• Motivé avec un bon état d’esprit

Contraintes particulières / Spécificités du poste :
• Travail en extérieur
• Travail sur le domaine public « sous circulation »
• Aptitude physique et notamment au port de charges lourdes
• Travail occasionnel le week-end, la nuit et les jours fériés

Contact et modalités de candidature

Contact
0475640644
Informations complémentaires
Horaires du service : 39h hebdomadaires (lundi au jeudi de 8h00-11h50 / 13h30-17h30 et le vendredi de 8h00-11h50 / 13h30-17h20)

Informations complémentaires :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + avantages sociaux (chèque de table, participation mutuelle, prévoyance…)

Poste à pourvoir au 1er octobre 2026
Merci d’adresser votre candidature (lettre manuscrite, C.V. détaillé)
au plus tard pour le 30 août 2026 à :
Monsieur le Maire - Mairie de PRIVAS - Service des ressources humaines
Place de l’Hôtel de Ville - CS 40612 - 07006 PRIVAS Cedex
ou par mail à srh@privas.fr

Renseignements auprès de M. Eric SALLES, Responsable des Services Techniques : 04 75 64 52 04 (accueil)
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PRIVAS
>Place de l'hôtel de ville - CS40612
07000 Privas

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.